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Head of HR Management (m/w/d)

Lekkerland Deutschland GmbH & Co.KG

Frechen

Vor Ort

EUR 80.000 - 100.000

Vollzeit

Heute
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Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in der Logistikbranche sucht einen Head of HR Management in Frechen, der für die Verantwortung und Weiterentwicklung der HR Maßnahmen zuständig ist. Die Position erfordert eine Führungspersönlichkeit mit mehrjähriger Erfahrung in der HR-Funktion und der Fähigkeit, komplexe Prozesse effektiv zu steuern. Attraktive Angebote umfassen ein Fixgehalt, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens.

Leistungen

Attraktives Fixgehalt
Mitarbeiter-Einkaufskarte
Flexibles Arbeiten
Bezuschusste Mitgliedschaft bei Urban Sports Club
Individuelles Trainingsangebot

Qualifikationen

  • Mehrjährige Führungserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion.
  • Erfahrung im Konzernumfeld von Vorteil.
  • Fähigkeit komplexe Prozesse zielgerichtet zu steuern.

Aufgaben

  • Verantwortung und Weiterentwicklung der HR Maßnahmen.
  • Führungsverantwortung für ein Team von ca. 12 Mitarbeitenden.
  • Sicherstellung eines effizienten HR-Managements.

Kenntnisse

Führungspersönlichkeit
Durchsetzungsstärke
Kommunikationsfähigkeit
Integrationsfähigkeit
Hands-On-Mentalität

Ausbildung

Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement
Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
Jobbeschreibung
Head of HR Management (m/w/d)

Lekkerland, ein Teil der REWE Group, ist der Spezialist für die Unterwegsversorgung in viereuropäischen Ländern. Als Großhandels-, Dienstleistungs- und Logistikpartner versorgen wir deutschlandweitrund 40.000 Verkaufsstellen unserer Kund:innen mit Produkten für den Genuss sofort und später, darunterTankstellen, Kioske, Convenience Stores, Ladeparks und die Systemgastronomie. Das ist längst nicht alles: Wirgestalten den Unterwegskonsum von morgen, indem wir Sortimente, Foodservice-Konzepte, technische Lösungen undShopformate wie REWE To Go entwickeln, die dem Zeitgeist der mobilen Gesellschaft entsprechen. Unseren Erfolgverdanken wir unseren rund 3.800 Mitarbeitenden, die mit ihrem Know-how und Engagement, ihrer Vielfalt undInnovationskraft ein starkes, einzigartiges Team bilden.

Wir bleiben nicht stehen, sondern schaffen Zukunft – für unsere Kund:innen und Mitarbeitenden. Weil wirheute schon das Morgen denken. Lekker. Besser. Weiter. Lekkerland.

Was wirst du machen?
  • Verantwortung und Weiterentwicklung der HR Maßnahmen im gesamten Employee Life Cycle für die Bereiche HR Management und HR Service.
  • Disziplinarische und fachliche Führungsverantwortung für ein teilweise bundesweit vertretenes Team von ca. 12 Mitarbeitenden inklusive Coaching und Weiterentwicklung.
  • Sicherstellung eines beitragsorientierten HR Managements zur Beratung und Unterstützung der Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Fragestellungen.
  • Verantwortung für die Sicherstellung und Weiterentwicklung einer effizienten und digitalen HR-Prozesslandschaft.
  • Mitgestaltung und Begleitung von Veränderungsprozessen im Rahmen der Transformation und Weiterentwicklung von Lekkerland.
Was bringst du mit?
  • Führungspersönlichkeit mit Gestaltungswillen, Durchsetzungsstärke sowie Kommunikations- und Integrationsfähigkeit
  • Mehrjährige Führungserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion, gern auch in einem Konzernumfeld
  • Ausgeprägte Hands-On-Mentalität bei der Kombination strategisch-konzeptioneller Herangehensweise und pragmatischer Umsetzung
  • Fähigkeit komplexe Prozesse zielgerichtet zu steuern und zu entwickeln
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
Was bieten wir dir?
  • Für deinen Geldbeutel: Attraktives Fixgehalt, Mitarbeiter-Einkaufskarte der REWE Group, Lekkerland Personalkauf, Corporate Benefits, vergünstigtes Deutschlandticket, Vorteile beim Fahrrad-Leasing, Nachbarschaftsrabatte
  • Für deine Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten, 30 Urlaubstage, Sabbatical oder Break, Eltern-Kind-Büro für den Fall eines Betreuungsengpasses, REWE KiTa rewelino´s
  • Für dein Wohlbefinden: Bezuschusste Mitgliedschaft bei Urban Sports Club, Gesundheitsprogramme und Sportevents, Angebote für deine mentale Gesundheit in belastenden Lebenssituationen, Kantine mit gesunden und leckeren Gerichten zu einem fairen Preis
  • Für deine Karriere: Individuelles Trainingsangebot und ausgezeichnete Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der REWE Group
  • Für unser Miteinander: Regelmäßige Team-Events, Sommerfest, Karnevalsfeier, Weihnachtsfeier, Mitarbeitenden-App
Werde jetzt ein Teil von uns

Ich freue mich auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider weder bearbeiten noch zurücksenden. Bei Fragen komm direkt auf mich zu.

Lekkerland SE
Sonja Tkocz
Europaallee 57
50226 Frechen

recruiting@lekkerland.com

Bei uns zählt der Mensch. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.

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