Architektur-Jobs in USA

Freiburg im Breisgau, Germany

Der Arbeitgeber: Unser Mandant zählt zu den führenden IT-Beratungsgesellschaften in Deutschland. Das Unternehmen ist mit über 1.100 Mitarbeitern im Markt etabliert und in 5 Ländern aktiv. Schwerpunkte sind Management- und Technologieberatung für die Branche Versicherung, Software-Integration und SAP-Beratung. Es berät internationale Konzerne sowie den deutschen Mittelstand.

Die Position:

1. Beratung nationaler und internationaler Unternehmen in der Versicherungsbranche in agilen Transformationsprojekten
2. Definition von Strategie, Methodik und Prozessen für das Test-, Qualitäts- und Application-Lifecycle-Management (ALM)
3. Unterstützung im Portfolio-, Release- und Delivery-Management
4. Übernahme der ALM-Prozessverantwortung für das Solutions-Produkt-Portfolio
5. Koordination der Ressourcen- und Budgetplanung sowie Ausschreibung von Leistungsangeboten im gesamten ALM
6. Ansprechpartner für Kunden in technischen und organisatorischen Fragestellungen
7. Schnittstelle zwischen Business und IT
8. Bewertung von Strategien und fachlichen Bedarfen, ergänzt um eine Sicht auf Innovationsmöglichkeiten entlang der Value Streams
9. Begleitung der Entscheidungsprozesse durch Analysen und stakeholderorientierte Kommunikation
10. Etablierung von Business Architecture Methoden
11. Integration von Prozessen

Besondere Merkmale:

• Zahlreiche Trainings- und Coaching-Angebote sowie individuelle Betreuung durch einen persönlichen Development Manager
• Attraktives Vergütungsmodell inklusive eines erfolgsabhängigen Bonus mit Option zur Umwandlung in zusätzliche Freizeittage
• Hybrides Arbeiten mit modernster technischer Ausstattung, inkl. Smartphone: beim Kunden, in Top-Office-Locations oder zu Hause
• Umfangreiche Angebote für Work-Life-Balance, z.B. Familienservice, Firmenfitness und Corporate Benefits
• Flache Hierarchien und eine teamorientierte Unternehmenskultur, die Diversität, Wertschätzung, ökologische Verantwortung und gesellschaftliches Engagement fördert

Die Anforderungen:

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbarer Abschluss bzw. Ausbildung zum Versicherungskaufmann
• Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Consulting mit umfassenden Branchenkenntnissen in der Versicherungswirtschaft
• Methodische Kenntnisse im Bereich Bedarfs- und Anforderungsanalyse, idealerweise Zertifizierungen wie IIBA oder IREB
• Gute Kenntnisse der Versicherungs- und Finanzdienstleistungsbranche
• Analysefähigkeit und konzeptionelles Denken
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse