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Online/Performance Marketing Manager (m/w/d)

eworx Network & Internet GmbH

Rohrbach (VGem)

Hybrid

EUR 60.000 - 80.000

Vollzeit

Heute
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Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen in Bayern sucht einen Online/Performance Marketer (m/w/d), der mit Erfahrung in digitalen Marketingstrategien und einem starken Drive unsere Online-Sichtbarkeit ausbaut. Sie analysieren und optimieren unsere digitalen Maßnahmen, steigern die Reichweite und Conversions. Mit einem Mindestgehalt von 50.500€ brutto jährlich und einem flexiblen Arbeitsmodell bieten wir ein wertschätzendes Arbeitsumfeld und abwechslungsreiche Aufgaben.

Leistungen

Flexibles Arbeitszeitmodell
Home-Office-Möglichkeiten
Weiterbildungsangebote
Monatliche Massagen
Mittagsmenü mit Essenszulage

Qualifikationen

  • Mindestens 2-3 Jahre Erfahrung im Performance Marketing.
  • Sehr gute Kenntnisse in SEO/SEA und Google Ads.
  • Starkes Verständnis für KPIs und Webanalyse.

Aufgaben

  • Entwicklung und Umsetzung von Online-Marketing-Strategien.
  • Eigenverantwortliche Planung und Umsetzung von Kampagnen.
  • Analyse und Performance-Optimierung mittels Google Analytics.

Kenntnisse

SEO/SEA
Google Ads
Google Analytics
LinkedIn Kampagnenmanager
CMS-Systeme (Typo3)
Grafik-Tools (Canva, Adobe Creative Cloud)
Deutsche Sprache
Englische Sprache

Ausbildung

Studienabschluss in relevantem Bereich
Berufserfahrung im Performance Marketing

Tools

Google Ads
Google Analytics
Grafik-Tools (Canva, Adobe Creative Cloud)
Jobbeschreibung

Du möchtest in einem innovativen Unternehmen etwas bewegen? Dann bist du bei eworx genau richtig!

Wir suchen Dich – Online/Performance Marketer (m/w/d) mit Erfahrung & Drive!

Du brennst für digitales Marketing und möchtest in einer spannenden Rolle etwas bewegen? Du übernimmst gerne Verantwortung, kennst dich in der Welt von SEO / SEA bestens aus und weißt, wie man aus Analytics-Daten erfolgreiche Maßnahmen ableitet?

Deine Mission

Als Online/Performance Marketer (m/w/d) bei eworx übernimmst du eine Schlüsselrolle, wenn es darum geht, unsere Online‑Sichtbarkeit auszubauen. Du analysierst, optimierst und steuerst unsere digitalen Maßnahmen – und steigerst damit Reichweite und Conversions.

Was dich erwartet
  • Entwicklung und Umsetzung von Online‑Marketing‑Strategien (SEO, SEA, LinkedIn)
  • Eigenverantwortliche Planung und Umsetzung von Google Ads- und LinkedIn‑Kampagnen
  • Weiterentwicklung der eworx Website und Erstellung unserer Newsletter
  • Analyse & Performance‑Optimierung mittels Google Analytics & relevanten Tools
  • Aufbereitung und Wiederverwendung von bestehendem Content für Social Media
  • Enge Abstimmung und Koordination mit den eworx Teams und externen Agenturen
Was wir erwarten
  • Leidenschaft für Technologie & Kommunikation
  • Vorzugsweise Studienabschluss mit entsprechender Berufserfahrung (mind. 2‑3 Jahre) oder einschlägige Erfahrung im Performance Marketing
  • Sehr gute Kenntnisse in SEO/SEA, Google Ads, Google Analytics, LinkedIn Kampagnenmanager…)
  • Kenntnisse im Umgang mit CMS‑Systemen (Typo3) von Vorteil
  • Starkes Verständnis für KPIs & Webanalyse
  • Kreativität bei der Erstellung von Inhalten für digitale Kanäle
  • Hohes Maß an Eigeninitiative und selbstständiges Arbeiten
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse
  • Sicherer Umgang mit Grafik‑Tools (Canva, Adobe Creative Cloud, Videobearbeitung)
  • Kommunikationsstärke und Teamgeist
Was wir bieten
  • Abwechslungsreiche Aufgaben in einem modernen Softwareunternehmen
  • Verantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten für Deinen eigenen Bereich
  • Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld
  • Ein moderner, flexibler Arbeitsplatz mit staufreiem Arbeitsweg
  • Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Home‑Office‑Möglichkeiten
  • Möglichkeiten im Bereich der Mobilität (E‑Auto, Fahrrad, etc.)
  • Tägliches Mittagsmenü mit Essenszulage, Frisches Obst zum Nulltarif
  • Weiterbildungsangebote & Entwicklungsperspektiven
  • Monatliche Massagen bei uns im Unternehmen
  • und noch viel mehr – finde es einfach selbst heraus!

Aus rechtlichen Gründen weisen wir darauf hin, dass für diese Position laut IT‑Kollektivvertrag ein Mindestgehalt von € 50.500 brutto / Jahr vorgesehen ist. Je nach Qualifikation und Erfahrung sind wir bereit, auch deutlich über Kollektivvertrag zu bezahlen.

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Rudolf Krammer, Software | Leitung Produktmarketing eMS

+43 278 920 0722 | rk@eworx.at

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