Filialleiter (m/w/d)

Lidl in Deutschland; VVG der Gemeinde Dornstadt; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein großes Einzelhandelsunternehmen in Baden-Württemberg sucht einen Filialleiter (m/w/d). In dieser Rolle übernehmen Sie die Verantwortung für die fachliche Führung und Motivation eines Teams von 20 bis 40 Mitarbeitern. Zu Ihren Aufgaben gehören die Analyse der Kennzahlen, die Optimierung der Abläufe sowie die Sicherstellung einer hohen Servicequalität. Sie sollten über mehrjährige Erfahrung im Einzelhandel verfügen und bereit sein, in einem flexiblen Schichtmodell zu arbeiten. Neben einem übertariflichen Gehalt erwartet Sie eine attraktive Unternehmenskultur mit umfangreichen Benefits.

Leistungen

Übertarifliches Gehalt

Firmenwagen zur privaten Nutzung

Karrierebegleitung mit Entwicklungsmöglichkeiten

Gesundheitsangebote

Vergünstigtes Deutschlandticket

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder vergleichbarer Branche mit Führungserfahrung.
• Teamplayer mit Verantwortungsbewusstsein.
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen.

Aufgaben

• Leitung einer Filiale und fachliche Führung des Teams.
• Analyse zentraler Kennzahlen und Optimierung von Arbeitsabläufen.
• Sicherstellung der Umsetzung der Filialkonzepte.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Entscheidungsfreude

Ergebnisorientierung

Verantwortungsbewusstsein

Jobbeschreibung

Vor 3 Monaten gehören Sie zu den ersten 25 Bewerber:innen. Nutzen Sie KI-gestützte Empfehlungen für diesen Job und weitere exklusive Funktionen.

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

Deine Aufgaben

• Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern.
• Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale.
• Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt.
• Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und ‚auf der Fläche‘ selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich.
• Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda.

Dein Profil

• Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position.
• Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren.
• Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung.
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche.

Wir bieten

• Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
• Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service.
• Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung.
• Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit.
• Vergünstigtes Deutschlandticket.

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.

Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!

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