Assistant(e)s RH en alternance

APF; Paris; Sur place; EUR 12 000 - 19 000; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

Carte Restaurant 9€

Indemnité télétravail

Résumé du poste

APF France handicap recherche un(e) alternant(e) en Ressources Humaines à Paris 13e, pour accompagner l’équipe paie et administration du personnel et participer à des projets RH.

Vous êtes étudiant en Master RH, avec une 1ère expérience en alternance, et vous savez préserver la confidentialité. Maîtrise du PACK Office et Excel; connaissance SIRH ou GTA est un plus. Rythme alternance, démarrage en octobre, rémunération selon le barème légal.

Qualifications

• Étudiant(e) en Master Ressources Humaines; Bachelor/Licence RH souhaité.
• Expérience RH en alternance souhaitée.
• Discrétion et confidentialité exigées.
• Rigueur et organisation, sens de l'analyse.
• Curiosité, esprit d'équipe et propositions.
• Maîtrise Pack Office et Excel; SIRH/GTA un plus.

Responsabilités

• Collecter et saisir les éléments variables de paie dans le SIRH.
• Contrôler les bulletins et les charges sociales.
• Gérer les soldes de tout compte et le suivi administratif.
• Rédiger contrats/avenants; DPAE; visites médicales; mutuelle.
• Participer aux recrutements et à l onboarding.
• Contribuer au plan de développement des compétences et formations.
• Préparer convocations et suivi des relations sociales.
• Apporter un premier niveau de réponse sur les dossiers RH.

Connaissances

Ressources Humaines

Excel

Discrétion

Travail en équipe

Analyse et résolution

Formation

Master RH

Bachelor ou Licence RH

Outils

SIRH

GTA

Pack Office

Description du poste

Depuis plus de 90 ans, nous défendons les droits des personnes handicapées et de leurs familles, nous nous battons contre les discriminations dont elles sont victimes, et les accompagnons au quotidien dans tous les domaines de la vie (accessibilité, éducation, emploi, santé...), partout en France.

Chez APF France handicap, nous croyons en une société Inclusiverselle — une société juste, solidaire et durable, où chacun et chacune a pleinement sa place. Cette vision guide notre engagement quotidien pour faire évoluer les pratiques, déconstruire les obstacles et promouvoir les droits de toutes et tous.

Notre association est engagée au quotidien, au niveau national, régional et départemental, tant par le biais de ses délégations et de son siège que par ses services et établissements médico-sociaux, sanitaires ainsi que ses entreprises adaptées.

Le poste ?

La Direction des Ressources Humaines du Siège d’APF France handicap recherche

Au sein d’une une équipe de 5 collaborateur(rice)s vous intervenez principalement en support de l’équipe sur la paie et l’administration du personnel mais pourrez également être en appui sur le développement des compétences et la participation à des projets RH.

Principales missions :

• Vous collectez, saisissez et contrôlez les éléments variables de paie dans le SIRH : création/clôture des collaborateurs, arrêts de travail/absences, indemnité de transport, primes diverses…
• Vous participez au contrôle des bulletins de paie et au paiement des charges sociales.
• Vous contribuez à la gestion des soldes de tout compte.
• Vous assurez le suivi administratif (ADP) des collaborateurs : entrées/sorties, rédaction des contrats et des avenants, DPAE, planification et suivi des visites médicales, adhésion à la mutuelle, mise à jour des dossiers des salariés, attestations diverses…
• Vous êtes amenez à participer aux recrutements : diffusion des offres, présélection des candidatures, organisation des entretiens, onboarding…
• Vous contribuez à la mise en œuvre du plan de développement des compétences et au suivi des actions de formation.
• Vous contribuez aux relations sociales (préparation convocations, classement)
• Vous appuyez l'équipe RH le suivi des dossiers individuels et apportez un 1er niveau de réponse.

Cette alternance vous permettra d'acquérir une expérience en paie et administration du personnel, tout en découvrant la diversité des métiers RH au sein d'une association reconnue pour son engagement en faveur de l'accompagnement des personnes en situation de handicap.

Votre profil et vos qualités humaines

• Vous êtes étudiant(e) en Master Ressources Humaines et idéalement titulaire d’un Bachelor ou d’une Licence en Ressources Humaines.
• Vous avez déjà une expérience en RH en alternance.
• Vous faites preuve de discrétion et savez traiter des informations sensibles avec confidentialité.
• Rigoureux(se) et organisé(e), vous aimez analyser les situations et apporter des solutions fiables et adaptées.
• Curieux(se) et force de proposition, vous appréciez le travail en équipe et vous souhaitez vous investir dans des missions variées.
• Vous maitrisez le Pack Office et notamment Excel. La connaissance d’outils SIRH ou de GTA est un plus.

Ce que nous proposons ?

• Un contrat d'apprentissage
• Date de démarrage : début octobre
• Niveau : Master 1 ou Master 2
• Rythme souhaité : 3 semaines en entreprise / 1 semaine à l’école ou 4 jours en entreprise et 1 jour semaine à l’école
• Nos avantages : Carte Restaurant de 9€ par jour prise en charge 50% par l’employeur / Jours de repos supplémentaires / CSE / Plan de Développement des Compétences / Indemnité télétravail
• La rémunération : Selon profil (barème légal)
• Le lieu de travail : 17, boulevard Auguste Blanqui - 75013 Paris

Vous souhaitez rejoindre un groupe engagé ?

• Si votre candidature a retenu notre attention, vous aurez un entretien avec votre futur tuteur la responsable des ressources humaines siège.

Notre association est portée par des valeurs inclusiverselle : nous accueillons tous les profils avec bienveillance, et nous nous engageons à offrir un environnement accessible et ouvert à chacun et chacune.