Team Lead Acquiring (m/w/d)

Epay Worldwide; Deutschland; On-site; EUR 110,000 - 140,000; Full time

Benefits offered by this job

Hybrides Arbeiten (2 Tage Home Office)

epay Benefits Plattform

DeutschlandTicket Zuschuss

EGYM WellPass-Mitgliedschaft

Employee Benefit Club – Shopping-GesHE

Job summary

epay sucht eine/n Team Lead Acquiring (m/w/d) zur strategischen Weiterentwicklung unseres Acquiring-Geschäfts. Sie arbeiten eng mit internationalen Stakeholdern und Partnern zusammen und treiben den Aufbau unserer E-Commerce-Acquiring-Lösungen voran.

Sie verfügen über fundierte Markt- und Payment-Expertise, unternehmerisches Denken sowie Führungserfahrung. Hybrides Arbeiten, spannende Projekte und eine starke Lernkultur erwarten Sie.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Finanzen oder Wirtschaftsinformatik.
• Mindestens acht Jahre Berufserfahrung im Payment-Umfeld.

Responsibilities

• Strategische Weiterentwicklung des Acquiring-Portfolios, Fokus Kreditkarten-Acquiring, girocard und Alternativen.
• Führung des Acquiring-Teams und Coaching.
• Koordination der Zusammenarbeit mit internen Abteilungen, Stakeholdern und Partnern.

Skills

Führungskompetenz

Analytische Stärke

Verhandlungssichere Deutsch- und Engl-

KI-Tools Copilot

Education

Wirtschaft/Finanzen/Wirtschaftsinformatik Studium

Job description

Als Team Lead Acquiring (m/w/d) gestaltest du die Weiterentwicklung unseres Acquiring-Geschäfts aktiv mit und treibst den Ausbau unserer E-Commerce-Acquiring-Strategie voran. Du verbindest tiefgehende Markt- und Payment-Expertise mit unternehmerischem Denken und entwickelst Lösungen, die einen nachhaltigen Beitrag zum Unternehmenserfolg leisten. Dabei arbeitest du eng mit internen Fachbereichen, internationalen Stakeholdern und strategischen Partnern zusammen. Gleichzeitig übernimmst du eine Schlüsselrolle bei der Weiterentwicklung unseres Acquiring-Teams und prägst die zukünftige Ausrichtung des Bereichs maßgeblich mit.

Dein Gestaltungsspielraum:

• Portfolio-Verantwortung: Du verantwortest die strategische Weiterentwicklung unseres Acquiring-Portfolios mit Fokus auf Kreditkarten-Acquiring, girocard sowie Alternative Payment Methods wie Alipay oder WeChat Pay.
• E-Commerce-Ausbau: Du treibst den Aufbau und Launch unserer E-Commerce-Acquiring-Lösungen voran und unterstützt die Erweiterung des bestehenden Portfolios.
• Pricing & Profitabilität: Du steuerst Preis- und Margenmodelle, analysierst Geschäftsentwicklungen und identifizierst Potenziale zur nachhaltigen Verbesserung der Profitabilität.
• Kunden- & Stakeholdermanagement: Du agierst als zentrale Ansprechperson für Key Accounts und koordinierst die Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern.
• Führung & Weiterentwicklung: Du coachst das Acquiring-Team durch deine fachliche Expertise, steuerst strategische Projekte und entwickelst Prozesse sowie Standards kontinuierlich weiter.

Dein Know-How:

• Ausbildung: Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Finanzen, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Berufserfahrung: Du bringst mindestens acht Jahre Berufserfahrung im Payment-Umfeld mit, idealerweise im Bereich Kreditkarten-Acquiring, E-Commerce-Payments oder bei einem Payment Service Provider.
• Acquiring-Expertise: Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Kreditkarten-Acquiring, im Austausch mit den Card Schemes sowie im Bereich girocard und E-Commerce-Payment-Lösungen.
• Markt- & Produktverständnis: Erfahrungen im Aufbau von Acquiring-Portfolios, mit neuen Payment-Schemes oder innovativen Lösungen sind ein Plus.
• Persönlichkeit & Führung: Du überzeugst durch hohe Eigenmotivation, analytische Stärke, unternehmerisches Denken, einen kooperativen Führungsstil sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse. Der Umgang mit modernen KI-Tools wie Microsoft Copilot ist dir vertraut.

Unsere Werte One Team, Innovation & Transformation, Ownership, Entrepreneurship und Empowerment spiegeln auch deine Haltung wider? Dann bist du bei uns genau richtig!

• Hybrides Arbeiten: Bei epay erhältst du die Möglichkeit, in einem global agierenden Unternehmen zu arbeiten – mit zwei Tage/Woche Home Office.
• Kultur: Unsere Kultur entsteht dort, wo Menschen offen kommunizieren, sich gegenseitig stärken und gemeinsam Verantwortung übernehmen. Von Kommunikation und Feedback über Führung bis hin zum Umgang mit Fehlern – dafür steht unser tägliches Miteinander.
• Persönliche Entwicklung: Durch regelmäßige Mitarbeitergespräche & individuelle Personalentwicklungsmaßnahmen fördern wir deine persönliche sowie berufliche Entwicklung. Unsere europaweite epay Academy bietet ein sehr großes Weiterbildungsangebot an – da ist für jeden etwas dabei.
• Benefits ab dem ersten Tag: Du hast Zugriff auf unsere Corporate Benefits-Plattform. Außerdem bezuschussen wir dein DeutschlandTicket sowie deine EGYM WellPass-Mitgliedschaft.
• Benefits nach der Probezeit: Neben zahlreichen Mitarbeiterrabatten erhältst du Zugang zum Employee Benefit Club, der dir einen monatlichen Shopping-Gutschein im Wert von 50 € bietet. Außerdem kannst du mit EuroRad ein Fahrrad über die Firma leasen. Eine Übersicht der Benefits findest du auf unserer Karriereseite hier.

epay

Wir bieten als unabhängiger Full-Service-Payment-Provider unseren globalen Partner*innen mit nur einer Schnittstelle eine Plattform, die es ermöglicht, in der sich stetig ändernden Payment Journey jederzeit völlig flexibel zu bleiben.

Unser Vertriebsnetz ist eines der am schnellsten wachsenden Netzwerke mit hunderten innovativen Partner*innen in zahlreichen Ländern. So verbinden wir Handel, Marken und Kundschaft mit skalierbaren Gift-Card-, Prepaid-, Payment-, Issuing-, Acquiring- und Incentive-Lösungen über alle Kanäle und Grenzen hinweg.

Wir sind die Digital Payment Unit der Euronet Worldwide, Inc. (NASDAQ: EEFT). Let’s drive the payment journey of the future together!

We deliver highly advanced, secure and sustainable payment & incentive products and solutions that drive contribution to our partners and exceptional value to their customers.