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Notre client est un éditeur SaaS (+500 personnes) en forte croissance qui digitalise les processus métier dans le secteur industriel. La solution est déployée chez des acteurs majeurs, le produit est mature, le marché est là. Ils structurent leur équipe commerciale pour passer à l'échelle.
L'équipe sales est orientée performance. Ils recrutent des gens qui savent vendre, pas des gens qui apprennent.
Le poste
Tu prends en main un cycle de vente complet sur un segment mid-market / enterprise auprès de décideurs industriels (directions opérations, IT, achats, direction générale). Tu gères ton business en autonomie, de la prospection au closing.
Profil recherché
Ce qu'on ne cherche pas :
120K€ à 180K€ (fixe + variable déplafonné) Le variable est dimensionné pour que les top performers soient très bien payés.
On veut des CV avec des chiffres. Quota atteint, revenus générés, taille des deals, classement dans l'équipe. Si tu n'as pas de chiffres à montrer, c'est probablement trop tôt.