Stand out for this role — generate a tailored resume and cover letter in about a minute.
Le Mercure Paris Opéra Garnier recherche un(e) Assistant(e) Cheffe de Réception pour renforcer une équipe dynamique de 13 personnes. Vous assurez l’accueil, la qualité du service et le bon déroulement des opérations quotidiennes avec fidélité à l’image de l’établissement.
Une expérience en hôtellerie est indispensable et une première expérience en management serait un atout. Poste en contrat 39h, rémunération selon grille interne et avantages associés.
Situé au cœur de Paris, à proximité de la gare Saint-Lazare et des Grands Magasins, notre hôtel dispose de 139 chambres rénovées et d'un espace \"Le Spa Hysope\" de 160 m² dédié au bien-être (fitness, hammam, cabines de massages).
L’établissement accueille une clientèle internationale.
Tu joues un rôle clé aux côtés de la Cheffe de Réception dans ses missions stratégiques : amélioration de la qualité de service, développement du chiffre d’affaires et animation des équipes.
Tu fais vivre le hall comme un véritable lieu de convivialité : qu’il s’agisse d’un client fidèle ou d’un co-worker de passage, chacun doit se sentir attendu, reconnu et bienvenu.
Passionné(e) par la relation client, tu as à cœur de créer des expériences uniques et personnalisées. Tu vas naturellement à la rencontre des clients, avec pour priorité leur satisfaction au quotidien.
Organisé(e) et rigoureux(se), tu sais faire preuve d’analyse et de discernement pour assurer la gestion efficace des tâches administratives.
Tu es un véritable moteur au sein de l’équipe : dynamique, à l’écoute, bienveillant(e) et fédérateur(trice), tu encourages, partages et accompagnes chacun vers la réussite de ses objectifs.
Tu te lèves chaque matin avec l’envie de révolutionner l’expérience client ? Tu veux être à l’origine d’un projet de grande envergure ? Tu aimes les challenges et tu as envie d’élever ton niveau de responsabilité ?
Le Mercure Paris Opéra Garnier **** recherche son (sa) Assistant(e) Cheffe de Réception pour rejoindre une équipe dynamique de 13 personnes.
Une expérience en hôtellerie est indispensable. Une première expérience en management serait un atout.