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Ein führendes Unternehmen im Bereich digitale Lösungen sucht einen erfahrenen Founder Associate in Berlin. In dieser Rolle unterstützen Sie die Co-CEOs bei der Skalierung der US-Tochtergesellschaft. Sie sind verantwortlich für die Finanzsteuerung, die Kommunikation zwischen den Teams und die Umsetzung von Marktexpansionen. Voraussetzung sind 3-6 Jahre Erfahrung, starke analytische Fähigkeiten und hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch. Flexible Arbeitszeiten und ein attraktives Gehalt werden geboten.
Vytal Global ist ein führender Anbieter im Bereich digitaler Mehrweglösungen für die Foodservice-Branche. Wir statten Restaurants, Kantinen, Stadien und Großevents mit smarten Mehrweglösungen aus. Unsere Technologie‑Plattform orchestriert Mehrweg von der Beschaffung über Logistik‑ und Spüldienstleistungen bis hin zu interaktivem Sponsoring & Engagement. Unsere Lösung ermöglicht die lückenlose Nachverfolgbarkeit jedes einzelnen Behälters in der zirkulären Wertschöpfungskette sowie die Interaktion mit diesem – datensicher, transparent und nachhaltig.
Unterstütze die Co‑CEOs sowie das lokale Team in den USA in allen operativen, strategischen und umsetzungsorientierten Aufgaben rund um den Aufbau und das Wachstum von Vytal in den USA. Du bildest die Brücke zwischen unserem Hauptsitz in Deutschland und unseren schnell wachsenden Aktivitäten v.a. in Kalifornien, aber auch in New York, Atlanta oder Hawaii.
Wir suchen eine außergewöhnlich motivierte Person als Founder Associate, die direkt mit unseren beiden Co‑CEOs an der Skalierung unserer US-Tochtergesellschaft arbeitet. Diese sehr praxisnahe Rolle eignet sich ideal für Personen, die ihre Karriere beschleunigen und sich auf eine Founder‑/GM‑Rolle vorbereiten wollen.
Wir legen großen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Daher freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen oder Schwerbehinderungen und anderen Menschen, die die Vielfalt unseres Teams bereichern.
Wenn du dich dafür begeistern kannst, den Erfolg von Vytal in den USA auszubauen, würden wir uns freuen, von dir zu hören! Schick uns deinen Lebenslauf und eine kurze Beschreibung, warum du perfekt zu uns passt. Da wir uns auf deine Fähigkeiten und Qualifikationen konzentrieren, sende uns bitte kein Foto mit deiner Bewerbung, dafür aber bitte deine Gehaltsvorstellung.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennen zu lernen!