Versandleiter (m/w/d)

Hummel GmbH und Co. KG; Magstadt; Vor Ort; Vertraulich; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein familiengeführtes Unternehmen in Baden-Württemberg sucht einen Versandleiter (m/w/d) zur Führung des Versandteams. Ihre Aufgaben umfassen die Verantwortung für den kompletten Warenausgang, die Abwicklung internationaler Sendungen sowie die Optimierung der Logistikprozesse. Bewerber sollten eine Ausbildung als Speditionskaufmann oder in einem ähnlichen Bereich sowie Berufserfahrung im Versand oder Lager mitbringen. Das Unternehmen bietet einen unbefristeten Vertrag, ein familiäres Betriebsklima und eine faire Vergütung.

Leistungen

Unbefristeter Vertrag

Kurze Entscheidungswege

Familiäres Betriebsklima

Qualifikationen

• Berufspraxis im Versand/Lager sowie erste Führungserfahrung erforderlich.

Aufgaben

• Leitung des Versandteams und Planung des Personaleinsatzes.
• Verantwortung für den kompletten Warenausgang (Paket, Spedition, Export).
• Abwicklung internationaler Sendungen inklusive Zollformalitäten.
• Verhandlung von Frachtraten und Verbesserung der Logistikprozesse.

Kenntnisse

Sicherer Umgang mit Zoll/Export (Atlas)

Organisationsstark

Durchsetzungsfähig

Belastbar

Ausbildung

Speditionskaufmann, Fachkraft für Lagerlogistik oder Logistikmeister

Jobbeschreibung

Wir sind Hummel Print – Familienunternehmen in 4. Generation und Experten für Drucklösungen. Mit 100 Mitarbeitern haben wir uns über die Jahre stetig weiterentwickelt und unsere Geschäftsbereiche kontinuierlich ausgebaut. Wir beliefern Kunden weltweit und suchen Sie, um unseren Versand sicher und effizient zu steuern.

Aufgaben

• Führung: Sie leiten das Versandteam und planen den Personaleinsatz.
• Steuerung: Verantwortung für den kompletten Warenausgang (Paket, Spedition, Export).
• Zoll: Abwicklung internationaler Sendungen inklusive Zollformalitäten.
• Optimierung: Verhandlung von Frachtraten und Verbesserung der Logistikprozesse.

Qualifikation

• Ausbildung: Speditionskaufmann, Fachkraft für Lagerlogistik oder Logistikmeister.
• Erfahrung: Berufspraxis im Versand/Lager sowie erste Führungserfahrung.
• Skills: Sicherer Umgang mit Zoll/Export (Atlas)
• Typ: Organisationsstark, durchsetzungsfähig, belastbar

Benefits

• Sicherheit: Unbefristeter Vertrag in einem stabilen Familienunternehmen.
• Einfluss: Kurze Entscheidungswege und viel Gestaltungsspielraum.
• Umfeld: Familiäres Betriebsklima und faire Vergütung.

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