Personalreferentin (m/w/d)

Personio; LEER (OSTFRIESLAND); Vor Ort; EUR 15.000 - 23.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Personio in Niedersachsen sucht eine engagierte Personalreferentin (m/w/d) in Teilzeit zur Unterstützung der Personalabteilung. Sie bearbeiten eigenständig Personalprozesse, erstellen Verträge und Zeugnisse, erfassen Zeiten und führen Entgeltabrechnungen durch.

Zusätzlich gehört Recruiting und Beratung von Mitarbeitenden zu Ihrem Aufgabenbereich. Idealerweise bringen Sie eine kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung im Personalwesen, insbesondere in der Entgeltabrechnung, sowie Kenntnisse im

Qualifikationen

• Kaufmännische Ausbildung abgeschlossen.
• Erfahrung im Personalwesen, insbesondere in der Entgeltabrechnung.
• Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht.

Aufgaben

• Eigenständige Bearbeitung administrativer Personalprozesse vom Eintritt bis zum Austritt.
• Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen, Zeugnissen und personalrelevanten Dokumenten.
• Bearbeitung der elektronischen Arbeitszeiterfassung.
• Erstellung der monatlichen Entgeltabrechnungen unter Berücksichtigung der steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorschriften.
• Recruiting und Bewerbermanagement
• Ansprechpartner:in für Mitarbeitende und Führungskräfte in personalrelevante Fragen
• Pflege, Administration und Organisation der Personaldaten

Kenntnisse

Organisationstalent

Dienstleistungsorientierung

Zeitmanagement

Teamfähigkeit

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Tools

Lohnabrechnungssoftware

Arbeitszeiterfassung

Jobbeschreibung

Menschen stehen bei uns im Mittelpunkt – und genau deshalb suchen wir eine engagierte Personalreferentin (m/w/d)in Teilzeit, die unsere Personalabteilung mit Fachkompetenz, Organisationstalent und Freude an der Zusammenarbeit bereichert. Wenn Sie Personalprozesse aktiv mitgestalten, Verantwortung übernehmen und Teil eines wertschätzenden Teams werden möchten, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

Ihre Aufgaben:

• Eigenständige Bearbeitung administrativer Personalprozesse vom Eintritt bis zum Austritt
• Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen, Zeugnissen und personalrelevanten Dokumenten
• Bearbeitung der elektronischen Arbeitszeiterfassung
• Erstellung der monatlichen Entgeltabrechnungen unter Berücksichtigung der steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorschriften
• Recruiting und Bewerbermanagement
• Ansprechpartner:in für Mitarbeitende und Führungskräfte in personalrelevante Fragen
• Pflege, Administration und Organisation der Personaldaten

Ihr Profil:

• abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
• einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen, insbesondere in der Entgeltabrechnung
• Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
• Organisationstalent und gutes Zeitmanagement
• Lösungs- und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise