Sachbearbeiter:in Bauordnung - Schwerpunkt Admin Fachverfahren (m/w/d)

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit; Coesfeld; Vor Ort; EUR 40.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Die Stadt Coesfeld sucht eine:n Sachbearbeiter:in für Bauordnung mit einem Fokus auf digitale Fachverfahren. In dieser Rolle sind Sie für die technische Administration des Fachverfahrens GekoS sowie für die baurechtliche Beratung zuständig. Außerdem werden Sie beim Aufbau und der Weiterentwicklung der digitalen Bauakte aktiv mitwirken. Der ideale Kandidat hat einen Abschluss als Ingenieur:in oder Bachelor in Architektur/Bauingenieurwesen und Kenntnisse im bauordnungsrechtlichen Bereich. Flexible Arbeitszeiten und eine betriebliche Altersvorsorge werden angeboten.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Betriebliche Altersvorsorge

Betriebssportangebot

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Individuelle Leistungsprämie

Qualifikationen

• Abschluss als Ingenieur:in (FH) oder gleichwertiger Bachelor in Architektur oder Bauingenieurwesen.
• Abgeschlossene Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des bautechnischen Dienstes.
• Fachkompetenz in bauordnungsrechtlichen Belangen und Verständnis für Gesetzestexte.

Aufgaben

• Technische Administration des Fachverfahrens GekoS.
• Mitwirkung beim Aufbau der digitalen Bauakte.
• Baurechtliche Beratung von Bauherren und Architekten.

Kenntnisse

Fachkompetenz in bauordnungsrechtlichen Belangen

Durchsetzungsvermögen

Flexibilität

Teamfähigkeit

Ausbildung

Abschluss als Ingenieur:in (FH) / Bachelor in Architektur oder Bauingenieurwesen

abgeschlossene Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 2

Jobbeschreibung

Sachbearbeiter:in Bauordnung Schwerpunkt Admin Fachverfahren (m/w/d)

Arbeitgeber: Stadt Coesfeld

Arbeitsort: Stadt Coesfeld

Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)

Befristung: unbefristet

Veröffentlichungsdatum: Gestern veröffentlicht

Die Stadt Coesfeld bietet nicht nur als Kommune mit rund 38.000 Bürgerinnen und Bürgern viele lebenswerte Pluspunkte, sondern auch als Arbeitgeberin für über 440 Mitarbeiter:innen ein stabiles und angenehmes Arbeitsumfeld, Engagement im Bereich Klimaschutz und weitere attraktive Arbeitsbedingungen.

Im Fachbereich 60 „Planung, Bauordnung, Verkehr" ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stelle in Voll- oder Teilzeit zu besetzen:

Verantwortlichkeiten und Aufgaben

• schwerpunktmäßig inhaltliche und technische Administration des momentanen Fachverfahrens GekoS, z. B. bauordnungsrechtliche Prozesse in digitalen Systemen verständlich abbilden
• aktive Mitwirkung beim Aufbau, der Weiterentwicklung und der Implementierung der digitalen Bauakte
• fachliche und technische Unterstützung der Kolleg:innen beim Einsatz des Fachverfahrens sowie bei der Optimierung digitaler Arbeitsabläufe
• baurechtliche Beratung von Bauherren, Architekt:innen und sonstigen Beteiligten
• Baugenehmigungsverfahreninkl. des Planungsrechtes
• behördenübergreifende Kontrollen inkl. Prüfung Ordnungswidrigkeiten
• verwaltungstechnische Aufgaben
• Abschluss als Ingenieur:in (FH) / Bachelor (oder gleichwertig) Architektur bzw. Bauingenieurwesen der Fachrichtung Hochbau
• abgeschlossene Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des bautechnischen Dienstes (ehemals gehobener bautechnischer Dienst)
• Fachkompetenz in bauordnungsrechtlichen Belangen, Verständnis für Gesetzestexte, Flexibilität
• Durchsetzungsvermögen, aber auch Freundlichkeit und Geschick im Umgang mit den Bürger:innen, Architekt:innen und Bauherren
• selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise, hohes Engagement, Teamfähigkeit
• eine jährliche individuelle Leistungsprämie
• einen sicheren unbefristeten Arbeitsplatz
• eine anspruchsvolle und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modernen, dienstleistungsorientierten Verwaltung, die Verantwortung im Bereich Klimaschutz übernimmt
• ein gutes Betriebsklima
• eine betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes zur finanziellen Absicherung im Alter
• Betriebssportangebot in Kooperation mit Hansefit GmbH
• Zertifikat fahrradfreundlicher Arbeitgeber
• gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• flexible Arbeitszeiten

Bewerbungen von Frauen werden im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt.

Bitte bewerben Sie sich bis zum 05.01.2026 – vorzugsweise über unser Bewerberportal.

Klaus Hemker 02541-939-1216 [e-mail]
Stadt Coesfeld / Fachteam Personal / Markt 8 / Raum 213 – 216 / 48653 Coesfeld