Pflegefachkraft (m/w/d) Entlastungspool

KHWE Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge; Höxter; Vor Ort; EUR 35.649 - 42.700; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

leistungsgerechtes Einkommen

Wechsel-Schichtzulage

Altersvorsorge (KZVK)

flexible Arbeitszeiten

individuelles Stundenmodell

Zusammenfassung

Eine große Klinikgruppe in Deutschland sucht engagierte Pflegefachkräfte für ihren Entlastungspool. Diese Position bietet familienfreundliche Arbeitszeiten und ein leistungsgerechtes Einkommen ab 3.510,30 EUR brutto monatlich. Optimale Voraussetzungen für Eltern und pflegende Angehörige, die planbare Arbeitszeiten benötigen. Bewerber sollen eine Ausbildung zum Pflegefachmann oder vergleichbar haben, soziale Kompetenz und Teamgeist mitbringen. Flexible Einsatzmöglichkeiten und Dienstplanung in eigener Hand sind weitere Vorteile dieses attraktiven Angebots.

Qualifikationen

• Ausbildung zum Pflegefachmann (m/w/d) oder einem vergleichbaren Beruf.
• Hohes Verantwortungsbewusstsein erforderlich.
• Freude am Umgang mit Menschen und Teamarbeit.

Aufgaben

• Engagierte Pflegefachkräfte für den Entlastungspool gesucht.
• Beruf und Familie sollen vereinbar sein.
• Flexible Einsatzmöglichkeiten entsprechend den Wünschen.

Kenntnisse

soziale Kompetenz

Freude im Umgang mit Menschen

Verlässlichkeit

Teamgeist

hohes Verantwortungsbewusstsein

Ausbildung

Ausbildung zum Pflegefachmann (m/w/d) oder vergleichbar

Jobbeschreibung

Höxter, St. Ansgar Krankenhaus

Voll/Teilzeit

Die Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbH (KHWE) ist mit über 3.200 Mitarbeitern der größte Arbeitgeber im Kreis Höxter. Zu unserem Verbund gehört das Klinikum Weser-Egge an vier Standorten, fünf Senioreneinrichtungen, fünf ambulante Pflegestationen, ein Bildungszentrum für Gesundheitsberufe, zwei Medizinische Versorgungszentren und eine Servicegesellschaft für Verpflegung und Reinigung.

Mit unserem Angebot an Medizin, Pflege, Betreuung und Ausbildung sind wir ein leistungsstarker Partner im Gesundheitswesen.

Sie möchten Beruf und Familie vereinbaren?

Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen engagierte Pflegefachkräfte für unseren Entlastungspool - ideal für Eltern und pflegende Angehörige, die auf planbare Arbeitszeiten angewiesen sind.

Darum passen Sie zu uns. Sie bringen mit

• Ausbildung zum Pflegefachmann (m/w/d) oder vergleichbar
• soziale Kompetenz und Freude im Umgang mit Menschen
• Verlässlichkeit und Teamgeist
• hohes Verantwortungsbewusstsein

Darum passen wir zu Ihnen. Wir bieten

• ein leistungsgerechtes Einkommen nach Entgeltgruppe P7 Anlage 31 AVR von mindestens 3.510,30 EUR brutto monatlich bei Vollzeit (je nach Qualifikation)
• eine (Wechsel-)Schichtzulage von bis zu 250 EUR brutto monatlich bei Vollzeit
• eine Zulage i.H.v. 25 EUR und eine Pflegezulage i.H.v. 141,82 EUR brutto monatlich bei Vollzeit sowie diverse Zeitzuschläge
• eine zusätzliche Jahressonderzahlung i.H.v. 86 % des monatlichen Bruttolohns im Monat November
• ein Leistungsentgelt i.H.v. 2,00 % des Jahreseinkommens im Monat Januar des Folgejahres
• eine attraktive Altersvorsorge (KZVK)

Als familienfreundliches Unternehmen legen wir zudem Wert auf

• familienfreundliche Arbeitszeiten – passend zu Ihrem Alltag
• reduzierte Wochenend- und Feiertagsarbeit – mehr Zeit für Ihre Familie
• Dienstplanung in eigener Hand – schreiben Sie Ihren Dienstplan selbst
• flexible Einsatzmöglichkeiten – nach Ihren Wünschen und Fähigkeiten
• individuelles Stundenmodell – angepasst an Ihre Bedürfnisse

Sie wurden von einem unserer Mitarbeiter (m/w/d) auf die Stelle aufmerksam gemacht? Bitte teilen Sie uns den entsprechenden Namen in Ihrer Bewerbung mit.

Ihre Ansprechpartner

Pflegedienstleiterin
Frau Katja Peine
[phone] – 3000

Personalreferent
Herr Andreas Dick
[phone] - 1156
[e-mail]