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Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)

Action

Saarbrücken

Vor Ort

EUR 40.000 - 60.000

Vollzeit

Vor 7 Tagen
Sei unter den ersten Bewerbenden

Zusammenfassung

Ein internationales Einzelhandelsunternehmen sucht eine/n stellvertretende/n Filialleiter/in für 32-40 Stunden/Woche in Saarbrücken. In dieser Rolle unterstützen Sie die Filialleitung, entwickeln das Team und sind verantwortlich für die Verkaufssteuerung. Wir erwarten eine abgeschlossene Berufsausbildung und relevante Erfahrung; Verantwortung und Teamgeist sind uns wichtig. Wir bieten einen unbefristeten Vertrag, Weihnachtsgeld und zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag
Weihnachtsgeld
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiterrabatt von 15% auf alle Produkte

Qualifikationen

  • Erfahrung im Einzelhandel von Vorteil.
  • Kühler Kopf in stressigen Situationen.
  • Verfügbarkeit von 32-40 Stunden pro Woche.

Aufgaben

  • Begleitung der Filialleitung bei der operativen Führung.
  • Verantwortung für Bestellprozesse und tägliche Kassenabschlüsse.
  • Entwicklung des Teams und Einarbeitung neuer Mitarbeitender.

Kenntnisse

Unternehmerisches Denken
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Kundenorientierung

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung
Jobbeschreibung
Overview

Stellvertretender Filialleiter (m / w / d) – 32-40 Stunden/Woche. Du möchtest aktiv für den Erfolg Deiner Filiale verantwortlich sein, Dich weiterentwickeln und Teil der Action-Familie mit tollen Kolleginnen und Kollegen werden? Die Möglichkeit erhalten, erste Führungserfahrung innerhalb eines internationalen Einzelhandelsunternehmens zu sammeln? Dann ist die Stelle als stellvertretende Filialleitung wie für Dich gemacht!

Mit wöchentlich 150 neuen Produkten gleicht kein Tag dem anderen und das heutige Wachstum bietet zahlreiche Möglichkeiten für Deine Karriere. Du arbeitest an der Seite der Filialleitung mit, trägst maßgeblich zum Erfolg der Filiale bei und bist mitverantwortlich für die optimale Verkaufssteuerung unseres wöchentlich wechselnden Sortiments – von Bestellprozessen bis zur Umsetzung der Präsentationsrichtlinien und dem täglichen Kassenabschluss.

Gemeinsam mit der Filialleitung entwickelst Du das Team vor Ort fachlich und persönlich weiter. Du bist in die Einsatzplanung der Mitarbeitenden und die Bearbeitung von Bewerbungen eingebunden. Du begeisterst unsere Kunden für unsere Produkte und bist Ansprechpartner bei der Suche nach Lieblingsprodukten. Zusammen mit der Filialleitung und den Kolleginnen/Kollegen sorgt ihr für ein gelungenes Einkaufserlebnis.

Responsibilities
  • Begleite die Filialleitung bei der operativen Führung der Filiale und der Personalplanung.
  • Verantworte Bestellprozesse, Einhaltung unserer Präsentationsrichtlinien sowie den täglichen Kassenabschluss.
  • Trägt Mitverantwortung für die Verkaufssteuerung des wöchentlich wechselnden Sortiments.
  • Entwickle das Team fachlich und persönlich weiter, inklusive Einarbeitung neuer Mitarbeitender.
  • Bearbeite Bewerbungen und unterstütze bei der Einsatzplanung der Mitarbeitenden.
  • Begeistere Kunden für Produkte und fungiere als Ansprechpartner bei der Suche nach Lieblingsprodukten.
  • Schaffe ein positives Einkaufserlebnis in Zusammenarbeit mit der Filialleitung und den Kolleginnen/Kollegen.
Qualifications
  • Abgeschlossene Berufsausbildung; idealerweise mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel.
  • Unternehmerisches Denken und Handeln; hohes Verantwortungsbewusstsein.
  • Positive, aufgeschlossene Art zur Unterstützung der Filialleitung bei Führung und Motivation des ca. 20-köpfigen Teams.
  • Kühler Kopf auch in stressigen Situationen; Sinn für Ordnung, Sauberkeit und volle Regale; freundlicher Umgang mit Kunden.
  • Verfügbarkeit von wöchentlich 32-40 Stunden; 5 Tage pro Woche; regelmäßig an Wochenenden und auch abends.
  • Bereitschaft zu einer achtwöchigen Einarbeitung in einem Trainerstore in Deutschland.
  • Identifikation mit unseren Action-Werten: Teamwork, Disziplin, Kostenein-sicht, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung.
Benefits
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Weihnachtsgeld
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung in einem familiären Arbeitsklima
  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch herausragende Leistungen und stetiges Wachstum
  • Achtwöchiges Einarbeitungsprogramm
  • Interne praxisorientierte Trainings
  • Minutengenaue Zeiterfassung
  • Jährliches Mitarbeiterfest
  • Mitarbeiterrabatt von 15% auf alle Produkte
Weitere Informationen

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