Sachreferent:in Betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement

Erzdiözese München und Freising KdöR; München; On-site; EUR 52,000 - 64,000; Part time

Benefits offered by this job

Homeoffice möglich

Jahressonderzahlung

Betriebliche Altersversorgung

Münchenzulage

Kinderbetreuungszuschuss

Fort- und Weiterbildung

Kantine & Mitarbeiterrabatte

Gesundheits- und Fitnessangebote

Job summary

Die Erzdiözese München und Freising sucht eine Sachreferent:in für Betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement in München. Die Stelle ist befristet bis 31.12.2028 mit 20 Stunden/Woche und Vergütung EG 10.

Sie beraten Führungskräfte, setzen BEM-Prozesse um, entwickeln BGM-Konzepte weiter und organisieren Kennzahlen-Reports. Voraussetzung ist ein Hochschulabschluss im Gesundheitsmanagement bzw. eine vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in Moderation und Arbeitsrecht.

Qualifications

• abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Dipl.-FH) im Bereich Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung in der Moderation schwieriger Gespräche
• Kenntnisse der Grundlagen des Arbeits- und Sozialrechts
• souveränes Auftreten sowie sehr gute Kommunikations- und Beratungskompetenz
• konzeptionelles Denkvermögen sowie prozess- und lösungsorientiertes Arbeiten
• sehr gute IT-Kenntnisse, v. a. MS Office und SAP HCM
• Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche

Responsibilities

• Durchführen des Betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM) nach festgelegten Regeln und zielgerichtete Weiterentwicklung im Rahmen eines kontinuierlichen Verbesserungsprozesses
• Information und Beratung von Führungskräften und gesundheitlich beeinträchtigten Beschäftigten sowie Unterstützung bei der Durchführung geeigneter Maßnahmen
• Weiterentwicklung der betrieblichen Prävention und Gesundheitsförderung und des betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM)
• Entwickeln von Konzepten sowie zielgruppenspezifische Ausarbeitung von Themen und Prozessen im BGM
• Organisieren, Betreuen und Evaluieren von BGM-Maßnahmen nach strategischen Vorgaben
• Mitwirken beim Aufbau und Controlling der für das BGM und BEM relevanten Kennzahlen sowie Erarbeiten einer zielgruppenspezifischen Berichterstattung

Skills

Kommunikations- und Beratungskompetenz

Prozess- und Lösungsorientierung

Konzeptionelles Denkvermögen

MS Office

SAP HCM

Arbeits- und Sozialrecht Kenntnisse

Education

Bachelor/Dipl.-FH Gesundheitsmanagement oder vergleichbare Qualifikation

Tools

MS Office

SAP HCM

Job description

Die Erzdiözese München und Freising ist einer der größten und vielseitigsten Arbeitgeber in Oberbayern mit Sitz in München. Wir bieten pro Jahr mehr als 1.000 Jobs und berufliche Chancen in den Bereichen Seelsorge, Verwaltung und Pädagogik.

Wir suchen Sie für den Fachbereich Betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement im Ressort Personal als

Sachreferent:in Betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement Referenznummer: 12047

Start: 01.01.2027

Bewerbungsfrist: 01.11.2026

Arbeitsverhältnis: befristet bis 31.12.2028

Arbeitszeit: 20 Stunden/Woche

Arbeitsort: München

Vergütung: EG 10

Wer sind wir?

Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 18.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr.

Was erwartet Sie?

• Durchführen des Betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM) nach festgelegten Regeln und zielgerichtete Weiterentwicklung im Rahmen eines kontinuierlichen Verbesserungsprozesses.
• Information und Beratung von Führungskräften und gesundheitlich beeinträchtigten Beschäftigten sowie Unterstützung bei der Durchführung geeigneter Maßnahmen.
• Weiterentwicklung der betrieblichen Prävention und Gesundheitsförderung und des betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM).
• Entwickeln von Konzepten sowie zielgruppenspezifische Ausarbeitung von Themen und Prozessen im BGM.
• Organisieren, Betreuen und Evaluieren von BGM-Maßnahmen nach strategischen Vorgaben.
• Mitwirken beim Aufbau und Controlling der für das BGM und BEM relevanten Kennzahlen sowie Erarbeiten einer zielgruppenspezifischen Berichterstattung.

Was bieten wir Ihnen?

• familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten.
• Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss.
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben".
• zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote.
• eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum.

Weitere Informationen hierzu finden Sie unter Unsere Benefits.

Was bringen Sie mit?

• abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Dipl.-FH) im Bereich Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in der Moderation schwieriger Gespräche.
• Kenntnisse der Grundlagen des Arbeits- und Sozialrechts.
• souveränes und überzeugendes Auftreten sowie sehr gute Kommunikations- und Beratungskompetenz.
• konzeptionelles Denkvermögen sowie prozess- und lösungsorientiertes Arbeiten.
• sehr gute IT-Kenntnisse, v. a. MS Office und SAP HCM.
• Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche.

Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.