Personalentwickler / Specialist People & Organizational Development (m/w/d)

WorkSmart; Bonn; On-site; EUR 55,000 - 75,000; Full time

Benefits offered by this job

Attraktive Vergütung

Work-Life-Integration

Homeoffice möglich

Gesundheit & Vorsorge

Fort- und Weiterbildung

Parkmöglichkeiten Bonn

Job summary

WorkSmart sucht am Standort Bonn eine konzeptionstarke Verstärkung für Organisation und Personal im öffentlichen Sektor. Sie verfügen über ein Master/Diplom mit Schwerpunkt Personal oder Psychologie und bringen erste praktische Erfahrungen in Personalentwicklung oder Talentmanagement mit.

Zu Ihren Aufgaben gehören die ganzheitliche Konzeption, Einführung und Evaluierung strategischer Instrumente der Personalentwicklung, sowie die Gestaltung moderner Weiterbildungsformate.

Qualifications

• Master oder Diplom mit Schwerpunkt Personal oder Psychologie.
• Erste praktische Erfahrung in Personalentwicklung oder Talentmanagement.
• Konzeption innovativer Entwicklungsprogramme und Beratung von Führungskräften.

Responsibilities

• Ganzheitliche Konzeption, Einführung und Evaluation von Instrumenten der Personalentwicklung.
• Entwurf moderner Weiterbildungsformate und betriebliche Bedarfsermittlung.
• Identifikation interner Potenziale und Rollout von Talententwicklungsprogrammen.
• Beratung des Managements zu Personal- und Kompetenzentwicklung.

Skills

Personalentwicklung

Talentmanagement

Beratungskompetenz

Education

Master/Diplom Personal/ Psychologie

Job description

Für eine große Institution im öffentlichen Sektor suchen wir am Standort Bonn im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassungzum nächstmöglichen Zeitpunkt eine konzeptions- und beratungsstarke Verstärkung für den Bereich Organisation und Personal. Die Position wird in Vollzeit besetzt und bietet eine attraktive, übertarifliche Vergütung. Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Diplom) mit Schwerpunkt Personal oder Psychologie, bringen erste praktische Erfahrung in der Personalentwicklung oder im Talentmanagement mit und schätzen die Konzeption innovativer Entwicklungsprogramme in einem anspruchsvollen Umfeld? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

Ihre Arbeitsaufgaben:

• Ganzheitliche Konzeption, operative Einführung und methodische Evaluation strategischer Instrumente und Maßnahmen der Personalentwicklung
• Einbringung und Erprobung innovativer Ansätze bei der betrieblichen Bedarfsermittlung sowie beim Design moderner Weiterbildungsformate
• Aktive Unterstützung bei der Identifikation von internen Potenzialträgern sowie Gestaltung und Rollout zielgruppenspezifischer Talententwicklungsprogramme
• Gezielte Entwicklung von Konzepten zur beruflichen Förderung und Qualifizierung von Frauen in Fach- und Führungsfunktionen
• Professionelle Moderation von Workshops, Retrospektiven und internen Veranstaltungen im Rahmen aktueller Transformations- und Personalentwicklungsprojekte
• Aufspüren von Markttrends und Best Practices durch den kontinuierlichen Auf- und Ausbau beruflicher Netzwerke
• Partnerschaftliche Beratung des Managements in allen Fragen der Personal- und Kompetenzentwicklung gemeinsam mit der Bereichsleitung

Ihre Benefits:

• Attraktive Vergütung: Ein überdurchschnittliches und verlässliches Gehaltspaket
• Work-Life-Integration: Hohe zeitliche Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung zur optimalen Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Mobiles Arbeiten: Zeitgemäße Homeoffice-Optionen inklusive vollständiger technischer Ausstattung für Ihren mobilen Arbeitsplatz
• Gesundheit & Vorsorge: Vielfältige Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung und Vorsorgemaßnahmen
• Persönliche Entwicklung: Breites internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot
• Infrastruktur: Kostenfreie Parkmöglichkeiten auf dem Gelände sowie eine verkehrsgünstige Anbindung am Standort Bonn
• Begleitung: Kontinuierliche, persönliche Betreuung durch Ihr festes Worksmart-Recruiting-Team während der gesamten Einsatzdauer