Assistant formation (F/H)

Centre national de la fonction publique territoriale (CNFPT); Dijon; Hybrid; EUR 32,000 - 42,000; Full time

Benefits offered by this job

Tickets restaurants

Télétravail partiel

Mutuelle/prevoyance

Formation et évolution professionnelle

Mobilité interne et rayonnement sur le

Repos et congés RTT

Réduction des frais de transport

Comité des œuvres sociales

Job summary

CNFPT, délégation Bourgogne-Franche-Comté, recherche un référent administratif et pédagogique pour les actions de formation destinées aux agents territoriaux. Vous coordonnez les intervenants, organisez les sessions, suivez les inscriptions et assurez la billetterie et le reporting.

Le poste exige rigueur, sens de l’organisation et capacités relationnelles. Il prévoit des déplacements régionaux et des possibilités de télétravail jusqu’à deux jours par semaine, tout en garantissant une

Qualifications

• Connaissance de l’environnement et des enjeux des collectivités territoriales.
• Maîtrise des outils bureautiques et une forte appétence pour le numérique.
• Rigueur, organisation et respect des échéances; aptitudes rédactionnelles.

Responsibilities

• Participer à la recherche et coordination des intervenants formateurs.
• Gérer les sessions sur la plateforme d’inscription, convocations et attestations.
• Assurer la gestion administrative et financière des sessions (plannings, sessions sur site et à distance).
• Contrôler la qualité des données et tenir des tableaux de bord.
• Organiser et reconduire en autonomie certaines actions de formation.
• Participer aux réunions de service et contribuer à la communication et projets.

Skills

Gestion administrative

Organisation

Communication

Tools

Bureautique (Office)

Job description

Contexte du recrutement et définition de poste

En rejoignant le CNFPT vous intégrez l’établissement public de formation des 1,9 millions d’agents territoriaux. Un établissement à la pointe de la pédagogie, présent sur tout le territoire métropolitain et ultra-marin. Un établissement qui forme aux 250 métiers territoriaux et accompagne les agents dans toutes les étapes de leur carrière. Un établissement qui travaille aux côtés des collectivités locales à leurs transformations.

Travailler au CNFPT, c’est évoluer dans un environnement qui place l’humain au cœur de ses préoccupations ; c’est réussir le défi de former les agents aux métiers de demain.

Rejoindre le CNFPT, c’est faire grandir la fonction publique territoriale et co-construire avec les collectivités locales les réponses aux enjeux d’une société plus durable et plus solidaire.

Au sein de la délégation Bourgogne-Franche-Comté, placé sous l’autorité hiérarchique de la cheffe de service développement et qualité de l’offre, vous intégrez une équipe de 17 agents.

Vos missions principales sont les suivantes :

L’organisation administrative et pédagogique des actions de formation

• Participer à la recherche des intervenants formateurs, organiser leur coordination
• Sur la plateforme d’inscription en ligne : créer les sessions, suivre les inscriptions, produire les convocations et attestations
• Assurer la gestion administrative et financière des sessions : plannings des groupes, ouverture des sessions sur site et à distance, animation et restitution des bilans
• Contrôler la qualité des données, tenir des tableaux de bord de suivi
• Organiser et mettre en œuvre en autonomie la reconduction de certaines actions de formation

La relation avec les agents, les collectivités et les intervenants

• Accueillir les agents et les intervenants formateurs, informer et orienter sur les dispositifs et actions programmés
• Accompagner les agents, les collectivités et les intervenants formateurs dans l’utilisation des plateformes et outils pédagogiques

La participation active au fonctionnement du service et de la délégation

• Participer aux réunions de service, groupes de travail collaboratifs, groupes projets
• Formaliser et mettre en commun expériences, pratiques, outils
• Contribuer à la politique de communication à l’occasion d’actions d’information, de promotion, d’événementiels

Profil recherché

Vous connaissez l’environnement et les enjeux des collectivités territoriales.

Maitrisant les outils bureautiques, vous avez de l’appétence pour le numérique et une forte capacité d’appropriation des applicatifs métiers.

Vous êtes reconnu pour votre rigueur, vos capacités d’organisation et d’anticipation, votre souci du respect des échéances.

Capable de vous exprimer en public et appréciant le travail en équipe, vous faites preuve de qualités relationnelles et d’aptitudes rédactionnelles.

Vous êtes disponible pour des déplacements sur le territoire régional.

Ce poste est ouvert aux agents titulaires du grade de rédacteur/rédacteur principal ou inscrits sur liste d’aptitude ou titulaires d’un grade équivalent, ainsi qu’aux personnes en situation de handicap (art. L. 352-4 CGFP) avec une expérience significative sur des missions équivalentes.

Vous êtes titulaire de la fonction publique :

Traitement indiciaire

Prime annuelle = 2 623€ bruts au prorata du temps travaillé pour une année complète en 2026

Complément indemnitaire annuel (CIA) pour valoriser l'engagement professionnel

Le CNFPT propose un cadre social avantageux, des opportunités de formation et d’évolution professionnelles, ainsi qu’une démarche volontariste d’inclusion des personnes en situation de handicap.

• Jusqu’à 23 jours de RTT pour 39H hebdo
• Une organisation flexible avec plusieurs formules horaires et la possibilité de travailler sur 4,5 jours
• La possibilité de télé travailler jusqu’à deux jours par semaine en fonction des nécessités et de l’organisation du service
• Une politique active de formation
• Une organisation apprenante : mentorat, coopérative interne des encadrants
• Un rayonnement sur tout le territoire national, au plus proche des collectivités, offrant des possibilités de mobilité géographique sur certains métiers
• Des tickets restaurants ou l’accès à une restauration collective avec participation de l’employeur
• La participation à la mutuelle / complémentaire santé et adhésion possible à une garantie prévoyance maintien de salaire
• La participation aux frais de transport collectif et/ou le forfait mobilité durable pour ceux qui viennent en vélo
• Une offre variée du comité des œuvres sociales (loisirs, action sociale…)
• Un engagement en faveur de l’environnement et de l’égalité femmes / hommes
• 1 jour fixe par semaine de télétravail + jours flottants