Aide soignant(e) en EHPAD - CDI à 3/4 temps (H/F)

RESIDENCE DE LA ROSE DES VENTS; Sainte-Luce-sur-Loire; Sur place; EUR 17 264 - 20 679; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Primes

Indemnité transport

Complémentaire santé

Indemnités Sécurités de la Santé

Prime Grande Âge

Résumé du poste

Une structure d'hébergement pour personnes âgées à Sainte-Luce-sur-Loire recherche un(e) Aide soignant(e) en CDI pour 3/4 temps. Vous effectuerez des soins de nursing, aiderez aux repas et veillerez au bien-être des résidents. Ce poste requiert un DEAS ou DEAMP, une formation Bac est indispensable. Une expérience en accompagnement de personnes âgées est un plus. Le contrat inclut un salaire brut mensuel de 1700 euros et divers avantages tels que prime de dimanche et complément de santé.

Qualifications

• Experience en accompagnement de personnes âgées appréciée.
• DEAS ou DEAMP requis.
• Débutants acceptés.

Responsabilités

• Effectuer des soins de nursing et aider aux repas.
• Stimuler l'autonomie des résidents.
• Respecter les habitudes de vie des résidents.

Connaissances

Aide aux repas

Respect de l'autonomie

Accompagnement de personnes désorientées

Écoute

Réactivité

Formation

Bac ou équivalent Relation soin

Outils

Net Soins

Description du poste

Offre n° 206NSMP Aide soignant(e) en EHPAD - CDI à 3/4 temps (H/F)

Travailler pour l'AIMR c'est faire partie d'une association à but non lucratif riche de 350 collaborateurs qui, depuis plus de 50 ans, oeuvre dans l'accompagnement des personnes âgées en établissements. L'AIMR s'appuie sur une dimension humaine où dominent les principes de reconnaissance, de respect et d'épanouissement de la personne. L'AIMR gère 8 EHPAD sur la région nantaise ; tous inscrits dans la démarche qualité ISO 9001, ces établissements intègrent un accompagnement médicalisé, la stimulation à l'autonomie, la mise en place d'un projet de vie individualisé, mais aussi la participation de la personne à la vie de l'établissement, de la commune, au maintien du lien avec les proches.

Dans le cadre de créations de postes, l'AIMR recrute un(e) Aide soignant DE en CDI à temps complet (35/semaine) ou à temps partiel selon vos disponibilités, pour son EHPAD (84 résidents) situé à Sainte Luce sur Loire. L'établissement est équipé de rails au plafond afin de faciliter les transferts de résidents. Accessible en transports en commun : lignes C7 et 80.

Sous la responsabilité de l'infirmière référente, vous veillez à la qualité de vie et au bien-être des résidents au quotidien en effectuant les tâches suivantes :

• soins de nursing, aide aux repas et transfert des résidents
• respect de l'autonomie et stimulation dans les actes de la vie quotidienne
• respect des habitudes de vie des résidents
• accompagnement des personnes désorientées au sein d'une unité spécifique

Vous faites preuve d'une réelle motivation pour travailler en équipe auprès des personnes âgées. Logiciel utilisé : Net Soins – utilisation de tablettes informatiques. Une journée de RTT par quatorzaine pour un temps plein. Temps de doublure prévu à la prise de poste afin de faciliter votre intégration au poste. DEAS ou DEAMP exigé. Poste également accessible aux titulaires du diplôme d'Etat AES mention structure collective. Une expérience en accompagnement de personnes âgées est appréciée.

Type de contrat

CDI, temps partiel – 26H15/semaine, travail en journée, travail les week-ends et jours fériés.

Rémunération

• Salaire brut mensuel : 1700,00 euros sur 12,0 mois.
• Primes
• CSE
• Indemnité transport
• Complémentaire santé
• Indemnités Sécurités de la Santé 1 et 2 et Prime Grande Âge incluses.
• Complément de salaire : reprise d'ancienneté + prime annuelle (5 % brut) + prime de dimanche.

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac ou équivalent Relation soin – cette formation est indispensable.

Compétence

• Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale.

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie.
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs.
• Faire preuve de réactivité.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié.
• Secteur d'activité : Hébergement social pour personnes âgées.