Personalreferent / HR Generalist m/w/d

Aitgroup; Deutschland; Hybrid; EUR 55.000 - 75.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Betriebliche Altersvorsorge

JobRad / Gesundheitsförderung

Mitarbeiterrestaurant

Fort- und Weiterbildung

Flexible Arbeitszeiten

Zusammenfassung

ait-deutschland GmbH sucht eine*n HR-Sparringspartner*in zur proaktiven Beratung von Führungskräften zu allen HR-Themen. Sie betreuen den gesamten Employee-Lifecycle vom Bedarf bis zum Ruhestand und begleiten HR-Projekte sowie die Digitalisierung von Prozessen.

Sie arbeiten eng mit internen Schnittstellen zusammen, unterstützen Mitarbeitende als erster Ansprechpartner im HR-Bereich und bringen Freude an Innovationen mit. Flexible Arbeitszeiten und ein interessantes Umfeld runden das Angebot ab.

Qualifikationen

• Abschluss HR-Ausbildung oder Studium.
• Generalistische HR-Erfahrung, ideal in der Industrie.
• Kenntnisse des Arbeits- und Sozialversicherungsrechts oder Bereitschaft, sie zu erwerben.
• Erfahrung mit SAGE praktiziert oder erworben.

Aufgaben

• Beratung von Führungskräften zu HR-Themen proaktiv, lösungsorientiert und kompetent.
• Ansprechpartner des HR-Bereichs für Mitarbeitende sein.
• Betreuung des kompletten Employee-Lifecycle vom Personalbedarf bis zum Ruhestand.
• Unterstützung bei HR-Projekten, Optimierung und Digitalisierung von Prozessen.

Kenntnisse

Allgemeine HR-Kompetenz

Mitarbeiterlebenszyklus

Ausbildung

HR-Ausbildung oder HR-Studium

Tools

SAGE

Jobbeschreibung

Du bist Sparringspartner für die Führungskräfte und berätst sie proaktiv, lösungsorientiert und kompetent zu allen HR-Themen.

Duhast Freude daran, auch unseren Mitarbeitenden als erster Ansprechpartner desBereichs HR zur Seite zu stehen .

Du betreust den kompletten Employee-Lifecycle von der Ermittlung des Personalbedarfs bis zumRuhestand, planst die erforderlichen HR-Instrumente und Maßnahmen und setztdiese gemäß den gesetzlichen und betrieblichen Rahmenbedingungen um.

Du übernimmst spezifische HR-Themen für das gesamteUnternehmen und unterstützt das Team bei deren Umsetzung.

Du hast die Gelegenheit, an innovativenHR-Projekten mitzuarbeiten und so Verantwortung zu übernehmen.

Du unterstützt bei der Optimierung, Standardisierung und Digitalisierungder Prozessabläufe und Instrumente im HR-Bereich

Du arbeitest konstruktiv und vertrauensvoll mit allen internen und externenSchnittstellen zusammen.

Du hast eine abgeschlossene Ausbildung / Studium mit entsprechender Zusatzqualifikation im Bereich HR

Du hast eine generalistische Berufserfahrung imHR-Bereich, idealerweise in einem Industrieunternehmen

Du hast Kenntnisse des Arbeits- sowieSozialversicherungs- und Lohnsteuerrechts oder freust Dich, Dir dieseanzueignen

Du konntest evtl. bereits Erfahrungen mit SAGE machen

Du bist in der Lage mit allen Ansprechpartnernkonstruktiv und auf Augenhöhe zu kommunizieren und liebst es lösungsorientiertzu denken und zu handeln

Du bist ein Teamplayer und denkst unternehmerisch überAbteilungsgrenzen hinaus

Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit guten Entwicklungsperspektiven

Ein spannenes und sehr breites Aufgabengebiet

Ein angenehmes Betriebsklima "Du statt Sie"

Variable Arbeitszeiten - teilweise mobil möglich

Eine betriebliche Altersvorsorge

Möglichkeiten der aktiven Gesundheitsförderung (i-gB, JobRad)

Ein arbeitgeberbezuschusstes Mitarbeiterrestaurant

Eine individuelle Förderung durch Fort- und Weiterbildung

Für weitere Fragen wenden Sie sich bitte an

ait-deutschland GmbH
Human Resources / Recruiting
Industriestraße 3
95359 Kasendorf