Für einen unserer Großkunden suchen wir derzeiteinen freiberuflichen Mitarbeiter, der die nachfolgenden Anforderungen erfüllt:
Projektbeschreibung:
Wir suchen einen erfahrenen SAP ISU Solution Architect (m/w/d). Maßgeblich geht um die Entwicklung von SAP-Lösungen der nächsten Generation für die Versorgungswirtschaft, wie z. B. Smart Meter Integration, Abrechnung von Elektrofahrzeugen und andere regulierungsbedingte Funktionen.
Ihre Aufgaben:
Umsetzung von Geschäftsanforderungen mitSAP IS Utilities
Betreuung der SAP-Architektur im Zusammenspiel von ISU-Anwendungen und derDatenmodelle
Konfiguration und Anpassung gemäß den Best Practices von SAP, bevorzugt mit SAP S/4
Erarbeiten von industriellen Lösungen für die Marktderegulierung Elektrizität, Gas, Wasser (CRM, IS-U, Abrechnung, FI-CA, FI,CO)
Ihr Profil:
Must-Have: Tiefgreifende SAP ISU Erfahrung
10 - 15 Jahre Erfahrung mitSAP-Technologien
Mindestens 5 Jahre Erfahrung als Solution Architectbei der Umsetzung von Geschäftsanforderungen unter Verwendung von SAP IS Utilities
Kenntnisse über Fiori und dessen Möglichkeiten
Kenntnisse über RICEFW's / Kenntnisse über die Erstellung und den Einsatz von Upload-Tools wie LSMW's
Umfassende Erfahrung mit Serviceorientierter Architektur (SOA)
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestensB2)
Fähigkeit zur Bereitstellung von Lösungen unter Verwendung bestehender Technologien und Domänen in der IT-Landschaft (außerhalb von SAP)
Von Vorteil: Erfahrung in der Architektur von next Generation SAP-Lösungen für die Versorgungswirtschaft (z. B. Smart Meter Integration, Abrechnung von Elektrofahrzeugen und andere regulierungsbedingte Funktionen)
Rahmenparameter:
Einsatzort:Remote und München (2-3 Tage im Monat)
Start: April 2023
Laufzeit: 6 Monate (+ Option auf Verlängerung)
Auslastung: Vollzeit
Ihr GECO-Ansprechpartnerfreut sich auf Ihre Kontaktaufnahme und über die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Projekthistorie sowie Ihrer Honorarvorstellung.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.