IT-Servicedesk Mitarbeiter (m/w/d)

Elisabeth Vinzenz Verbund GmbH (EVV)

Duderstadt

On-site

EUR 34,000 - 46,000

Full time

5 days ago
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Benefits offered by this job

AVR Caritas Vergütung
Betriebliche Altersversorgung
30 Tage Urlaub + Heiligabend/Silvester

Job summary

EVV Solutions GmbH am St. Martini Krankenhaus Duderstadt sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT-Servicedesk-Mitarbeiter (w/m/d) in Vollzeit (39 Wochenstunden) befristet. Sie übernehmen den 1st-Level-Support und unterstützen Mitarbeitende der Kliniken bei technischen Fragen.

Zu Ihren Aufgaben gehören die Problemanalyse, Remote-Support, Installationen und Dokumentation im Ticketsystem. Gute Deutschkenntnisse, Teamfähigkeit und Führerschein Klasse B werden vorausgesetzt.

Qualifications

  • Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Praxis im IT-Support.
  • Erfahrung im 1st-Level-Support vorteilhaft.
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Responsibilities

  • 1st-Level-Support für Mitarbeitende der Kliniken.
  • Analyse und Lösung von Hardware-/Softwareproblemen per Telefon, E-Mail, Remote oder vor Ort.
  • Installationen und Konfigurationen sowie Unterstützung des 2nd-Level-Supports.
  • Dokumentation von Problemen und Lösungen im Ticketsystem.
  • Zusammenarbeit mit internen/externen Partnern und Rufbereitschaft.

Skills

1st-Level-Support
Kommunikation
Teamarbeit
Kundensupport

Education

Ausbildung Fachinformatiker (Systemintegration)
Ausbildung IT-Systemelektroniker

Tools

Ticketsystem
Remote-Zugriff

Job description

Die EVV Solutions GmbH erbringt Dienstleistungen in den Bereichen Bau, Technik, Informationstechnologien und Finanz- und Rechnungswesen für die Einrichtungen des Elisabeth Vinzenz Verbundes – einem Verbund von Krankenhäusern und Gesundheitseinrichtungen, die eine moderne und menschlich geprägte Versorgung bieten.

Verstärken Sie unser IT-Team!

Für unseren Standort St. Martini Krankenhaus in Duderstadt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT-Servicedesk-Mitarbeiter (w/m/d) in Vollzeit (39 Wochenstunden) befristet.

Sie werden bei der EVV Solutions GmbH angestellt und sind am St. Martini Krankenhaus in Duderstadt tätig.

Ihre Aufgaben
  • Sie übernehmen den 1st-Level-Support und unterstützen die Mitarbeitenden unserer Kliniken bei technischen Fragen und Problemen.
  • Sie analysieren und lösen Hard- und Softwareprobleme per Telefon, E-Mail, Remote-Zugriff oder direkt vor Ort.
  • Sie übernehmen Installationen und Konfigurationen und unterstützen damit unseren 2nd-Level-Support.
  • Sie bearbeiten Supportanfragen fristgerecht, dokumentieren Probleme und Lösungen im Ticketsystem und pflegen unsere IT-Wissensdatenbank sowie die zugehörige Kundendokumentation.
  • Sie arbeiten mit internen und externen Partnern zusammen, tragen zur Sicherstellung der Systemverfügbarkeit bei und übernehmen Rufbereitschaftsdienste.
Ihr Profil
  • Sie verfügen über eine Ausbildung zum Fachinformatiker (w/m/d) für Systemintegration, zum IT-Systemelektroniker (w/m/d) oder über vergleichbare praktische Erfahrung im IT-Bereich.
  • Sie bringen idealerweise erste Erfahrung im IT-Support mit. Kenntnisse im Gesundheitswesen sind von Vorteil.
  • Sie gehen technische Probleme systematisch und lösungsorientiert an und arbeiten selbstständig.
  • Sie kommunizieren freundlich und verbindlich, arbeiten gerne im Team und können technische Sachverhalte verständlich vermitteln.
  • Sie verfügen über sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie einen Führerschein der Klasse B.
Unser Angebot
  • Eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem wachsenden Unternehmen der Gesundheitsbranche
  • Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell und die Möglichkeit, teilweise mobil zu arbeiten
  • Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Eine attraktive Vergütung nach den AVR Caritas sowie umfangreiche Sozialleistungen, z. B. eine betriebliche Altersversorgung
  • 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester
  • Ein kollegiales Team mit flachen Hierarchien und einer strukturierten Einarbeitung
  • Eine offene, wertschätzende und familienfreundliche Unternehmenskultur
  • Attraktive Zusatzangebote wie Firmenfitness und Dienstradleasing (je nach Verfügbarkeit bzw. Teilnahmebedingungen)
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