Umweltschutz jobs in United States

Schleswig-Holstein

Abfallbeauftragte (m/w/d)
für konventionelle Reststoffe

Ihre Aufgaben

• Erstellung von Freigabekonzepten
• Erstellung der Freigabedokumentation
• Erstellung von Ablaufplänen
• Ermittlung und Identifizierung des Umfangs von Schadstoffen im Rahmen der Reststoff- und Abfalldeklaration
• Kontrolle der Behandlung und des Verbleibs der Reststoffe (Nachweisführung gemäß elektronischem Nachweisverfahren)
• Überwachung des Reststoffmanagements
• Implementierung von Verbesserungen
• Schulung der Kolleginnen und Kollegen
• Teilnahme an regelmäßig vorgeschriebenen Fortbildungen
• Abgeschlossene Weiterbildung zur/zum staatlich geprüften (anerkannten) Technikerin/Techniker der Fachrichtung Umweltschutztechnik oder vergleichbar
• Atomrechtliche Zuverlässigkeitsüberprüfung
• Erfahrung im Reststoffmanagement
• Kenntnisse über Reststoffverarbeitungsverfahren und Abfallbehandlungsmöglichkeiten
• Kenntnisse in den Bereichen Reststoffe und Umweltrechtsgebiete
• Fachkunde als Abfallbeauftragte/r gemäß § 60 Kreislaufwirtschaftsgesetz (KrWG) und § 9 Abfallbeauftragtenverordnung (AbfBeauftrV)
• Kontrollbereichstauglichkeit
• Sicherer Umgang mit gängiger Office-Software
• Eigenverantwortliche, effiziente, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
• Analytisches Denkvermögen
• Verbindliches und souveränes Auftreten, hohe Kommunikationsfähigkeit sowie Teamorientierung

Wir bieten Ihnen

• Eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabe in einem Forschungszentrum mit mehr als 60 Nationen
• Einen gut angebundenen Forschungscampus (ÖPNV-Bus) und beste Vernetzungsmöglichkeiten
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes und Vergütung bis zur Entgeltgruppe 9B nach TV EntgO Bund
• Hervorragende technische Infrastruktur und moderne Arbeitsplatzausstattung
• 6 Wochen Urlaub im Jahr; Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr
• Sehr gute Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben; flexible Arbeitsmodelle
• Familienfreundliche Unternehmenspolitik mit Kinderbetreuungsangeboten, z. B. betriebsnahe Kindertagesstätte
• Corporate Benefits
• Abwechslungsreiches Kantinenangebot auf dem Campus

Schwerbehinderte und gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Urkunden etc.) unter Angabe der Kennziffer 2024/R 3 bis zum [Datum].