SAP HCM Berater (m/w/d) bei familiengeführten Technologieführer

KA Resources; Stuttgart; Hybrid; EUR 80.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führender Technologiedienstleister in Stuttgart sucht einen erfahrenen SAP HCM Senior Berater (m/w/d). Diese Position bietet die Möglichkeit, in einem familiären und kreativen Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten zu arbeiten. Die ideale Kandidatin oder der ideale Kandidat hat umfassende Kenntnisse in SAP HCM, Erfahrungen in Projekten und gute Kommunikationsfähigkeiten. Das Unternehmen legt großen Wert auf persönliche Entwicklung und eine ausgewogene Work-Life-Balance.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Gesundheits- und Sicherheitsangebote

30 Urlaubstage

Sozialleistungen

Karriere- und Weiterbildungsprogramme

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung in SAP HCM-Projekten.
• Gute Englischkenntnisse, Kommunikationsstärke und Teamgeist.
• Gute Fachkenntnisse von personalwirtschaftlichen Prozessen.

Aufgaben

• Unterstützung der personalwirtschaftlichen Prozesse mit SAP HCM.
• Durchführung nationaler und internationaler Projekte.
• Customizing und Systemanpassungen im SAP HCM.

Kenntnisse

SAP HCM

Teamarbeit

Kommunikationsstärke

ABAP-Programmierung

Präsentationsfähigkeiten

Ausbildung

Studium im Bereich Informatik oder BWL

Jobbeschreibung

Overview

SAP HCM Senior Berater (m/w/d) – Standort Stuttgart, Hybrid Work, keine Reisetätigkeit. Nach ausführlicher Absprache mit dem Auftraggeber wird diese Position bei einem marktführenden, internationalen, familiengeführten Technologieführer in einem familiären und kreativen Arbeitsumfeld besetzt. Das Unternehmen deckt moderne Herausforderungen in Planung, Realisierung und Betrieb ab und verfügt über umfassendes Know-how in der automatisierten Fertigung; international aufgestellt, aber regional präsent. Das Unternehmen legt Wert auf Qualität, Integrität, Umweltbewusstsein, Vertrauen, Loyalität, Transparenz, Fairness und Respekt. Die Nähe zum Kunden, Innovation, beste Leistung, Sicherheit und das internationale Netzwerk sind Auszeichnungen, die die Kunden den Mitarbeitern zuschreiben. Das Unternehmen wächst organisch; weltweit arbeiten ca. 20.000 Mitarbeitende in diversen nationalen und internationalen Standorten. Die Eigentümerfamilie legt großen Wert auf eine stabile Unternehmenskultur, Umwelt- und Ressourcenschutz sowie offene und partnerschaftliche Kundenorientierung. Die Förderung persönlicher Weiterentwicklung der Mitarbeiter ist ein Kernanliegen.

• Kurzbeschreibung: SAP HCM Inhouse Berater (m/w/d)
• In Festanstellung, Vollzeit 40 Stunden
• Ab sofort oder nach Vereinbarung
• Gehalt ab 95.000 € und je nach Erfahrung und Qualifikation, sowie Jahresbonus
• Arbeitszeit: 40 Stunden Gleitzeit, mit speziellen Freizeit- und Freistellungsregelungen
• Urlaubstage: 30
• Home-Office/ Mobile Office: 5 Tage-Woche = 100 %
• Reisebereitschaft: gering und national
• Unternehmensstandort: Raum Stuttgart
• Ref. 26989

Responsibilities

• Unterstützung der ganzheitlichen personalwirtschaftlichen Prozesse mit Implementierung, Beratung, Konzeption und Customizing des SAP HCM Systems und Prozesse mit Dokumentation
• Nationale und Internationale Projekte über alle Projektphasen hinweg
• Konzeptionierung fachlicher und/oder technischer Art zur Abbildung von Geschäftsprozessen
• Systemanpassungen, Customizing, Konzeptionierung und Tests in einem der Core-Module PY oder PT, OM, PA, FI-TV und/oder im Bereich der Berechtigungen, sowie deren Schnittstellen bzw. Einrichtung
• Ansprechpartner für den Fachbereich bzw. Key-User und Treiber der Weiterentwicklung, sowie Anwenderschulungen und Workshops
• Gerne Kenntnisse in der ABAP-Programmierung sowie Erfahrungen in SAP Fiori, HR Renewal oder SAP UI5
• Fachlicher Ansprechpartner, sowie Supportfunktion zu den weltweiten HR-Abteilungen im Hinblick der Optimierung personalwirtschaftlicher Prozesse

Qualifications

• Studium im Bereich Informatik oder BWL oder ähnliche Ausbildung mit dem Hintergrund von SAP, mit mehrjähriger Erfahrung
• Mehrjährige Erfahrungen in Projekten im Bereich SAP HCM mit guten Kenntnissen in einem der Bereich wie Zeitwirtschaft, Lohnabrechnung und Berechtigungen
• Gute Fachkenntnisse von personalwirtschaftlichen Prozessen, sowie gute Kenntnisse von IT-Applikationen
• Gute Englischkenntnisse gepaart mit Souveränem Auftreten, Kommunikationsstärke, Servicegedanken, Teamgeist und gute Erfahrungen mit Teamarbeit
• Gute Präsentationsfähigkeiten, sowie Moderationsfähigkeit in Deutsch und gerne in Englisch

Benefits

• Vielfältige Herausforderungen in einem motivierten Team, familiäre und familienfreundliche Firmenkultur, flexible Arbeitszeiten, Work-Life-Balance, Gesundheits- und Sicherheitsangebote
• Bezahlung: tarifliche Vergütung mit Jahresbonus, Rabatte für Mitarbeiter, Sozialleistungen, 30 Urlaubstage, freier Weihnachtstag und Neujahrsabend
• Karriere: Persönliche Entwicklung, Mentoring, Management Development und Weiterbildungsprogramme
• Arbeitsumfeld: Flache Hierarchien, Home-Office, gute Verkehrsanbindung, kostenlose Mitarbeiterparkplätze
• Standort: Raum Stuttgart mit nächstgelegener S-Bahn-Station bzw. Bushaltestelle
• Ansprechpartner: Bewerbungen an [e-mail]; Telefon: [phone]
• Weitere Stellen: karesources.com/jobs/category/sap

Application

Interessierte Bewerber senden bitte Unterlagen mit dem nächstmöglichen Eintrittstermin, Gehaltsvorstellung und Wünschen an [e-mail]. Für weitere Informationen oder eine individuelle Zukunftsplanung sprechen Sie uns unter der Telefonnummer [phone] an. Weitere Stellen: karesources.com/jobs/category/sap