Teamleiter Commissioning Prototyping (m/w/d)

Rheinmetall; Unterlüß; Vor Ort; EUR 85.000 - 115.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Attraktive Vergütung

Flexible Arbeitszeitmodelle

Jobrad-Leasing

Shuttlebus zum Werk

Deutschlandticket-Ermäßigung

Betriebliche Altersvorsorge

Mobiles Arbeiten

Mitarbeiteraktienkaufprogramm

Subventioniertes Betriebsrestaurant

Fitnesscenter-Rabatte

Corporate Benefits Plattform

Weiterentwicklung über Rheinmetall-Akà

Zusammenfassung

Rheinmetall sucht eine Fach- und Führungskraft zur Leitung des Inbetriebnahme-Entwicklungsteams im Prototypenbau. Sie gestalten Schnittstellen zu vor- und nachgelagerten Bereichen und führen systematische Fehleranalysen an komplexen Systemen durch.

Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder Techniker, bringen mehrjährige Berufserfahrung und fundiertes Verständnis komplexer Gesamtsysteme mit.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder Techniker
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
• Grundverständnis für komplexe Gesamtsysteme
• Sicherer Umgang mit Mess- und Diagnosetechnik
• Verständnis von Software- und Steuerungssystemen
• Entscheidungsfähigkeit auch unter hohem Termin- und Qualitätsdruck
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Hohe Reisebereitschaft

Aufgaben

• Fachliche Führung des Teams
• Aufbau des Entwicklungsteams Inbetriebnahme im Prototypenbau
• Aktive Gestaltung der Schnittstellen zu vor- und nachgelagerten Bereichen
• Durchführung von Auswertungen und Buchungen im SAP-System
• Systematische Fehleranalyse an komplexen Systemen
• Unterstützung bei Systemtests, Kundenabnahmen und Schulungen
• Kontinuierliche Verbesserung von Inbetriebnahmeprozessen innerhalb der Entwicklung
• Verantwortung für die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, Ordnungs-, Sicherheits- und Sauberkeitsvorschriften

Kenntnisse

Fachliche Führung des Teams

Interdisziplinäre Zusammenarbeit

Kommunikationsfähigkeit

Deutsch/Englisch fließend

Ausbildung

Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder Techniker

Tools

SAP

Jobbeschreibung

• Aufbau des Entwicklungsteams Inbetriebnahme im Prototypenbau
• Aktive Gestaltung der Schnittstellen zu vor- und nachgelagerten Bereichen
• Durchführung von Auswertungen und Buchungen im SAP-System
• Systematische Fehleranalyse an komplexen Systemen
• Unterstützung bei Systemtests, Kundenabnahmen und Schulungen
• Kontinuierliche Verbesserung von Inbetriebnahmeprozessen innerhalb der Entwicklung
• Verantwortung für die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, Ordnungs-, Sicherheits- und Sauberkeitsvorschriften
• Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder Techniker
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
• Grundverständnis für komplexe Gesamtsysteme
• Sicherer Umgang mit Mess- und Diagnosetechnik
• Verständnis von Software- und Steuerungssystemen
• Entscheidungsfähigkeit auch unter hohem Termin- und Qualitätsdruck
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Hohe Reisebereitschaft

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

• Fachliche Führung des Teams
• Aufbau des Entwicklungsteams Inbetriebnahme im Prototypenbau
• Aktive Gestaltung der Schnittstellen zu vor- und nachgelagerten Bereichen
• Durchführung von Auswertungen und Buchungen im SAP-System
• Systematische Fehleranalyse an komplexen Systemen
• Unterstützung bei Systemtests, Kundenabnahmen und Schulungen
• Kontinuierliche Verbesserung von Inbetriebnahmeprozessen innerhalb der Entwicklung
• Verantwortung für die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, Ordnungs-, Sicherheits- und Sauberkeitsvorschriften

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder Techniker
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
• Grundverständnis für komplexe Gesamtsysteme
• Sicherer Umgang mit Mess- und Diagnosetechnik
• Verständnis von Software- und Steuerungssystemen
• Entscheidungsfähigkeit auch unter hohem Termin- und Qualitätsdruck
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Hohe Reisebereitschaft

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind.

Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen.

Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit.

Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

WAS WIR IHNEN BIETEN

• Attraktive Vergütung sowie flexible Arbeitszeitmodelle
• Jobrad-Leasing
• Shuttlebus vom Bahnhof zum Werk sowie rabattiertes Deutschlandticket
• Betriebliche Altersvorsorge
• Mobiles Arbeiten
• Mitarbeiteraktienkaufprogramm
• Subventioniertes Betriebsrestaurant
• Sonderkonditionen für Fitnesscenter
• Corporate Benefits Plattform
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

KONTAKTDETAILS

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Christian Hansen