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Rohrleitungsbauer m|w|d
Zusammenfassung
Ein zukunftsorientiertes Unternehmen im Bereich Umwelt-, Versorgungs- und Gebäudetechnik sucht Verstärkung für die Abteilung Rohrleitungsbau. Der Fokus liegt auf der Ausführung von Rohrlegearbeiten, Wartungsarbeiten und der Sicherstellung der Versorgungsinfrastruktur. Der ideale Kandidat bringt relevante Erfahrung, eine selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit mit.
Leistungen
Qualifikationen
- Berufserfahrung im Rohrleitungsbau/Tiefbau erforderlich.
- Führerschein von Vorteil.
Aufgaben
- Ausführung von erdverlegten Rohrlegearbeiten und Industrieinstallationen.
- Wartung von Rohrleitungs- und Versorgungssysteme für Gas, Wasser, Fernwärme und Strom.
- Einrichten und Sichern von Baustellen.
Kenntnisse
Ausbildung
- Einstiegslevel:Berufserfahrener|Berufseinsteiger
- Tätigkeitsbereich:Gewerblich
- Abteilung: Rohrleitungsbau
Als zukunftsorientiertes Unternehmen der Umwelt-, Versorgungs- und Gebäudetechnik im Raum Bodensee/Oberschwaben/Allgäu suchen wir zur Verstärkung unserer Abteilung Rohrleitungsbau:
Aufgabengebiet:
Ausführung von erdverlegten Rohrlegearbeiten und Industrieinstallationen für sämtliche Medien
Neubau und Sanierungen von Gas und Wasserhauptleitungen, Hausanschlussleitungen einschließlich Desinfektion, Druckprüfungen und Dokumentation
Wartung von Rohrleitungs- und Versorgungssysteme für Gas, Wasser, Fernwärme und Strom
Einrichten und Sichern von Baustellen
Erd- und Tiefbauarbeiten
Erfahrungen im Bereich Rohrleitungsbau/Tiefbau
Evtl. eine abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker SHK (m|w|d), Gas- und Wasserinstallateur (m|w|d), Rohrleitungsbauer (m|w|d) oder vergleichbarer Abschluss
Führerschein wäre von Vorteil
PE-Schweißkenntnisse
Selbstständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise
Gute Team- und Kommunikationsfähigkeit
Angebot:
leistungsgerechte Vergütung
einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
abwechslungsreiche Tätigkeit
Fortbildungsmöglichkeiten
Mitarbeiterevents und -angebote wie Jobrad, EGYM Wellpass, etc.
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.