Technical Customer Support (m/w/d) - mit Training & Entwicklungsmöglichkeit
Livello Technologies
Düsseldorf
Vor Ort
EUR 40.000 - 55.000
Vollzeit
14 Tage+
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Benefits dieser Stelle
Verantwortungsvolle Rolle mit Entwicklungsmöglichkeiten
Agiles, internationales Team
Offene Arbeitskultur mit flachen Hierarchien
Hundfreundliches Büro
Kostenlose Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass
Zusammenfassung
Ein innovatives Technologie-Startup in Düsseldorf sucht einen technischen Supportmitarbeiter. In dieser Schlüsselrolle sind Sie für die eigenständige Bearbeitung von Support-Anfragen, die Analyse komplexer technischer Probleme und die enge Zusammenarbeit mit externen Partnern zuständig. Zudem sollten Sie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse mitbringen und eine strukturierte sowie lösungsorientierte Arbeitsweise besitzen. Das Unternehmen bietet ein dynamisches Umfeld mit flachen Hierarchien und viel Raum für persönliche Entwicklung.
Qualifikationen
Eigenständige Bearbeitung von technischen und kaufmännischen Support-Anfragen.
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Erfahrung in technischem Customer Support oder IT-Support.
Aufgaben
Behebung von Software- und Hardwareproblemen.
Zusammenarbeit mit externen Servicetechnikern.
Nachverfolgung von Lösungsumsetzungen.
Kenntnisse
Technische Analyse
Kundenkommunikation
Englisch (fließend)
Deutsch (fließend)
Teamarbeit
Problembehebung
Tools
SSH
Logfile-Analyse
Linux-Systeme
Jobbeschreibung
Aufgabenbereiche
Erfassung
Eigenständige Bearbeitung von technischen (Software+Hardware) und kaufmännischen First- und Second-Level-Support-Anfragen
Eloquentes, ruhiges Auftreten auch in Eskalationssituationen (z. B. Zahlungsprobleme, Geräteausfälle) auf allen Kommunikationskanälen
Eigenständige Analyse von Softwareproblemen durch SSH-Zugriff sowie Auswertung von Logfiles
Eigenständige Analyse von Hardwareproblemen in Zusammenarbeit mit den Kunden vor Ort oder externen Servicetechnikern
Enge Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam bei der Analyse komplexer technischer oder systemischer Probleme
Lösung
Selbstständige Behebung von Problemen, sofern möglich, sowie Nachverfolgung und Abstimmung von Lösungsumsetzungen durch das Entwicklungsteam
Anleitung von externen Servicetechnikern bei der Hardwarefehlerbehebung
Weitergabe von Bugs und Kundenfeedback an den Product Owner
Ableitung konkreter Produktverbesserungen aus täglicher Arbeit
Prozesse & Verantwortung
Aktive Mitgestaltung und Nutzung von KI-/AI-gestützten Lösungen zur kontinuierlichen Optimierung von Support-Prozessen
Standardisierung von Lösungen und Dokumentation in klaren Prozessen
Sicherstellung der nachhaltigen Fehlerbehebung (Root Cause Analysis) einschließlich konsequentem Follow-up mit dem Entwicklungsteam bis zur vollständigen Lösung
End-to-End-Verantwortung für Support-Prozesse sowie deren kontinuierliche Verbesserung
Perspektivisch
Einarbeitung und fachliche Anleitung weiterer Support-Mitarbeiter
Mitgestaltung und Skalierung der Support-Organisation
Nicht alle genannten Anforderungen müssen zu Beginn vollständig erfüllt sein. Wichtig sind Lernbereitschaft, technisches Interesse und der Wille, Verantwortung zu übernehmen.
Zügige Erfassung und Analyse komplexer technischer und kaufmännischer Problemstellungen
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Souveränes, eloquentes Auftreten in der Kundenkommunikation, insbesondere am Telefon (auch in stressigen oder eskalierenden Situationen)
Erste Erfahrung im technischen Customer Support, IT-Support oder einem vergleichbaren Umfeld(z. B. Support, Operations, IT-Administration, technischer Service)
Starkes Interesse an technischen Systemen sowie die Bereitschaft, sich tief in neue Themen einzuarbeiten
Grundlegendes technisches Verständnis, idealerweise in einem oder mehreren der folgenden Bereiche:
Arbeiten mit SSH und Kommandozeilen-Tools
Logfile-Analyse oder Fehlersuche auf Systemebene
Linux- oder serverbasierte Systeme
Verständnis für kaufmännische Zusammenhänge, insbesondere im Bereich Zahlungen, Abrechnung oder Transaktionen
Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und Freude daran, Probleme nachhaltig zu lösen
Hohe Eigenmotivation, Verantwortungsbewusstsein und der Wunsch, schrittweise mehr Ownership zu übernehmen
Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit Entwicklung, Product Owner und externen Partnern
Benefits
Eine Schlüsselrolle mit viel Verantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten in einem schnell wachsenden, hochinnovativen Startup.
Ein agiles, internationales Team mit Kollegen aus der ganzen Welt.
Eine offene Arbeitskultur mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen.
Ein hundefreundliches Büro in zentraler Lage mit vielen Restaurants, Einkaufsmöglichkeiten und top ÖPNV-Anbindung.
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