Projektmanager NXT GEN Kunden & Konzept (B2C) (m/w/d)

Lufthansa City Center

Frankfurt

Hybrid

EUR 52,000 - 76,000

Full time

14 days+

A complete application in a minute

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Benefits offered by this job

Flexible Arbeitszeiten
Mobiles Arbeiten
Deutschlandticket-Zuschuss
Mitarbeiterrabatte Reisen
Wellpass

Job summary

Lufthansa City Center Reisebüropartner GmbH sucht eine engagierte Fachkraft, die im Rahmen des NXTGEN Projekts den B2C-Reisevertrieb voranbringt und Franchise-Partner beim Ansprache jüngerer Zielgruppen unterstützt. Sie entwickeln Konzepte, positionieren Büros und setzen Vertriebsmaßnahmen um.

Sie arbeiten eng mit NXT-Community und Employer Branding zusammen, gestalten Produkt- und Marketingthemen, KI-getriebene Lösungen und begleiten Pilotprojekte bis zum Rollout in den LCC-Büros.

Qualifications

  • Abgeschlossenes Studium bzw. vergleichbare Ausbildung in der Touristik.
  • Erfahrung im Projektmanagement, Vertrieb und Touristik.
  • Gutes Verständnis jüngerer Zielgruppen, insbesondere Gen Y.
  • Fähigkeit, Vertriebskonzepte zu entwickeln und umzusetzen.
  • Starke Kommunikationsfähigkeit, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen.
  • Affinität zu digitalen Themen (Online, Social Media, KI).

Responsibilities

  • Entwicklung eines Reisevertriebskonzeptes im LCC-Franchise-Verbund.
  • Positionierung von Franchise-Büros für junge Zielgruppen.
  • Entwicklung konkreter Ansätze zur Ansprache junger Kundengruppen.
  • Übersetzung von Zielgruppen- und Daten-Insights in Vertriebsmaßnahmen.
  • Enge Zusammenarbeit mit Projekten wie NXT-Community und Employer Branding.
  • Umsetzung innovativer Themen in Produkt, Marketing, CRM und KI.
  • Begleitung von Pilotprojekten und Rollout erfolgreicher Maßnahmen in LCC-Büros.

Skills

Zielgruppenverständnis
Vertriebsverständnis
Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Digitale Affinität

Education

Touristik-Studium oder vergleichbare Ausbildung

Job description

Lufthansa City Center Reisebüropartner GmbH

Du treibst im Rahmen des NXTGEN Projekts den B2C-Bereich (Reisevertriebskonzept) voran und unterstützt unsere Franchise-Partner dabei, gezielt jüngere Zielgruppen wie die Generation Y anzusprechen und für sich zu gewinnen. Gleichzeitig leistest du einen wichtigen Beitrag, um die Reisebranche für Nachwuchstalente und -unternehmer attraktiver zu machen.

Was Dich erwartet
  • Entwicklung eines Reisevertriebskonzeptes im LCC- Franchise Verbund
  • Positionierung von Franchise-Büros im Hinblick auf jüngere Zielgruppen und Nachwuchskräfte
  • Entwicklung konkreter Ansätze zur Ansprache und Aktivierung jüngerer Kundengruppen
  • Übersetzung von Zielgruppen- und Daten-Insights in Vertriebsmaßnahmen
  • Enge Zusammenarbeit mit Projekten wie NXT-Community und Employer Branding
  • Umsetzung innovativer Themen im Bereich Produkt, Marketing, CRM und Technologie (KI)
  • Begleitung von Pilotprojekten und Rollout erfolgreicher Maßnahmen in den LCC-Büros
Dein Profil
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung in der Touristik
  • Erfahrung im Projektmanagement, im Vertrieb und in der Touristik
  • Gutes Verständnis jüngerer Zielgruppen, insbesondere der Generation Y
  • Fähigkeit, Vertriebskonzepte zu entwickeln und umzusetzen
  • Starke Kommunikationsfähigkeit, sicheres Auftreten und hohe Durchsetzungsfähigkeit
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Projektteams
  • Affinität zu digitalen Themen, insbesondere Online, Social Media und KI
  • Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Kreativität, Offenheit und Teamfähigkeit
Deine Vorteile
  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Monatliches Guthaben auf der Spendit Card – ideal zum Shoppen, Tanken oder Essen
  • Zuschuss zum Deutschlandticket
  • Vergünstigte Reisen für Mitarbeitende in der Reisebranche
  • EGYM Wellpass für dein individuelles Sport- und Wellnessprogramm
  • JobRad – bis zu zwei Fahrräder deiner Wahl leasen
  • Zugang zu attraktiven Corporate Benefits
  • Betriebliche Altersvorsorge und zusätzliche Unfallversicherung
  • Regelmäßige Team-Events für ein starkes, kollegiales Miteinander
  • Weiterbildungsmöglichkeiten abgestimmt auf deine Bedürfnisse
  • Zusätzlich frei an Heiligabend (24. Dezember) und Silvester (31. Dezember)
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