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Einstiegslevel

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In unserem Competence Center Controlling & Finance bieten wir Lösungen für die Herausforderungen des CFO-Bereichs und gestalten gemeinsam mit unseren Kunden leistungsfähige und innovative Controlling-, Rechnungswesen- und Finanzsysteme sowie Finanzorganisationen. Unsere Schwerpunkte liegen hierbei in den Themenfeldern Finance Transformation, Konzernsteuerung & Legalberichterstattung, Operative Steuerung, Kosten- und Ergebnisrechnung, Accounting Excellence, Transfer Pricing, Tax Accounting und Treasury. Dabei beraten wir von der strategischen Ausrichtung über die betriebswirtschaftliche Konzeption bis zur technischen Umsetzung bspw. in SAP S / 4 HANA.

1. Beratung mit Mehrwert: Mit deiner konzeptionellen Expertise und Umsetzungsstärke verhilfst du unseren Kunden zum Erfolg. Du agierst und berätst auf Augenhöhe – von den Mitarbeitenden bis zum Top-Management.
2. Projektleitung (von A-Z): Du verantwortest abwechslungsreiche und anspruchsvolle Projekte im Bereich Controlling & Finance mit Schwerpunkt Financial Accounting, von der Konzeption bis zur Umsetzung.
3. Accounting: Mit deiner Erfahrung bei der Gestaltung und Optimierung von Accounting-Funktionen sowie der zugehörigen End-to-End-Prozesse entwickelst du innovative Lösungen für unsere Kunden. Die Einführung neuer Rechnungslegungsstandards (z.B. IFRS 16) sowie die Anpassung von Bilanzierungsrichtlinien, Prozessen, Tools und Systemen gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben.
4. Zukunft gestalten: Du setzt dich für nachhaltiges Wachstum ein, entwickelst Kundenbeziehungen weiter und akquirierst eigenverantwortlich Projekte, je nach Erfahrungslevel.
5. Verantwortung übernehmen: Mit zunehmender Erfahrung übernimmst du (erste) Führungsverantwortung innerhalb unserer Teams.

• Teamplayer: Freundschaftliche Zusammenarbeit, Wissensaustausch und unternehmerische Freiräume sind dir wichtig. Du hast Spaß an Herausforderungen und Humor.
• Fachexpertise: Mehrjährige Erfahrung im Financial Accounting, Kenntnisse internationaler Standards (IFRS, US-GAAP), deutsches Handelsrecht (HGB, UGB) sowie Erfahrung mit SAP ERP FI/CO sind vorteilhaft.
• Kompetenzen: Analytische Methoden, Planungs- und Entscheidungstechniken, überzeugende Kommunikation auf Deutsch und Englisch sowie Spaß an Neukundenakquise.
• Akademischer Hintergrund: Abgeschlossenes Studium mit breitem theoretischem Wissen.

Einblicke unserer Kolleg:innen.

Flexibel arbeiten. Nachhaltig erfolgreich. Wir bieten eine moderne, agile Arbeitsumgebung, flexible Arbeitszeiten, Remote Work, Homeoffice und On-Site beim Kunden sowie individuelle Arbeitszeitmodelle.

Horváth Spirit: Ein starkes Team mit regelmäßigem Austausch, Events und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Persönlich wachsen: Unterstützung bei Weiterbildungsprogrammen, Seminaren, Schulungen und E-Learnings.