HR Generalist (m/w/d)

Randstad Deutschland; Schwerin; Hybrid; EUR 33.000 - 47.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Entwicklungsmöglichkeiten

Eigenverantwortung

Harmonisches Betriebsklima

Flexible Arbeitszeiten

Remote Work

Zusammenfassung

Randstad Deutschland sucht für unseren renommierten Kunden in Schwerin eine empathische HR Generalist*in, die den gesamten Employee Life Cycle von Recruiting bis Offboarding begleitet. Sie gestalten moderne Personalarbeit und eine wertschätzende Unternehmenskultur.

Sie führen die operative Personalarbeit eigenständig durch, erstellen Verträge, Zeugnisse und Bescheinigungen, unterstützen bei Lohn- und Gehaltsabrechnungen in Zusammenarbeit mit dem externen Steuerberatungsbüro und betreuen

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit HR-Qualifikation.
• Berufserfahrung im operativen HR-Bereich, vorzugsweise im Produktionsumfeld.
• Gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozial- und Steuerrecht.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
• Sicherer Umgang mit HR-Systemen und MS Office.
• Erfahrung mit DATEV oder Workday von Vorteil.
• Strukturierte, lösungsorientierte und vertrauliche Arbeitsweise.

Aufgaben

• Selbstständige Durchführung der operativen Personalarbeit vom Recruiting bis zum Austritt.
• Erstellung von Verträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen gemäß Prozessvorgaben.
• Vorbereitung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen mit externem Steuerbüro.
• Organisation und Durchführung aller Recruitingaktivitäten für Blue-Collar-M Mitarbeitende.
• Ansprechpartner:in für Mitarbeitende und Führungskräfte am Standort.
• Teilnahme an Mitarbeiter-, BEM- und Konfliktgesprächen.
• Verwaltung des Zeitwirtschaftssystems und Pflege der HR-Systeme.
• Zusammenarbeit mit Personaldienstleistern und Behörden.
• Repräsentation des Unternehmens auf Recruiting-Messen.
• Organisation von Weiterbildungsmaßnahmen.

Kenntnisse

Operatives HR

Arbeitsrecht

Sozialrecht

Deutschkenntnisse

MS Office

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung mit HR-Qualifikation

Tools

DATEV

Workday

Jobbeschreibung

Menschen sind das Herzstück jedes Unternehmens. Als HR Generalist*in sind Sie die treibende Kraft hinter einer wertschätzenden Unternehmenskultur und moderner Personalarbeit. Für unseren renommierten Kunden suchen wir eine empathische Persönlichkeit, die den gesamten Employee Life Cycle mit Leidenschaft begleitet. Vom Recruiting bis zum Offboarding.

Gestalten Sie ein Arbeitsumfeld, in dem sich alle Talente entfalten können.

Menschen sind das Herzstück jedes Unternehmens. Als HR Generalist*in sind Sie die treibende Kraft hinter einer wertschätzenden Unternehmenskultur und moderner Personalarbeit. Für unseren renommierten Kunden suchen wir eine empathische Persönlichkeit, die den gesamten Employee Life Cycle mit Leidenschaft begleitet. Vom Recruiting bis zum Offboarding.

Gestalten Sie ein Arbeitsumfeld, in dem sich alle Talente entfalten können.

Aufgaben

• Selbstständige Durchführung der operativen Personalarbeit von Einstellung über Versetzung bis zum Austritt
• Erstellung von Verträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen gemäß Prozessvorgaben
• Vorbereitung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen gemeinsam mit einem externen Steuerberatungsbüro
• Organisation und Durchführung aller Recruitingaktivitäten für Blue-Collar-Mitarbeitende
• Ansprechpartner:in für Mitarbeitende und Führungskräfte am Standort
• Teilnahme an Mitarbeiter-, BEM- und Konfliktgesprächen
• Verwaltung des Zeitwirtschaftssystems und Pflege der HR-Systeme
• Zusammenarbeit mit Personaldienstleistern und Behörden
• Repräsentation des Unternehmens auf Recruiting-Messen
• Organisation von Weiterbildungsmaßnahmen

Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit HR-Qualifikation
• Berufserfahrung im operativen HR-Bereich, bevorzugt im Produktionsumfeld
• Gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozial- und Steuerrecht
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit HR-Systemen und MS Office
• Erfahrung mit DATEV oder Workday von Vorteil
• Strukturierte, lösungsorientierte und vertrauliche Arbeitsweise

Wir bieten

• Vielseitige, abwechslungsreiche Aufgaben mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten
• Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
• Harmonisches Betriebsklima mit DU-Kultur
• Flexible Arbeitszeiten und Remote Work für eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Zukunftssicheres Arbeitsumfeld in einem innovativen, international tätigen Unternehmen

Important note

Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.

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