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Conserje limpiador/a Turno partido con discapacidad
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Conserje limpiador/a Turno partido con discapacidad
Résumé du poste
Una organización de apoyo laboral busca un/a conserje para una comunidad de vecinos en Madrid. El trabajo incluye labores de limpieza, jardinería, y atención a los vecinos. Se requiere tener un certificado de discapacidad igual o superior al 33%. Ofrecemos un contrato indefinido, jornada completa de lunes a viernes, y un salario de 1397 euros brutos mensuales. La incorporación es inmediata.
Qualifications
- Experiencia previa en puestos similares.
- Conocimiento de luminaria y mantenimientos básicos valorado.
- Certificado de discapacidad igual o superior al 33% requerido.
Responsabilités
- Realizar labores de conserjería y limpieza del edificio.
- Ejecutar funciones básicas de jardinería.
- Atender a los vecinos.
- Realizar mantenimientos básicos.
¿Tienes experiencia como auxiliar de servicios? ¿Dispones de certificado de discapacidad igual o superior al 33%? Si es así, esta oferta te interesa. En Fundación Adecco buscamos un/a conserje para comunidad de vecinos en Puerta Toledo, Madrid.
- Labores propias de conserjería y limpieza del edificio
- Funciones básicas de jardinería
- Atención a los vecinos
- Mantenimientos básicos
- Experiencia previa en puestos similares.
- Valorable conocimiento de luminaria y mantenimientos básicos
- Disponer de certificado de discapacidad igual o superior al 33%
- Personas con discapacidad: Será necesario disponer de un Certificado de Discapacidad oficial igual o superior al 33% emitido por el organismo público competente.
- Jornada completa de lunes a viernes 8h diarias, con descansos según cuadrante.
- Jornada completa. Horario partido de 8:00 a 13:00 y de 17:00 a 20:00.
- Salario 1397 euros brutos mensuales en 12 pagas
- Contrato indefinido
- Incorporación inmediata
Experiencia requerida: Al menos 1 año
Formacion requerida: No requerida.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.
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