Freelancer im Marketing- Email Newsletter / Content Erstellung (remote)

Hommel Hired; München; Remote; EUR 40.000 - 60.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Eine innovative Recruiting-Agentur sucht eine Person, die für den Aufbau und Betrieb einer Newsletter-Webseite verantwortlich ist. Die Aufgaben umfassen die Erstellung, Pflege und das Marketing des Newsletters über digitale Kanäle. Ideale Kandidaten haben Erfahrung in der Content-Kuration und im Audience-Aufbau. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, 100% remote zu arbeiten, werden angeboten. Diese Position bietet die Chance, aktiv zum Wachstum der Agentur beizutragen.

Leistungen

Flexibles Arbeiten

Work from Anywhere

Hands-on-Mentalität

Qualifikationen

• Nachweisbare Erfahrung im Aufbau und Betrieb von Newslettern.
• Sehr gute Recherche- und Copywritingfähigkeiten im Bereich Remote-Work.
• Erfahrung im Audience-Aufbau über Social Media und Communitys.

Aufgaben

• Aufbau und Betrieb einer Newsletter-Webseite inklusive Design und SEO.
• Kontinuierliche Recherche zu relevanten Themen in der Remote-Arbeit.
• Aktive Lead-Generierung und Aufbau einer Abonnentenbasis.

Kenntnisse

Erfahrung im Aufbau und Betrieb von Newslettern

Copywriting- und Content-Kuratierungsfähigkeiten

Erfahrung im Audience-Aufbau

Selbstständige Arbeitsweise

80/20-Mentalität und pragmatischer Workflow

Tools

Substack

Beehiiv

MailerLite

ConvertKit

Jobbeschreibung

Hommel Hired ist eine kleine, vollständig remote arbeitende Agentur, die sich auf Personalvermittlung für Remote-First-Unternehmen spezialisiert hat. Unser Ansatz : Wir finden authentische Kandidatinnen und Kandidaten, die nicht nur fachlich überzeugen, sondern auch die Core Values unserer Kunden teilen. Dabei setzen wir ausschließlich auf passives Sourcing und digitale Kanäle

Dein Projekt

eine Newsletter inkl. Website erstellen und pflegen für detuschsprachige remote jobs

Aufgaben

• Aufbau und Betrieb einer eigenständigen Newsletter-Webseite inklusive Struktur, Design, SEO-Grundlagen und laufender Pflege.
• Kontinuierliche Recherche und Kuratierung relevanter Themen rund um Remote-Arbeit, Future of Work, alternative Remote-Jobs und Hidden Opportunities.
• Aktive Lead-Generierung und Aufbau einer Abonnentenbasis (z. B. über Social Media, Partnerschaften, SEO, Gastbeiträge, Communities).
• Erstellung und Versand regelmäßiger Newsletter inkl. Content-Konzept, Redaktion, Layout und Performance-Auswertung.
• Vollständige Verantwortung für Wachstum, Qualität und Weiterentwicklung des Newsletter-Produkts – inklusive Testing, Optimierungen und Reporting.

Qualifikation

• Nachweisbare Erfahrung im Aufbau und Betrieb von Newslettern (z. B. über Substack, Beehiiv, MailerLite, ConvertKit o. Ä.).
• Sehr gute Recherche-, Copywriting- und Content-Kuratierungsfähigkeiten, idealerweise im Bereich Remote-Work oder digitalen Karrieren.
• Erfahrung im Bereich Audience-Aufbau : Social Media, organisches Wachstum, Community-Aufbau oder Performance-Marketing-Grundlagen.
• Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten, Verantwortung zu übernehmen und Projekte komplett „End-to-End“ zu betreuen.
• Unternehmerische 80 / 20-Mentalität, pragmatischer Workflow und Drive, Neues auszuprobieren und messbar zu verbessern.

Benefits

Aufbau einer Recruiting-Agentur : Sei von Anfang an Teil und gestalte aktiv mit

Flexibles Arbeiten : Entscheide selbst, wann und wie du arbeitest

Work from Anywhere : Arbeite, wo du willst wann du willst – 100% remote

Hands-on-Mentalität : Du kannst wirklich etwas bewegen und direkten Impact haben

Arbeitsaufwand ca. 20 Std. pro Monat

Hommel Hired is a value-driven, Recruiting-as-a-Service partner for remote-first companies and founders. We specialize in finding talent that not only meets the skills required but also deeply aligns with a company’s culture and values. By combining modern sourcing methods, data-driven processes, and a personalized approach, we help fast-growing startups and SaaS businesses build high-performing teams that thrive in a remote environment.