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Jurist / Volljurist / Syndikusrechtsanwalt (m / w / d) - Sprint Sanierung GmbH

Sprint Sanierung GmbH

Bremen

Vor Ort

EUR 50.000 - 70.000

Vollzeit

Heute
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Zusammenfassung

Ein großes Sanierungsunternehmen in Deutschland sucht einen Juristen/Syndikusrechtsanwalt (m/w/d) zur Prüfung und Gestaltung von Verträgen und zur rechtlichen Unterstützung der Unternehmensbereiche. Ideal sind Kenntnisse im allgemeinen Zivilrecht, insbesondere im IT-Vertragsrecht. Es wird ein dynamisches Arbeitsumfeld sowie zusätzliche Leistungen wie 13 Monatsgehälter und Weiterbildungsmöglichkeiten geboten.

Leistungen

Mobiles Arbeiten
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
Fitnessclub
Zusatzleistungen wie Jobrad

Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossenes erstes oder zweites Staatsexamen.
  • Idealerweise erste Berufspraxis, Quereinsteiger willkommen.

Aufgaben

  • Prüfung und Gestaltung von Dienstleister- und Lieferantenverträgen.
  • Beratung in rechtlichen Themen und Unterstützung der Unternehmenseinheiten.
  • Vertragsmanagement und Überwachung von Kündigungsfristen.
  • Entwicklung und Pflege des Compliance-Management-Systems.

Kenntnisse

Kommunikationsgeschick
Kenntnisse in MS Office

Ausbildung

Studium der Rechtswissenschaften
Jobbeschreibung
Über uns

Über unsMit 1.650 Mitarbeiter : in 38 Niederlassungen gehört Sprint zu den größten Sanierungsunternehmen in Deutschland.

Um Menschen nach einem Brand- oder Wasserschaden schnell zurück in den Alltag zu helfen, denken wir Sanierung jeden Tag neu. Unser Leitbild? Miteinander. Füreinander.

Werden auch Sie ein Teil der Sprint-Familie in unserer Hauptverwaltung in Köln als : Jurist / Volljurist / Syndikusrechtsanwalt (m / w / d)

Das erwartet Sie bei uns :
  • Prüfung und Gestaltung von Dienstleister- und Lieferantenverträgen aus verschiedenen Bereichen des allg. Zivilrechts, insbesondere IT-Vertragsrecht, Mietrecht, Werkvertragsrecht
  • Beratung und Unterstützung der Unternehmenseinheiten in allen rechtlichen Themen (z.B. die Erarbeitung und Pflege von AGB und Standardvorlagen)
  • Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen - stets mit einem klaren Blick für praktikable Lösungen und rechtliche Sicherheit
  • Vertragsmanagement & Überwachung von Kündigungsfristen
  • Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung des Compliance-Management-Systems, Analyse und Ableitung von Maßnahmen zur Risikominimierung
  • Erstellung und Pflege von Compliance-Berichten
  • Unterstützung bei der Umsetzung unternehmerischer Sorgfaltspflichten, insbesondere Vorgaben des Lieferkettensorgfaltspflichtengesetzes
  • Ausarbeitung und Durchführung von internen Schulungen, insbesondere mit Compliance Bezügen
  • Aufmerksame Verfolgung rechtlicher Entwicklungen sowie Rechtsprechungen und Integration
Das bringen Sie mit :
  • Studium der Rechtswissenschaften mit erfolgreich abgeschlossenen ersten oder zweitem Staatsexamen
  • Idealweise erste Berufspraxis - auch Quereinsteiger aus Anwaltskanzleien sind willkommen
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
  • Kommunikationsgeschick und die Fähigkeit komplexe Sachverhalte zu erklären, zeichnen Sie aus
Darauf können Sie sich freuen :
  • Ein dynamisches, innovatives und krisensicheres Umfeld
  • Mobiles Arbeiten, Workation, Urlaubstage plus, Lebensarbeitszeitkonto
  • 13 Monatsgehälter + Prämien- bzw. Tantiememodell
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten online und in Präsenz durch unsere eigene Akademie
  • Interessante und abwechslungsreiche Projekte
  • Attraktive und umfangreiche Zusatzleistungen (Jobrad, Sportclub, PME Familienservice, Better Doc, Gruppenunfallversicherung etc.)
  • Hochwertiges IT Equipment

Neugierig geworden? Informieren Sie sich jetzt, warum Sprint genau der richtige Arbeitgeber für Sie ist!

Alle guten Gründe finden Sie hier : (Inhalt entfernt)

Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Portal oder per E-Mail an (Inhalt entfernt)

Ihr Ansprechpartner

Herr Nils Brune

Personalreferent Recruiting

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