HR Business Partner (m/w/d)

adesta GmbH & Co. KG

Dieburg

Sur place

EUR 70 000 - 75 000

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Résumé du poste

adesta GmbH & Co. KG sucht in der Elektrobranche einen HR Business Partner (m/w/d) für Vollzeit in Dieburg. Sie gestalten HR-Strukturen aktiv mit, entwickeln Mitarbeitende weiter und tragen zur Zukunftssicherung des Unternehmens bei.

Zu Ihnen gehören Beratung von Führungskräften, Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat, arbeitsrechtliche Fallbearbeitung und die Weiterentwicklung von Personalprogrammen wie Performance Management.

Qualifications

  • Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal.
  • Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner oder Personalreferent.
  • Sehr gute Kenntnisse des Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerecht.
  • Erfahrung mit SAP HR (HCM); Kenntnisse in Workday von Vorteil.
  • Gute Englischkenntnisse.
  • Engagierte Persönlichkeit mit Fingerspitzengefühl und Freude am Umgang mit Menschen.

Responsabilités

  • Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden
  • Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat, Verhandlung und Abschluss von Betriebsvereinbarungen
  • Bearbeitung arbeitsrechtlicher Einzelfälle und betriebsverfassungsrechtlicher Themen
  • Unterstützung beim betrieblichen Eingliederungsmanagement
  • Durchführung von Zweitinterviews und Beratung der Führungskräfte bei der Endauswahl
  • Reporting, einschließlich Personalkosten- und Headcountplanung
  • Steuerung und Begleitung von Gehaltserhöhungsrunden im AT-Bereich
  • Unterstützung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung von Personalprogrammen (z.B. Performance Management)

Connaissances

Englischkenntnisse
Fingerspitzengefühl
Teamfähigkeit

Formation

Personalwesen Studium

Outils

SAP HR (HCM)
Workday

Description du poste

Stellendetails zu: HR Business Partner (m/w/d)
Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit

Arbeitgeber: adesta GmbH & Co. KG

  • Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
Arbeitsort

Dieburg

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

Veröffentlichungsdatum: Gestern veröffentlicht

Stellenbeschreibung
Zusammenfassung

Für ein Unternehmen in der Elektrobranche suchen wir einen HR Business Partner (m/w/d). In dieser Rolle gestalten Sie HR-Strukturen aktiv mit, entwickeln Mitarbeitende und tragen maßgeblich zur Zukunftssicherung des Unternehmens bei.

Beschreibung
  • Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden
  • Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat, Verhandlung und Abschluss von Betriebsvereinbarungen
  • Bearbeitung arbeitsrechtlicher Einzelfälle und betriebsverfassungsrechtlicher Themen
  • Unterstützung beim betrieblichen Eingliederungsmanagement
  • Durchführung von Zweitinterviews und Beratung der Führungskräfte bei der Endauswahl
  • Reporting, einschließlich Personalkosten- und Headcountplanung
  • Steuerung und Begleitung von Gehaltserhöhungsrunden im AT-Bereich
  • Unterstützung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung von Personalprogrammen (z.B. Performance Management)
Über den Kunden

Das Unternehmen ist in der Metallverarbeitung etabliert und legt großen Wert auf die Entwicklung von Mitarbeitenden, effiziente HR-Strukturen und langfristige Unternehmenssicherung. Sie arbeiten in einem motivierten Team in einem klar organisierten Umfeld.

Anforderungen
  • Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal
  • Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner oder Personalreferent
  • Sehr gute Kenntnisse des Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrechts
  • Erfahrung mit SAP HR (HCM); Kenntnisse in Workday von Vorteil
  • Gute Englischkenntnisse
  • Engagierte Persönlichkeit mit Fingerspitzengefühl und Freude am Umgang mit Menschen
Was wir bieten
  • Jahresgehalt zwischen 70.000 € und 75.000 € brutto, abhängig von Qualifikation und Erfahrung
  • Angenehme Arbeitsatmosphäre und offenes, motiviertes Team
  • Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung
  • Zügiger und professioneller Bewerbungsprozess
  • Bewerbung ohne Anschreiben
Mehr Informationen
Unternehmensdarstellung: adesta GmbH & Co. KG

Gründung 1999

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Seit 1999 bietet adesta interessante Positionen für Fachkräfte mit erster Berufserfahrung bis zur Führungskraft in den Bereichen kaufmännisch, Industrie/Produktion/Logistik, Naturwissenschaften/Engineering.

„Verantwortung übernehmen und Nutzen stiften“ zeigt sich im nachhaltigen Wirtschaften mit positiver Auswirkung auf die Gesellschaft. Die adesta Stiftung unterstützt junge Menschen in ihrer Berufsfindung.

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