TMA BOROSCOPISTA + PRODUCCION MANTENIMIENTO EN LINEA

Iberia; Madrid; Presencial; EUR 30.000 - 45.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una aerolínea española busca un profesional para el mantenimiento de aviones. El candidato ideal deberá tener certificaciones LMA, conocimientos orgánicos en el área, y un enfoque en el cliente. La posición requiere flexibilidad, capacidad para trabajar bajo presión y buenas habilidades de comunicación con los clientes. Se ofrece un horario sujeto a turnos H24/7 y posibilidad de desplazamientos.

Formación

• Mínimo nivel de inglés B1.
• Permiso de conducir y vehículo propio.
• Conocimientos en mantenimiento de aviones.

Responsabilidades

• Ejecutar mantenimiento en línea de aviones.
• Realizar inspecciones boroscópicas y de tintas penetrantes.
• Garantizar comunicación fluida con los clientes.

Conocimientos

Cliente enfocado

Trabajo en equipo

Proactivación

Resolución de conflictos

Educación

LMA B1 o/y LMA B2

Grado en Mantenimiento Aeronáutico

Herramientas

SAP

Descripción del empleo

Nuestra compañía

Somos la mayor aerolínea española y líder entre Europa y América Latina; pertenecemos al grupo aéreo IAG y formamos parte de la alianzaoneworld. Nuestro objetivo es ser siempre la mejor opción para viajar para nuestros clientes y que sientan que para nosotros lo más importante es su seguridad y la calidad y experiencia de su viaje. Además de aerolínea, tenemos otros dos negocios complementarios: el mantenimiento de aviones y la carga aérea, y en todos ellos, trabajamos con clientes.

En Iberia valoramos que nuestros profesionales sean un ejemplo de comportamientos para los clientes, pero también dentro del equipo. Esperamos que todas las personas que se incorporen sean un ejemplo de estos.

Reto profesional que supone el puesto:

• Conocer el ámbito del Mantenimiento de Aviones en Línea, trabajando en solitario en múltiples ocasiones, y debiendo enfrentarse a situaciones de presión.
• Aprender los requisitos regulatorios y las relaciones existentes entre Mantenimiento .
• Garantizar flexibilidad y compañerismo, compartiendo conocimiento con los compañeros de trabajo,
• Soportar activamente el mantenimiento dentro de un entorno seguro y estricto de conformidad con la reglamentación en vigor.

Misión del puesto:

• Mantenimiento en Línea de Aviones (averías, trouble shooting, y trabajos dentro del alcance del MOE).
• Realización de Inspecciones Boroscopicas y/o Inspecciones por Tintas penetrantes.
• Garantizar la calidad del servicio de Iberia Mantenimiento. Velar por la disponibilidad de aviones y la puntualidad técnica.
• Garantizar una comunicación fluida con nuestros clientes y su jerarquía.

Funciones del puesto:

• Ejecución de trabajos en aviones, fundamentalmente al nivel de Mantenimiento en Línea.
• Realización de Inspecciones boroscopicas y/o Inspecciones por Tintas penetrantes.

Relaciones clave del puesto, externas e internas (proveedores, Grupo, áreas IB, niveles de interlocución interna, etc.):

Todos los proveedores y clientes relacionados con la Operación del Avión:

• Proveedores de materiales, servicios, etc.
• Tripulaciones de las aerolíneas clientes.
• Compañías de Servicios Aeroportuarios.
• Relación con las organizaciones soporte en MAD o BCN: Maintrol, AOG Desk, Logística, etc.
• Relación con el Destacamentos pertenecientes a la Región.
• Relación con su propio equipo.

Requisitos fundamentales para el puesto:

• Tener en vigor la LMA B1 o/y LMA B2 o/y Grado en Mantenimiento Aeronautico
• Nivel de inglés mínimo B1 (o equivalente) .
• Disponer de permiso de conducir y vehículo propio.

Competencias:

• Centrado en el cliente
• Alineado con el proyecto común
• Enfocado a la excelencia y resultados
• Orientado al cambio
• Liderazgo transformadorFoco en la colaboración
• Influencia personal

Características personales y de gestión:

• Capacidad para trabajar bajo presión
• Capacidad de trabajo en equipo
• Iniciativa y proactividad
• Habilidad para gestionar conflictos
• Manejo adecuado de los sistemas informáticos propios de Mantenimiento en Línea (ofimática, SAP, etc.).

Se valorará:

• Tener en vigor la LMA B1 y/o B2 con habilitaciones en flotas A32X CFM56-5B . NEO, LEAP, P&W , V2500
• Tener en vigor la LMA B1 / B2 con habilitaciones en flotas A330 CF6 / A350
• Experiencia en la forma de trabajo en Destacamentos (haber estado destacado temporalmente en alguna de las Estaciones de la Red de Iberia Mantenimiento).
• Conocimientos de AMOS.
• Conocimiento de Procedimientos y canales de comunicación con los clientes .

Condiciones del puesto:

• Horario sujeto a turnos H24/7.
• Flexibilidad máxima
• Disponibilidad para viajar, en caso necesario
• Ejecución de guardias no presenciales

El talento en Iberia:

Valoramos que nuestros profesionales sean un ejemplo de comportamientos para los clientes, pero también dentro del equipo. Esperamos que todas las personas que se incorporen sean un ejemplo de estos.

• Somos uno y diversos : Trabajas de manera coordinada, abierta y colaborativa persiguiendo un objetivo común en un entorno diverso e inclusivo.
• Ponemos alma y pasión : Haces que las cosas pasen implicándote al máximo en todo lo que haces.
• Reinventamos el mañana : Buscas ideas nuevas y distintas para solucionar los problemas.
• Conectamos con nuestros clientes y compañeros : Siempre quieres ir un paso más allá de lo que esperan y con una sonrisa y un trato agradable.
• Lo hacemos sencillo y eficiente : Ponemos foco en lo importante, analizando las situaciones y eliminando aquello que no aporta valor
• Llevamos la seguridad en ADN: Trabajamos poniendo la atención y el cuidado del primer día: en cada operación en tierra, en cada vuelo. Conocemos los procesos y los aplicamos con rigor.

Nuestro compromiso con la Diversidad, Equidad e Inclusión

En Iberia somos uno y diversos. Somos un fiel reflejo de la sociedad actual y tenemos equipos con perfiles muy diversos que nos enriquecen para ser más creativos e innovadores.

Estamos totalmente comprometidos en dar las mismas oportunidades profesionales a todas las personas Para ello, todas las decisiones de los procesos de selección están basadas en las competencias, habilidades y conocimientos de la persona que aplica y que son necesarios para el rol. Trabajamos para que en todos nuestros procesos de selección haya representación de la diferencia que nos hace tan fuertes.