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Algorithmenentwickler Bildverarbeitung (m/w/d)
Job summary
Eine Personalvermittlungsagentur sucht einen Softwareentwickler (m/w/d) für die Entwicklung neuer Algorithmik im Bereich Bildverarbeitung. Bewerber benötigen ein abgeschlossenes Studium in Informatik sowie fundierte C/C++ Kenntnisse. Die Position vor Ort ist in Stuttgart und Konstanz. Kommunikations- und Teamfähigkeit sind erforderlich.
Qualifications
- Abgeschlossenes Studium in Informatik oder vergleichbare Fachrichtung.
- Fundierte Kenntnisse in C/C++ erforderlich.
- Erfahrung in der Bildverarbeitung ist notwendig.
Responsibilities
- Konzeption und Entwicklung neuer Algorithmik im Bereich Bildverarbeitung.
- Erstellung von Trackingverfahren sowie Testspezifikationen.
- Dokumentation aller Ergebnisse.
Skills
Education
Finden Sie mit der AllatNet Recruiting Ihren Traum-Job. Durch unseren einzigartigen Kontakt zu Groß- und mittelständischen Unternehmen erweitern wir Ihre Karrieremöglichkeiten. Diese Dienstleistung ist für Sie völlig unverbindlich und kostenfrei.
- Konzeption, Entwicklung und Implementierung neuer Algorithmik im Bereich Bildverarbeitung
- Erstellung von Trackingverfahren sowie Testspezifikationen
- Dokumentation der Ergebnisse
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium in der Informatik oder vergleichbaren Fachrichtung
- Erfahrung im Bereich der Bildverarbeitung
- Fundierte C/C++ Kenntnisse
- Erfahrung in der Embedded C Programmierung wünschenswert
- Begeisterung für Chancen im Kontext von Industrie 4.0 und IoT
- Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse
- Organisations- und Kommunikationsfähigkeit
- Teamorientierung, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein
- Selbstständige, zielgerichtete Arbeitsweise
Stuttgart, Konstanz
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Unter der Telefonnummer +49 (0751) 56 84 97-30 beantworten wir Ihnen gerne Ihre Fragen.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.