Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Randstad Deutschland GmbH & Co. KG; Bremen; Hybrid; EUR 42.000 - 54.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Kostenlose Parkplätze

30 Tage Urlaub

Mobiles Arbeiten nach Absprache

Flexible Arbeitszeiten

Firmenevents

Zusammenfassung

Randstad Deutschland GmbH & Co. KG in Bremen sucht eine/n HR-Generalisten zur Direktvermittlung.

Sie betreuen das Bewerbungsmanagement von der ersten Unterlage bis zum Onboarding und pflegen Stammdaten in den Personalmanagementsystemen. Sie unterstützen die vorbereitende Lohn- und Gehaltsabrechnung in Abstimmung mit dem externen Steuerbüro, erstellen rechtssicher Arbeitsverträge und koordinieren HR-Kennzahlen sowie Belegschaftsabende am Standort.

Qualifikationen

• Kaufmännische Ausbildung abgeschlossen.
• Praxis in HR-Sachbearbeitung und Personalverwaltung.
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise.
• MS-Office-Kenntnisse; idealerweise HR-Tools.
• Teamgeist und Betreuung der Belegschaft vor Ort.

Aufgaben

• Betreuung des Bewerbungsmanagements von Unterlagen bis Onboarding.
• Stammdatenpflege in Personalmanagementsystemen; Mitwirkung bei Implementierungen.
• Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen in Zusammenarbeit mit dem externen Steuerbüro.
• Erstellung rechtssicherer Arbeitsverträge und Betriebsratsanhörungen in Abstimmung mit der HR-Leitung.
• Koordination von Veranstaltungen und Erstellung relevanter HR-Kennzahlen.

Kenntnisse

HR-Sachbearbeitung

Personalverwaltung

MS Office

Teamgeist

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Tools

HR-Tools

Jobbeschreibung

Suchen Sie eine vielseitige Rolle im HR-Bereich, in der Ihre organisatorischen Fähigkeiten jeden Tag aufs Neue geschätzt werden? Sie verfügen über fundierte Praxis in der Personaladministration und halten der Personalabteilung den Rücken frei? Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung?Für unseren Mandanten, einem international agierenden Traditionsunternehmen aus dem Bereich des Spezial- und Maschinenbaus mit starker regionaler Verwurzelung, suchen wir einen Sachbearbeiter Personal / HR Generalist zur Direktvermittlung in eine unbefristete Festanstellung. Wenn Sie den direkten Kontakt zu den Mitarbeitern in der Produktion schätzen und für die HR Arbeit brennen, dann freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme.

Ihre Aufgaben

• Betreuung des kompletten Bewerbungs Managements inklusive der Administration von den ersten Unterlagen bis hin zum Onboarding
• Digitalisierung und Pflege der Stammdaten in den Personalmanagementsystemen sowie aktive Mitwirkung bei Software-Implementierungen
• Zuverlässige Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen in enger Kooperation mit dem externen Steuerbüro
• Erstellung rechtssicherer Personaldokumente wie Arbeitsverträge oder Betriebsratsanhörungen in direkter Abstimmung mit der HR-Leitung
• Koordination und Organisation von Unternehmensveranstaltungen und Erstellung relevanter HR-Kennzahlen

Erfahrungen

• Eine erfolgreich absolvierte kaufmännische Berufsausbildung, beispielsweise als Bürokaufmann/-frau oder Personaldienstleistungskaufmann/-frau
• Der Position angemessene Praxiserfahrung in der HR-Sachbearbeitung und der Personalverwaltung
• Eine durchstrukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise kombiniert mit absoluter Diskretion und Verantwortungsbewusstsein
• Routinierte Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen sowie idealerweise erste Erfahrung im Umgang mit gängigen HR-Tools
• Aufgeschlossenheit, Teamgeist und Freude an der persönlichen Betreuung der Belegschaft direkt am Standort

Das bieten wir Ihnen

• Zukunftsorientiertes Arbeiten in einem international tätigen Unternehmen
• Flexibles Arbeitszeitmodell bei einer 40 Stunden Woche und einem Arbeitszeitkonto
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach Absprache
• 30 Tage Urlaub
• Kostenfreie Parkplätze direkt am Standort sowie eine hervorragende Anbindung
• Regelmäßige Firmenevents und ein starkes, kollegiales Umfeld