Facturation et suivi clients :
- Établir les factures clients à partir des éléments transmis par la gestion commerciale
- Suivre les encaissements, la balance âgée clients et assurer les relances (téléphone, courrier, e-mail)
Trésorerie et fournisseurs :
- Suivre quotidiennement les flux bancaires et effectuer les rapprochements
- Préparer et exécuter les virements hebdomadaires aux fournisseurs ainsi que les prélèvements
- Contrôler et envoyer sur le logiciel de comptabilité les factures fournisseurs
Administration du personnel :
- Collecter et préparer les variables de paie mensuelles (absences, congés, heures, primes) et les transmettre au cabinet
- Gérer le suivi des habilitations des salariés sur chantier
- Contrôler et suivre les notes de frais et frais de déplacement des salariés
Services généraux et administratif :
- Assurer la gestion administrative courante de la société
- Accueil : gérer le standard téléphonique, le courrier entrant et sortant, le classement et l’archivage
- Flotte automobile : suivi administratif des véhicules, cartes carburant et badges de télépéage
- Téléphonie, contrats et abonnements : suivi des prestataires, des échéances et des renouvellements
Communication :
- Animer la communication externe de l’entreprise sur ses différents canaux (LinkedIn)