Agent d'Administration du Pc et Assistant Formation H/F

TERRE; Lyon; Sur place; EUR 28 000 - 38 000; Plein temps

Résumé du poste

TERRE cherche un Agent d'Administration du Pc et Assistant Formation pour soutenir le responsable formation et suivre le parcours professionnel du personnel civil à Lyon. Vous participerez à la tenue des dossiers et assurerez le respect des échéances administratives.

Vous aurez une autonomie importante, de bonnes capacités d'analyse et un sens du travail en équipe. La connaissance des systèmes d'information et des procédures RH sera appréciée.

Qualifications

• Expérience solide en ressources humaines et en formation.
• Connaissance des statuts et parcours professionnels.
• Autonomie et bon relationnel, travail en équipe.
• Maîtrise des SI et logiciels de bureautique.

Responsabilités

• Assurer le suivi administratif et de la paie des agents.
• Gérer les dossiers individuels et fiabiliser les données RH.
• Suivre les congés, le temps de présence et les visites médicales.
• Accompagner les administrés et formations d'emploi dans les actes RH.

Connaissances

Ressources humaines

Formation

Analyse des données RH

Gestion du personnel

Outils

Système d'information RH

Microsoft Office

Description du poste

Offre n° 7290994
Agent d'Administration du Pc et Assistant Formation H/F

POSTE : Agent d'Administration du Pc et Assistant Formation H/FDESCRIPTION :Sous l'autorité du chef de la cellule administration du personnel civil, au sein d'une équipe de 9 personnes, vous êtes chargé d'assister le responsable de formation (RF) et d'assurer le suivi administratif et de la carrière du personnel civil, en relation avec le centre ministériel de gestion (CMG), dans le respect des échéances, en conformité avec la réglementation et selon les procédures définies. Vous :- assistez le RF dans l'ensemble de ses missions (recueil des besoins, mise en oeuvre des actions, conseil des formations d'emploi, supérieurs hiérarchiques et agents, ) ;- assurez la tenue des dossiers individuels et la fiabilisation des données RH ;- analysez, contrôlez et saisissez les éléments variables de rémunération ;- constituez les dossiers de prise en charge administrative et de paie des agents et les transmettez au CMG ;- assurez, en lien avec les formations d'emploi, la gestion du temps de présence et d'absence ;- suivez les demandes de congés de toutes natures et les positions ;- effectuez le suivi des Comptes Epargne Temps ;- assurez, vérifiez et suivez les notifications d'actes individuels ;- assurez le suivi des visites médicales et gérer les dossiers d'accidents (travail/service, trajet, maladie professionnelle, ) ;- renseignez et accompagnez les administrés et les formations d'emploi dans la gestion individuelle et dans tous les actes RH ayant un impact paye ou pension.PROFIL :Vous justifiez d'une expérience solide dans le domaine des ressources humaines et de connaissances en matière de formation, de statuts et de parcours professionnels.Autonome et disposant de solides compétences en matière d'utilisation des SI et deslogiciels de bureautique, vous mobilisez vos capacités d'analyse, de synthèse et faire preuve d'initiative. La capacité à travailler en équipe et un très bon relationnel sont recherchés.Une connaissance du ministère des armées serait appréciée.

Type de contrat CDI
Contrat travail

Profil souhaité

Expérience

• 0 An(s) Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

Employeur

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