Team Lead CRM - Klaviyo (m/w/d)

Rosental

Berlin

Hybrid

EUR 90.000 - 150.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

28 Tage Urlaub
Hybrid-Arbeitsmodell
Attraktives Bonussystem
nilo.health & Urban Sports Club
Betriebliche Altersvorsorge
Weiterbildungsbudget
Job-Rad / Deutschlandticket
Rosental Rabatte

Zusammenfassung

Rosental sucht eine erfahrene Führungskraft im CRM/Retention, die den kompletten Kanal (E-Mail, WhatsApp, Loyalty) verantwortet und eine skalierbare Flow-Architektur implementiert. Sie berichten direkt an den Chief Brand Growth Officer und bauen das Team gezielt aus.

Sie bringen mindestens 6 Jahre Erfahrung in CRM/Lifecycle mit, beherrschen Klaviyo und Shopify sicher, und arbeiten AI-native mit LLM-Tools. Deutsch Muttersprachler, Englisch sicher; datengetriebenes Handeln ist Pflicht.

Qualifikationen

  • Mindestens 6 Jahre CRM-, Retention- oder Lifecycle-Erfahrung im D2C-/E-Commerce.
  • 2–3 Jahre Führungsverantwortung als Head of oder gleichwertig.
  • Profi-Kenntnisse in Klaviyo Flow-Architekturen, Segmentierung, A/B-Testing und Deliverability; Shopify-Stack pflicht.
  • AI-native: eigene Prompts und Automationen in LLM-Tools genutzt.

Aufgaben

  • Verantwortung für den CRM- & Retention-Channel (E-Mail, WhatsApp, Loyalty).
  • Aufbau der Flow-Architektur (Post-Purchase, Second-Order, Winback, Subscription).
  • Retention-Steuerung nach Kohorten, 30/60 Tagen, Abo-Churn.
  • Testing- & Incrementality-Kultur: wöchentliches A/B/Holdout-Test-Setup.
  • Fachliche Führung der CRM-Agentur und Teamaufbau (Senior E-Mail Marketing Manager, Lead Retention Manager).

Kenntnisse

CRM Leadership
Retention
Klaviyo
Shopify
A/B Testing
Incrementality
LLM Prompts
English Proficient
German Native

Tools

Klaviyo
Shopify
Loop
Claude/ChatGPT
Excel/BI
Asana

Jobbeschreibung

Mission

Für CRM-Köpfe, die einen ganzen Umsatzchannel führen wollen, nicht nur eine Disziplin.

CRM ist bei uns kein Support-Kanal, sondern ein Drittel unseres Umsatzes – und du übernimmst die volle Verantwortung dafür: E-Mail, WhatsApp und Loyalty, Flow-Architektur, Retention-Steuerung, Agentursteuerung und dein eigenes Team. Auf der Road to 100 Mio. entscheidest du, wie wir aus einem einmaligen Kauf eine echte Kundenbeziehung machen.


Aufgaben - Ownership & Ziele:
  • Du übernimmst die volle Ownership für den CRM- & Retention-Channel (E-Mail, WhatsApp, Loyalty) – rund ein Drittel unseres Umsatzes – und berichtest direkt an unsere Chief Brand Growth Officer.
  • Die Flow-Architektur (Post-Purchase, Second-Order, Winback, Subscription) baust du neu auf – mit messbarem Umsatz-Uplift statt reiner Abandonment-Mechanik.
  • Die Retention-Steuerung etablierst du entlang von Added Value pro Kohorte (30/60 Tage), Wiederkaufraten und Abo-Churn nach Markt, Kanal und Einstiegsprodukt.
  • Eine Testing- & Incrementality-Kultur verankerst du im Team: ein A/B- oder Holdout-Test pro Woche, inklusive dokumentierter Learnings und Rollout-Entscheidungen.
  • Unsere CRM-Agentur steuerst du fachlich entlang deiner eigenen Strategie und Segmentlogik – jede Empfehlung wird an Daten gemessen.
  • Du baust und führst das CRM-Team (Senior E-Mail Marketing Manager, Lead Retention Manager) auf, inklusive finaler Auswahl im laufenden Hiring.

Profil - Erfahrungen & Fähigkeiten:
  • Mindestens 6 Jahre CRM-, Retention- oder Lifecycle-Erfahrung im D2C- oder E-Commerce-Umfeld, davon mindestens 2-3 Jahre als Head of oder in einer gleichwertigen Führungsrolle mit disziplinarischer Teamverantwortung.
  • Klaviyo beherrschst du auf Profi-Niveau: Flow-Architekturen, Segmentierung, A/B-Testing, Deliverability. Erfahrung im Shopify-Stack ist Pflicht.
  • Kohortenanalysen, CLV-Modellierung, Repeat-Rate-Logik und Incrementality-Testing (Holdout-Designs) sind für dich Handwerk, nicht Theorie.
  • Subscription- und Loyalty-Modelle hast du bereits gesteuert, ebenso die fachliche Führung von Agenturen und Dienstleistern.
  • Du arbeitest AI-native: eigene Skills, Prompts und Automations in LLM-Tools (z. B. Claude) hast du bereits produktiv für Briefings, Reportings, Copy und repetitive Prozesse gebaut.
  • Tools: Klaviyo, Shopify, Loop, LLM-Tools (Claude/ChatGPT), Excel/BI; Asana von Vorteil.
  • Du bringst eine Hands-on Spielertrainer-Mentalität mit und kommunizierst mit Klarheit – Deutsch auf Muttersprachniveau, sicheres Englisch, und du überzeugst mit Daten auch Geschäftsführung und Agentur.

Unsere Benefits - was wir dir bieten:
  • Work-Life-Balance: 28 Tage Urlaub (zusätzliche Tage möglich), Baden-Württembergische Feiertage und Berliner Weltfrauentag
  • Arbeitsmodell: Hybrid mit mindestens 2 Tagen Office pro Woche im modernen C1
  • Zusätzlicher Bonus: Attraktives Bonussystem zusätzlich zum festen Gehalt
  • Gesundheit: Zugang zu nilo.healthfür mentale Fitness und Prävention und Urban Sports Club
  • Betriebliche Altersvorsorge: Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge
  • Weiterbildung: Persönliches Weiterbildungsbudget
  • Mobilität: Job-Rad, Job-Auto oder bezuschusstes Deutschlandticket
  • Produkte:Rabattierte Rosental-Produkte, sowie weitere Rabatte und Vorteile
  • Weitere tolle Benefits in unserem Karmaclub
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