SAP Signavio Process Expert (m/w/d)

Rheinmetall; Bremen; Hybrid; EUR 70.000 - 95.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Mitarbeitererfolgsbeteiligung

Attraktive Vergütung

Flexible Arbeitszeitmodelle

Mobiles Arbeiten

Betriebliche Altersvorsorge

Fitness- und Gesundheitsangebote

Bike Leasing

Corporate Benefits Plattform

Deutschland-Ticket als Jobticket

Weiterentwicklung (Rheinmetall Academy

Digitales Onboarding Tool

Zusammenfassung

Rheinmetall sucht eine qualifizierte Fachkraft für Prozessmanagement, um unternehmensweite Process Management Services zu konzipieren, zu gestalten und weiterzuentwickeln. Sie unterstützen Harmonisierungsvorhaben, definieren global standards und beraten in Fragen der Prozessanalyse sowie -modellierung.

Sie bringen BPMN 2.0-Expertise, SAP Signavio-Erfahrung und eine hohe Serviceorientierung mit. Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich; remote-Optionen und Standortvielfalt werden geboten.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in Wirtschafts-/Informatik oder vergleichbar.
• Fundierte BPMN 2.0 Modellierungserfahrung.
• Erfahrung mit SAP Signavio.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Konzeption, Design und Weiterentwicklung der unternehmensweiten Process Management Services.
• Durchführung von Harmonisierungsprojekten sowie Definition und Durchsetzung globaler Standards.
• Beratungsleistungen im Bereich Prozessanalyse, Modellierung und Prozessverbesserung.
• Administration, Betrieb und Optimierung der Process Management Services, u.a. SAP Signavio.
• Incident-, Service-Request- und Problem-Management im 2nd Level, Koordination von 3rd Level Tickets mit Herstellern.
• Aktive Mitarbeit in Initiativen und Projekten.

Kenntnisse

BPMN 2.0

Serviceorientierung

Analytische Fähigkeiten

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Ausbildung

Wirtschafts-Informatik / Informatik / Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar

Tools

SAP Signavio

Jobbeschreibung

• Konzeption, Design und Weiterentwicklung der unternehmensweiten Process Management Services
• Durchführung von Harmonisierungsprojekten sowie Definition und Durchsetzung globaler Standards
• Beratungsleistungen im Bereich Prozessanalyse, Modellierung und Prozessverbesserung
• Aktive Mitarbeit in Initiativen und Projekten
• Administration, Betrieb und Optimierung der Process Management Services , u.a. SAP Signavio
• Incident-, Service-Request- und Problem-Management im 2nd Level, sowie Koordination von 3rd Level Tickets mit Herstellern

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

• Konzeption, Design und Weiterentwicklung der unternehmensweiten Process Management Services
• Durchführung von Harmonisierungsprojekten sowie Definition und Durchsetzung globaler Standards
• Beratungsleistungen im Bereich Prozessanalyse, Modellierung und Prozessverbesserung
• Aktive Mitarbeit in Initiativen und Projekten
• Administration, Betrieb und Optimierung der Process Management Services , u.a. SAP Signavio
• Incident-, Service-Request- und Problem-Management im 2nd Level, sowie Koordination von 3rd Level Tickets mit Herstellern

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Computer Science, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Kenntnisse im Bereich Business Process Management und entsprechende Toolerfahrung
• Mehrjährige Modellierungserfahrung mit BPMN 2.0
• Erfahrung in SAP Signavio
• Hohe Serviceorientierung und gute Analysefähigkeiten
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Diese Stelle kann an den Standorten Berlin, Bremen, Düsseldorf, Kassel, Kiel und Unterlüß oder ggf. remote besetzt werden.

WAS WIR IHNEN BIETEN

• Mitarbeitererfolgsbeteiligung
• Attraktive Vergütung
• Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Fitness- und Gesundheitsangebote
• Bike Leasing
• Corporate Benefits Plattform
• Deutschland-Ticket als Jobticket
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy und über eine E-Learning-Plattform
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

KONTAKTDETAILS

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Hannah Müller

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte unsere FAQs oder unser Kontaktformular