HR Generalist (m/w/d)

V-Line Group; Sehnde; Hybrid; EUR 42,000 - 56,000; Full time

Benefits offered by this job

Flexible Arbeitszeiten

Mobiles Arbeiten

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Han­sefit Sportprogramm

Betriebliche Altersvorsorge

Job summary

V-LINE EUROPE sucht einen HR Generalist (m/w/d) für den Hauptsitz in Sehnde. Sie gestalten den gesamten Employee Lifecycle, beraten Führungskräfte auf Augenhöhe und treiben internationale HR-Projekte voran. Sie entwickeln HR-Prozesse weiter und nutzen SAP SuccessFactors als zentrale Plattform.

Sie bringen ein abgeschlossenes Studium in Personal, BWL oder vergleichbar mit und mindestens 2 Jahre relevante Erfahrung. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden das Profil ab.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, BWL oder vergleichbar.
• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung als HR Generalist oder ähnlich.
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten gegenüber Mitarbeitenden und Führungskräften.
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
• Erfahrung mit SAP SuccessFactors oder ähnlichen HR-Systemen wünschenswert.

Responsibilities

• Verantwortest den gesamten Employee Lifecycle – von Recruiting bis Offboarding.
• Erstkontakt für Mitarbeitende und Führungskräfte; Klärung HR-relevanter Themen.
• Entwicklung von Strukturen, Prozessen und Standards im HR-Bereich.
• Leitung internationaler HR-Projekte von Konzeption bis Umsetzung.
• Zusammenarbeit mit Führungskräften als Sparringspartner auf Augenhöhe.
• Weiterentwicklung des HR-Systems SAP SuccessFactors für effiziente Prozesse.
• Analyse von HR-Kennzahlen und Ableitung von Maßnahmen.

Skills

HR-Erfahrung

Teamfähigkeit

Kommunikationsstärke

Deutsch-Englischkenntnisse

Education

Personalwesen/BWL-Studium

Tools

SAP SuccessFactors

Job description

Wählen Sie aus, wie oft (in Tagen) Sie eine Benachrichtigung erhalten möchten:

Wir sind mehr als nur ein Arbeitgeber. Wir sind V-LINE.

250 Kolleg*innen, 10 Standorte, 4 Kontinente: Wir sind V-LINE - und suchen Dich für unser Team!

Für unseren Hauptsitz in Sehnde bei Hannover suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkteine*n:

Du denkst HR ganzheitlich und willst in einem internationalen Umfeld wirklich etwas bewegen? Dann komm zu uns!

Als HR Generalist (m/w/d) bist du mittendrin statt nur dabei: Du gestaltest den gesamten Employee Lifecycle und prägst aktiv, wie wir wachsen, zusammenarbeiten und uns weiterentwickeln.

Das erwartet Dich:

• Du verantwortest den gesamten Employee Lifecycle – von der Gewinnung neuer Mitarbeitenden bis zum professionellen Offboarding
• Du bist erste Anlaufstelle für Mitarbeitende und Führungskräfte und schaffst Klarheit in allen HR-relevanten Themen
• Du denkst HR nicht nur operativ, sondern entwickelst Strukturen, Prozesse und Standards aktiv weiter
• Du übernimmst Verantwortung für internationale HR-Projekte und bringst Themen eigenständig von der Konzeption bis zur Umsetzung (z. B. Mitarbeiterjahresgespräche, Engagement Surveys)
• Du arbeitest eng mit Führungskräften zusammen und berätst sie als Sparringspartner auf Augenhöhe
• Du entwickelst unser HR-System (SAP SuccessFactors) kontinuierlich weiter und nutzt es als Grundlage für effiziente, skalierbare Prozesse
• Du analysierst HR-Kennzahlen und leitest daraus konkrete Maßnahmen zur Weiterentwicklung unserer Organisation ab

Das bringst Du mit:

• Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, BWL oder mehrjährige, relevante Berufserfahrung
• Mindestens 2 Jahre Erfahrung als HR Generalist*in oder in einer vergleichbaren Rolle
• Eine strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und den Anspruch, deine Themen voranzubringen und abzuschließen
• Die Fähigkeit, sowohl operativ Verantwortung zu übernehmen und tatkräftig anzupacken als auch strategische Themen aktiv mitzugestalten
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten gegenüber Mitarbeitenden, Kandidaten und Führungskräften
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Erfahrung mit SAP SuccessFactors oder einem vergleichbaren HR-System wünschenswert

Darauf kannst Du Dich freuen:

• Abwechslungsreiche Aufgaben in einem internationalen Umfeld
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Attraktive Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Teilnahme am Hansefit Sportprogramm
• Fahrrad- und Technikleasing sowie unser Corporate Benefits Portal
• Betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberzuschuss
• Förderung des DE-Tickets als Jobcard
• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Flache Hierarchie und offene Firmenkultur
• Internes Coaching und Mitarbeiterentwicklung

Du möchtestDein Wissen und Deine Erfahrung in einem lebendigen, dynamisch wachsenden Umfeld einbringen? Wir freuen uns auf Menschen, die neuen Herausforderungen mit Engagement und Teamgeist entgegentreten.

Absolute Diskretion ist selbstverständlich.

Über uns:

V-LINE EUROPE ist mit über 150 Mitarbeiter*innen am Standort Sehnde die Zentrale derinternationalen Unternehmensgruppe V-LINE GROUP.250 Kolleg*innen, 10 Standorte, 4 Kontinente: Wir sind V-LINE. Mittelstand und Innovation gehen bei unsHand in Hand und verschmelzenzu dem, was wir richtig gut können:umfangreiche Servicelösungen für dieoptimierte Ersatzteilbeschaffung unsererweltweiten Kunden – und das seit mehrals 45Jahren.

Ich freue mich auf Deine Bewerbung!