HR Administrator (m/w/d)

MANPOWER GmbH & Co. KG; Flensburg; On-site; EUR 23,000 - 40,000; Full time

Benefits offered by this job

Weihnachtsgeld

Urlaubsgeld

Tarifzuschläge

Mitarbeiterrabatte

Job summary

MANPOWER GmbH & Co. KG vermittelt eine HR-Administrator-Position in Flensburg. Als HR Administrator unterstützen Sie das HR-Team in administrativen und organisatorischen Aufgaben und arbeiten aktiv in Recruiting, Personalentwicklung und Mitarbeiterbetreuung mit.

Zu Ihren Aufgaben gehören Onboarding/Offboarding, Pflege digitaler Personalakten, Zeiterfassung, Bewerberkommunikation, Erstellung von Stellenanzeigen, Organisation von Schulungen und HR-Projekten. Die Stelle ist in Vollzeit.

Qualifications

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbar.
• Berufserfahrung im Personalbereich wünschenswert.
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe digitale Affinität.
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Responsibilities

• Unterstützung bei Onboarding- und Offboarding-Prozessen.
• Verwaltung von Personaldaten und digitalen Personalakten.
• Pflege von Zeiterfassungs- und Abwesenheitssystemen.
• Bewerberkommunikation und Interviewkoordination.
• Erstellung von Stellenanzeigen und Unterstützung bei Auswahlprozessen.
• Organisation von Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen.
• Unterstützung bei internen Kommunikationsmaßnahmen.
• Mitarbeit an HR-Projekten und Softwareeinführungen.

Skills

Digitale Affinität

Kommunikationsfähigkeit

Deutschkenntnisse

MS Office Kenntnisse

Education

Kaufmännische Ausbildung

Tools

Microsoft Office

Job description

HR Administrator (m/w/d)

Standort: Flensburg

Anstellungsart(en): Vollzeit

Arbeitszeit: 38 Stunden pro Woche

Der perfekte Einstieg ins moderne Personalwesen. Für unseren Kunden aus dem elektrotechnischen Umfeld am Standort Flensburg suchen wir ab sofort einen HR Administrator (m/w/d).

Du unterstützt das HR-Team in administrativen und organisatorischen Aufgaben und arbeitest aktiv in den Bereichen Recruiting, Personalentwicklung und Mitarbeiterbetreuung mit.

Dein Verantwortungsbereich als HR Administrator (m/w/d):

• Unterstützung bei Onboarding- und Offboarding-Prozessen.
• Verwaltung von Personaldaten und digitalen Personalakten.
• Pflege von Zeiterfassungs- und Abwesenheitssystemen.
• Bewerberkommunikation und Interviewkoordination.
• Erstellung von Stellenanzeigen und Unterstützung bei Auswahlprozessen.
• Organisation von Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen.
• Unterstützung bei internen Kommunikationsmaßnahmen.
• Mitarbeit an HR-Projekten und Softwareeinführungen.

Das bringst du als HR Administrator (m/w/d) mit:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industriekaufmann, Kaufmann für Büromanagement, Personaldienstleistungskaufmann oder vergleichbar (m/w/d).
• Berufserfahrung im Personalbereich.
• Gute Kenntnisse in Microsoft Office.
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit.
• Hohe digitale Affinität.
• Sehr gute Deutschkenntnisse.

Deine Vorteile auf einen Blick:

Bei uns erhältst du eine fest kalkulierbare Entlohnung gemäß GVP-Tarifvertrag. Zusätzliche Leistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie weitere tarifliche Zuschläge sind für uns selbstverständlich.

Darauf kannst du dich freuen:

• Attraktive Vergütung bis zu 29,-- € brutto pro Stunde.
• Vielfältige Aufgaben entlang des gesamten Employee Life Cycles.
• Mitarbeit in Recruiting- und Personalentwicklungsprozessen.
• Moderne digitale HR-Werkzeuge.
• Spannende Projekte und Veränderungsinitiativen.
• Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen.
• Mitarbeiterrabatte.

Unterstütze ein modernes HR-Team bei der Personalarbeit von morgen.

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

Alle Personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Art(en) des Personalbedarfs: Arbeitnehmerüberlassung

Tarifvertrag: BAP/DGB ggf. anhängende Branchentarifverträge

Entgeltgruppe: 4