Werkstudent Personalentwicklung (m/w/d)

N.O.C. Engineering; Deißlingen; Sur place; EUR 11 000 - 16 000; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

Betriebsarzt

Betriebskantine

Schulungsangebote

Tarifvertrag

Attraktive Arbeitszeitmodelle

Kurze Entscheidungswege

Betriebliche Altersvorsorge

Gesundheits-Management

Résumé du poste

N.O.C. Engineering sucht Unterstützung im HR-Bereich. Sie arbeiten an spannenden Projekten, übernehmen Verantwortung für Teilaufgaben und bringen eigene Ideen ein.

Sie unterstützen bei der Einführung eines Learning Management Systems sowie der Planung und Durchführung von Personalentwicklungsmaßnahmen und Trainingsangeboten. Gute Office-Kenntnisse und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.

Qualifications

• Laufendes Studium in relevanten Fachrichtungen

Responsabilités

• Mitarbeit in spannenden HR-Projekten mit vielfältigen Schnittstellen innerhalb des Unternehmens

Connaissances

Eigeninitiative

Lernbereitschaft

Kommunikationsfähigkeit

Sozialkompetenz

Strukturierte Arbeitsweise

Belastbarkeit

Flexibilität

Teamfähigkeit

Englischkenntnisse

Formation

Laufendes Studium im Bereich Psychologie, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften

Outils

Microsoft Office

Description du poste

Mitarbeit in spannenden HR-Projekten mit vielfältigen Schnittstellen innerhalb des Unternehmens

• Mitarbeit in spannenden HR-Projekten mit vielfältigen Schnittstellen innerhalb des Unternehmens


• Übernahme von Verantwortung für eigene Aufgabenbereiche und aktive Einbringung neuer Ideen


• Unterstützung bei der Einführung eines Learning Management Systems (LMS)


• Unterstützung bei der Planung, Organisation und Durchführung von Personalentwicklungsmaßnahmen


• Mitwirkung bei der Entwicklung und Betreuung von Trainings- und Weiterbildungsangeboten


• Erstellung und Pflege von Präsentationen, Auswertungen und Statistiken


• Dokumentation von Entwicklungsmaßnahmen


• Mitarbeit bei Sonderprojekten und aktuellen HR-Themen

Unsere Produkte sollen Menschen schützen.

• Laufendes Studium im Bereich Psychologie, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften oder vergleichbar


• Eigeninitiative, Lernbereitschaft und Freude daran, sich in neue Themen, digitale Technologien und KI-Anwendungen einzuarbeiten


• Ausgeprägte Kommunikations- und Sozialkompetenz sowie eine strukturierte Arbeitsweise


• Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit


• Gute Office-Kenntnisse


• Gute Englischkenntnisse

• Betriebsarzt


• Betriebskantine


• Schulungsangebote


• Tarifvertrag


• Attraktive Arbeitszeitmodelle


• Kurze Entscheidungswege


• Betriebliche Altersvorsorge


• Gesundheits-Management