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Eine öffentliche Institution in Berlin sucht einen Hauptsachbearbeiter/-in für die dezentrale Arbeitsschutzkoordination. Bewerber sollten über einen relevanten Bachelorabschluss oder langjährige vergleichbare Erfahrungen verfügen. Die Position umfasst die Verantwortung für alle Angelegenheiten des Arbeitsschutzes und die Mitarbeit an Behördenstandards. Flexibilität bezüglich Arbeitszeiten und Unterstützung in einem kollegialen Team sind gegeben.
Die Arbeit bei der Polizei Berlin sorgt nicht nur für mehr Sicherheit in der Hauptstadt - sie sichert ebenso individuelle Entwicklungsperspektiven und die Gewissheit, etwas Sinnvolles zu tun. Wir stehen für Vielfalt, Abwechslung und Chancen.
Der Personalstab des Landeskriminalamtes in der Polizei Berlin sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, eine/einen
Hauptsachbearbeiter/-in Dezentrale Arbeitsschutzkoordination (w/m/d)
Kennziffer: 187-25
Bewerbungsfrist: 26. November 2025
Entgeltgruppe: EG 11 TV-L
Arbeitszeit: Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden (Teilzeitbeschäftigung ist ggf. möglich)
Einsatzort: Columbiadamm 4, 10965 Berlin (mit sehr guten Verkehrsanbindungen)
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Bachelorstudium (oder Diplom FH) im Studiengang Öffentliche Verwaltung, Recht für die Öffentliche Verwaltung, Public und Nonprofit-Management oder in einem vergleichbaren Studiengang bzw. ein abgeschlossenes Bachelorstudium (oder Diplom FH) in einer technischen, naturwissenschaftlichen oder sicherheitstechnischen Fachrichtung (z.B. Sicherheitstechnik, Ingenieurwissenschaften, Umwelttechnik).
Bewerben können sich auch Interessierte, die aufgrund langjähriger vergleichbarer Tätigkeiten (mind. 3 Jahre) über gleichwertige Kenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen verfügen.
Darüber hinaus ist eine Fahrerlaubnis der Klasse B erforderlich.
Unterstützung bei der Einarbeitung durch ein erfahrenes Team in einem kollegialen Arbeitsklima
Sport und Prävention werden bei uns großgeschrieben. Nutzen Sie die vielfältigen behördlichen Angebote rund um das Thema Gesundheit.
Wir schätzen Vielfalt und leben sie aktiv. Das Land Berlin setzt sich mit zahlreichen Maßnahmen stetig für ein wertschätzendes, diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden ein.
Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung (Teilzeitbeschäftigung, gleitende Arbeitszeit, Homeoffice, Telearbeit) im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung. Insbesondere Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht.
Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen (bei Unterrepräsentanz) und schwerbehinderte/diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich online bis zum 26. November 2025. Die Eingabe Ihrer Daten erfolgt über den Button "Jetzt bewerben". Sollten Sie hierbei Hilfe benötigen, kontaktieren Sie uns bitte unter der in der Ausschreibung genannten Telefonnummer.
Vorstellungskosten (z. B. Anreise zum Vorstellungsgespräch) können nicht erstattet werden.
Ansprechperson für Ihre Fragen zum Auswahlverfahren:
Frau Mohnke, Dir ZS Pers A 23, +49 30 4664 791237
Ansprechperson für Ihre Fragen zum Aufgabengebiet:
Herr Seifert, LKA St 31, +49 30 4664 909310
Weitere Informationen zur ausschreibenden Dienststelle finden Sie unter: https://www.polizei.berlin.de. Informieren Sie sich gerne unter https://www.110prozent.berlin.de über die Polizei Berlin als Arbeitgeberin.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.