Pflegedienstleitung (m/w/d) in der Kinderklinik

Gesundheit Nordhessen Holding; Kassel; Hybrid; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

TVöD/VKA Vergütung

Betriebliche Altersversorgung

Kinderfreundliche Angebote

Fahrrad-Leasing

Corporate-Benefits Programm

Gesundheitsmanagement

Zusammenfassung

Gesundheit Nordhessen Holding AG sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine Pflegedienstleitung im Rahmen einer Elternzeitvertretung. Die Stelle umfasst die fachliche und disziplinarische Führung der Kinderklinik sowie die aktive Mitgestaltung der strategischen Entwicklung des Klinikums Kassel.

Sie organisieren Prozesse, Strukturen und Standards, sichern Fort- und Weiterbildung, und arbeiten eng mit der Krankenhausleitung zusammen. Erwartet werden ein Pflegemanagement-Studium bzw.

Qualifikationen

• Studium im Bereich Pflegemanagement oder vergleichbarer Abschluss
• Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und (Kinder) Krankenpflege
• Erfahrung als Stationsleiter*in
• Fähigkeit zur motivierenden Mitarbeiterführung
• Freude an der Zusammenarbeit zwischen Berufsgruppen
• Ökonomische Kenntnisse und analytische Fähigkeiten
• Organisatorisches Talent und eigenverantwortliches Arbeiten
• Leitbild- und Werteorientierung

Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung von Mitarbeitenden im Zuständigkeitsbereich der Kinderklinik
• Aktive Mitgestaltung der strategischen Entwicklung des Klinikums Kassel
• Organisation von Prozessen, Strukturen und Standards im pflegerischen Bereich
• Sicherstellung der Fort- und Weiterbildung von Mitarbeitenden
• Entwicklung von Maßnahmen zur Personalbindung und -gewinnung
• Mitarbeit im Qualitätsmanagement sowie in Kommissionen und Gremien
• Umsetzung von Arbeitsschutz, Unfallverhütung und Hygiene
• Enge Zusammenarbeit mit der Krankenhausleitung

Kenntnisse

Führungserfahrung

Pflegemanagement

Teamführung

Analytische Fähigkeiten

Kommunikation

Ausbildung

Pflegemanagement Studium

Pflegefachfrau/-mann Ausbildung

Fort- und Weiterbildungserfahrung

Tools

Pflege-Informationssysteme

MS Office

Jobbeschreibung

zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit, befristet im Rahmen einer Elternzeitvertretung

Aufgabenschwerpunkte

• Fachliche und disziplinarische Führung von Mitarbeiter*innen im Zuständigkeitsbereich der Kinderklinik
• Aktive Mitgestaltung der strategischen Entwicklung des Klinikums Kassel
• Organisation von Prozessen, Strukturen und Standards im pflegerischen Bereich und auch schnittstellenübergreifend im Sinne einer optimalen Patientenversorgung unter Berücksichtigung der Unternehmensziele
• Sicherstellung der Fort- und Weiterbildung von Mitarbeiter*innen sowie Gewährleistung der praktischen Ausbildung von Pflegefachfrauen und Pflegefachmännern
• Entwicklung von Maßnahmen zur Personalbindung und -gewinnung und aktive Beteiligung an der Ausgestaltung eines modernen Personalmanagements
• Aktive Mitarbeit im Qualitätsmanagement sowie in Kommissionen und Gremien und Sicherstellung der Umsetzung gesetzlicher Vorgaben
• Umsetzung der Vorschriften des Arbeits- und Gesundheitsschutzes, der Unfallverhütung und Hygiene
• Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Krankenhausleitung

Qualifikationsprofil

• Studium im Bereich Pflegemanagement oder einen vergleichbaren Studienabschluss
• Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und (Kinder) Krankenpflege
• Erfahrung als Stationsleiter*in und wünschenswert erste Erfahrungen als Pflegedienstleiter*in
• Hohe fachliche und soziale Kompetenz sowie Freude an der Arbeit im Team
• Fähigkeit zur motivierenden Mitarbeiterführung und entsprechendes Durchsetzungsvermögen
• Freude an der Gestaltung einer fördernden Zusammenarbeit zwischen den beteiligten Berufsgruppen
• Ökonomische Kenntnisse und analytische Fähigkeiten sowie sicherer Umgang mit gängigen Softwareanwendungen
• Organisatorisches Talent und eigenverantwortliches Arbeiten
• Vereinbarung Ihrer Werte mit dem Leitbild der Gesundheit Nordhessen Holding AG

Benefits

• Vergütung nach TVöD/VKA, ergänzt durch eine betriebliche Altersversorgung
• Ein wertschätzendes, kollegiales Arbeitsumfeld mit offenen Kommunikationswegen
• Individuelle Entwicklungsperspektiven sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

• Unterstützende Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Fahrrad-Leasing und Mitarbeiterangebote zu Top-Konditionen über unser Corporate-Benefits Programm
• Maßnahmen für Gesundheit und Prävention durch betriebliches Gesundheitsmanagement

Ansprechpartner für Rückfragen

Herr Helmut Zeilfelder, Pflegerischer Geschäftsführer
0561 980-2300

Wir freuen us auf Ihre Bewerbung!