Specialist Payroll (m/w/d)

Rheinmetall; Düsseldorf; Vor Ort; EUR 42.000 - 55.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Mitarbeitererfolgsbeteiligung

Flexible Arbeitszeitmodelle

Fitness- und Gesundheitsangebote

Betriebliche Altersvorsorge

Bike Leasing

Mitarbeiteraktienkaufprogramm

Corporate Benefits Plattform

Deutschland-Ticket als Jobticket

Weiterentwicklung Rheinmetall Academy

Digitales Onboarding-Tool

Zusammenfassung

Rheinmetall in Düsseldorf sucht eine/n Payroll-Experten (m/w/d) zur Betreuung interner Kunden im Bereich Payroll. Sie verantworten die Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung des Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrechts in SAP und bearbeiten die gesetzlich vorgeschriebenen elektronischen Bescheinigungs- und Meldeverfahren.

Sie pflegen und prüfen Daten in SAP sowie SuccessFactors, arbeiten sorgfältig, vertraulich und teamorientiert.

Qualifikationen

• Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung.
• Zertifizierung zum geprüften Entgeltabrechner wünschenswert.
• Sicherer Umgang mit SAP HCM, SuccessFactors und MS-Office.
• Vertraulichkeit und Diskretion
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Betreuung der konzerninternen Kunden im Bereich Payroll.
• Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung des Arbeits- und Sozialrechts in SAP.
• Bearbeitung der gesetzlich vorgeschriebenen elektronischen Bescheinigungs- und Meldeverfahren.
• Datenpflege und -kontrolle in SAP und SuccessFactors

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Selbstständigkeit

Vertraulichkeit

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Tools

SAP HCM

SuccessFactors

MS Office

Jobbeschreibung

WOF"UR WIR SIE SUCHEN

• Betreuung der konzerninternen Kunden im Bereich des Dienstleistungsangebotes "Payroll"
• Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung des gültigen Arbeitsrechts und des Lohnsteuerrechts und den Bestimmungen des Sozialversicherungsrechts in SAP
• Bearbeitung der gesetzlichen elektronischen Bescheinigungs- und Meldeverfahren
• Datenpflege und Datenkontrolle in SAP und SuccessFactors

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

• Abgeschlossene kaufm"annische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Entgeltabrechung; Zertifizierung zum "gepr"uften Entgeltabrechner (m/w/d) wunschenswert
• Sicherer Umgang mit SAP HCM, SuccessFactors und MS-Office
• Vertrauensw"urdigkeit und Diskretionsversta"ndnis
• Kommunikative, selbstst"andige und teamf"ahige Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch- und Englischkennnisse in Wort und Schrift

St"arken und Erfahrungen z"ahlen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgef"uhrten Anforderungen vollst"andig erf"uellt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu uebernehmen. Wir legen Wert auf Individualit"at und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

WAS WIR IHNEN BIETEN

An unserem Standort in Düsseldorf bieten wir Ihnen:

• Mitarbeitererfolgsbeteiligung
• Flexible Arbeitszeitmodelle sowie VIVA-Familien-Service
• Fitness- und Gesundheitsangebote
• Subventioniertes Betriebsrestaurant
• Betriebliche Altersvorsorge
• Bike Leasing
• Mitarbeiteraktienkaufprogramm
• Corporate Benefits Plattform
• Deutschland-Ticket als Jobticket
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u. a. in der Rheinmetall Academy und über eine E-Learning-Plattform
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool