HR Specialist (m / w / d)

HOLCIM GmbH; Hamburg; Vor Ort; EUR 50.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein internationales Bauunternehmen sucht einen HR Specialist (m/w/d) in Hamburg. In dieser Rolle unterstützen Sie die People Business Partner, führen Vorstellungsgespräche durch und verwalten Personaldaten. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein relevantes Studium ist erforderlich, idealerweise mit erster Erfahrung im Personalbereich. Zudem sind sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse notwendig. Die Stelle bietet eine unbefristete Anstellung in Vollzeit, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Benefits wie ein Fitnessstudiozuschuss und Job-Ticket.

Leistungen

Zuschuss zur Mitgliedschaft im Fitnessstudio

Leasing eines JobRads

Flexible Arbeitszeiten

Mobiles Arbeiten

Job-Ticket

30 Tage Jahresurlaub

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium mit Bezug zum Personalwesen oder kaufmännische Ausbildung.
• Erste Berufserfahrung im Personalbereich ist von Vorteil.
• Besitz der Führerscheinklasse B.
• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen.

Aufgaben

• Unterstützen der People Business Partner bei administrativen und operativen Prozessen.
• Durchführen von Mitarbeitenden- und Vorstellungsgesprächen.
• Bearbeiten von Personalmaßnahmen und Erstellen von Verträgen.
• Verwalten von Personaldaten im People-System.
• Zusammenarbeit mit verschiedenen Schnittstellen.

Kenntnisse

Sehr gute Deutschkenntnisse

Gute Englischkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Personalwesen

Tools

SAP

SuccessFactors

Jobbeschreibung

Holcim Deutschland entwickelt innovative und digitale Bau-Produkte und -Lösungen für Bauherren, Bauunternehmen, Architekt*innen und Ingenieur*innen. Als Mitarbeiter*in gestaltest du mit uns gemeinsam Fortschritt beim nachhaltigen Bauen – verbunden mit einem klaren Fokus auf Klimaschutz und Kreislaufwirtschaft.

HR Specialist (m / w / d)

Standort : Hamburg, DE, 22529

Stelle-ID : 15896

Deine Aufgaben

• Als People Specialist (m / w / d) unterstützt du unsere People Business Partner (m / w / d) bei der Umsetzung aller administrativen und operativen People-Prozesse entlang des Employee Lifecycles vom Eintritt bis zum Austritt
• Du führst eigenständig Mitarbeitenden- und Vorstellungsgespräche und bist als kompetente Ansprechperson für alle Beschäftigten in personalrelevanten Anliegen innerhalb deines Aufgabenbereichs zuständig
• Die administrative Bearbeitung von Personalmaßnahmen sowie Erstellung von Verträgen, Bescheinigungen sowie People-relevanten Dokumenten gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben
• Du pflegst und verwaltest Personaldaten im People-System (SAP & SuccessFactors) und stellst eine hohe Datenqualität sicher
• Dabei arbeitest du vertrauensvoll mit verschiedenen Schnittstellen zusammen – z.B. Payroll, Controlling, Betriebsrat und Führungskräften
• Zudem wirkst du bei der Weiterentwicklung und Standardisierung unserer administrativen Prozesse mit und bringst deine Ideen aktiv ein

Dein Profil

• Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Industriekaufmann (m / w / d) oder ein abgeschlossenes Studium mit Bezug zum Personalwesen
• Idealerweise konntest du bisher bereits erste Berufserfahrung im Personalbereich sammeln, z.B. als Personalsachbearbeiter (m / w / d), Personalreferent (m / w / d) oder vergleichbar
• Bestenfalls bringst du Erfahrung im Umgang mit SAP und bzw. oder SuccessFactors mit
• Dich zeichnen sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift aus
• Du bist im Besitz der Führerscheinklasse B und bist zu gelegentlichen Dienstreisen in der Region bereit
• Mit deinem sicheren Auftreten und deiner empathischen und serviceorientierten Art begeisterst du die Mitarbeitenden und Führungskräfte
• Wenn du gerne strukturiert, zuverlässig und im Team arbeitest, aber Eigenständigkeit und ein hohes Verantwortungsbewusstsein ebenfalls zu deinen Stärken gehören, passt du perfekt in unser Team

Unser Angebot

• Du planst gerne langfristig? Bei uns erwartet dich eine unbefristete Anstellung in Vollzeit mit einer intensiven Einarbeitung
• Damit du dich fit halten kannst, bieten wir dir einen Zuschuss zur Mitgliedschaft im Fitnessstudio sowie das Leasing eines JobRads an
• Für eine gesunde Work-Life-Balance bieten wir dir flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten an
• Nachhaltigkeit ist ein zentrales Thema bei Holcim - deshalb bieten wir dir das Job-Ticket an, damit du mit den öffentlichen Verkehrsmitteln zur Arbeit kommen kannst
• Erhole dich gut bei deinen 30 Tagen Jahresurlaub sowie zusätzlich an unseren arbeitsfreien Tagen am 24.12. und 31.12.

Dein Kontakt

Du hast Fragen oder möchtest mehr erfahren?

Unser Recruiting Team hilft dir gerne weiter unter [e-mail].

Wir freuen uns auf deine Bewerbung #gerneperdu www.holcim.de / stellenangebote.

Wir schätzen und fördern die Vielfalt unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen Fähigkeiten, Religion, sexueller Orientierung sowie sozialer Herkunft. Schwerbehinderte Bewerber (m / w / d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.