Stellvertretende Pflegerische Leitung (m/w/d) für das Kindernotfallzentrum Nordhessen

Klinikum Kassel GmbH; Kassel; Presencial; EUR 50.000 - 70.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Vergütung nach TVöD/VKA

Betriebliche Altersversorgung

Flexible Arbeitszeitmodelle

Fitness Studio auf dem Campus

Mitarbeiterrabatte

Descripción de la vacante

Das Klinikum Kassel GmbH in Hessen sucht eine stellvertretende Leitung für die Notaufnahme. Sie werden dafür verantwortlich sein, die Ersteinschätzung, Behandlungspriorisierung und Notfallversorgung zu gewährleisten. Anforderungen sind eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger*in sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Notfallversorgung. Sie profitieren von einem wertschätzenden Arbeitsumfeld und zahlreichen Zusatzleistungen. Flexible Arbeitszeitmodelle unterstützen zudem Ihre Work-Life-Balance.

Formación

• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Notfallversorgung.
• Führungserfahrung ist wünschenswert.
• Bereitschaft zur Weiterbildung in Notfallpflege.

Responsabilidades

• Leitung und Verantwortung für das Pflegepersonal.
• Teilnahme an Teambesprechungen und interdisziplinären Visiten.
• Mitarbeit im Recruiting und Personalentwicklung.

Conocimientos

Ersteinschätzung und Behandlungspriorisierung

Führungserfahrung

Organisationsfähigkeit

Teamverständnis

Educación

Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger*in

Weiterbildung zur Leitenden Pflegefachkraft

Fachweiterbildung Notfallpflege

Descripción del empleo

zum nächstmöglichen Zeitpunkt, spätestens zum 01.09.2026, in Voll- oder Teilzeit, unbefristet.

Als umfassende Notaufnahme der höchsten Versorgungsstufe bieten wir eine an die Schwere und Dringlichkeit der akuten Krankheit oder Verletzung angepasste, zielgerichtete Behandlung von Kindern und Jugendlichen. Für eine bestmögliche Ersteinschätzung, Behandlungspriorisierung, Notfallversorgung und Pflege rund um die Uhr bringen Sie Ihre Stärken als Stellvertretende Leitung ein:

Aufgabenschwerpunkte

• Sicherstellung der an den neuesten (pflege-) wissenschaftlichen Erkenntnissen orientierten Ersteinschätzung, Behandlungs-priorisierung nach der Manchester Triage und Notfall-versorgung
• Die Übernahme der Personal- und Führungsverantwortung für die ihnen unterstellten Kolleg*innen
• Aktive Teilnahme an Teambesprechungen und inter-disziplinären Visiten und Mitgestaltung der Arbeitsprozesse
• Mitarbeit im Recruiting, Onboarding, der Personalbindung und -entwicklung sowie in den jeweiligen Arbeitskreisen

Qualifikationsprofil

• Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger*in mit mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Notfallversorgung sowie erste Führungserfahrung
• Idealerweise vorhandene Weiterbildung zur Leitenden Pflegefachkraft sowie der Fachweiterbildung Notfallpflege oder die Bereitschaft diese zeitnah zu absolvieren
• Leistungsorientiertes, innovatives und betriebs-wirtschaftliches Denken und Handeln
• Organisationsfähigkeit, hohes Maß an Selbstreflexion und ein multiprofessionelles Teamverständnis

Benefits

• Vergütung nach TVöD/VKA, ergänzt durch eine betriebliche Altersversorgung
• Unterstützung bei einer erforderlichen Zusatzqualifikation
• Ein wertschätzendes, kollegiales Arbeitsumfeld mit offenen Kommunikationswegen
• Flexible Arbeitszeitmodelle, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen
• Zahlreiche Zusatzleistungen wie Deutschlandticket, Fahrrad-Leasing, Fitness Studio auf dem Campus, Inanspruchnahme von Ferienhäusern, Corporate Benefits, Mitarbeiterrabatte im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung

Ansprechpartner für Rückfragen

Ihre Ansprechpartnerin für Fragen:

Maria Grün, stellv. Pflegedirektorin
0561 980-2310

Julia Arend, Pflegerische Bereichsleitung
0561 980-2330

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!