Fachanleitung (m/w/d) in der Haustechnik

NEUE ARBEIT der Diakonie Essen arbeitshilfe-und berufsförderungsgemeinnützige GmbH; Essen; Vor Ort; EUR 100.000 - 125.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine gemeinnützige Organisation in Essen sucht einen fachlich qualifizierten Mitarbeiter für die Haustechnik. Sie werden in der Abteilung 'Technische Dienste' tätig sein, um langzeitarbeitslose Menschen in den Arbeitsmarkt zu integrieren. Zu den Aufgaben gehören Reparaturen, Organisation der Arbeitsabläufe und interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Fachkräften. Die Stelle bietet eine Vergütung nach BAT-Kirchliche Fassung, diverse Sozialleistungen und Optionen für Teilzeit.

Leistungen

Entgelt gemäß BAT-Kirchliche Fassung

Kirchliche Zusatzversorgungskasse

Jahressonderzahlung

Kinderzulage

Vermögenswirksame Leistungen

Fort- und Weiterbildungsangebote

Finanzielle Unterstützung von gesundheitsfördernden Maßnahmen

Qualifikationen

• Eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektronik, Trockenbau, Tischlerei- oder Malerhandwerk.
• Führerschein Klasse B erforderlich.
• Kenntnisse der gesetzlichen Forderungen im Arbeitsschutz von Vorteil.

Aufgaben

• Arbeitsanleitung zur Integration von langzeitarbeitslosen Menschen.
• Fachgerechte Ausführung von Arbeiten im Bereich Haustechnik.
• Organisation der Arbeitsabläufe von Arbeitsgruppen.

Kenntnisse

Elektronik

Trockenbau

Tischlerei

Malerhandwerk

MS-Office Kenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung im gewerblich-technischen Bereich

Jobbeschreibung

Wir suchen Sie!

Als fachliche Anleitung „Haustechnik“ in der Abteilung "Technische Dienste" sind Sie vorwiegend im Außendienst für das interne Gebäudemanagement und die technische Betreuung unserer Liegenschaften im Trägerverbund tätig. Der Aufgabenschwerpunkt der Abteilung „Technische Dienste“ liegt auf der Unterstützung im Bereich Facility Management für die Liegenschaften der NEUE ARBEIT und der NEUE INSEL, mit insgesamt 23 Standorten im Stadtgebiet Essen. Die Aufgabenverteilung und -planung wird zentral gesteuert unter Einbeziehung von externen Firmen bei der Ausführung von fachspezifischen Arbeiten.

Sie arbeiten in einem interdisziplinären Team mit den pädagogischen Fachkräften und Jobcoaches zusammen, um die Teilnehmenden auf dem Weg in Arbeit zu begleiten.

Ihre Aufgaben bei uns

• Arbeitsanleitung mit der Zielsetzung der Integration von langzeitarbeitslosen Menschen in den Arbeitsmarkt
• Fachgerechte Ausführung von Arbeiten im Beschäftigungsfeld "Haustechnik"
• Fachpraktische und -theoretische Unterweisung von Arbeitsgruppen
• Organisation der Arbeitsabläufe von Arbeitsgruppen
• Interdisziplinäres Arbeiten mit den pädagogischen Fachkräften und Jobcoaches
• Beurteilung der Fach- und Schlüsselqualifikationen als Beitrag zur Gesamtbeurteilung der langzeitarbeitslosen Menschen
• Sicherstellung von betrieblichen Qualitätsstandards

Fachliche Schwerpunkte in der Haustechnik

• Reparaturen / Instandhaltungen an den Liegenschaften der NEUE ARBEIT und NEUE INSEL
• handwerkliche Unterstützung bei der Neueröffnung oder Schließung von Standorten (Maler - und Gipskartonarbeiten; Innenausbau, Renovierung etc.)
• Pflege der genutzten Maschinen, Werkzeuge und Fahrzeuge
• Unterstützung bei internen Umzügen
• Vorbereitende Arbeiten und Begleitung von externen Handwerksfirmen
• Zusammenarbeit mit den zentralen Diensten im Bereich Facility Management

Ihr Profil

• eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektronik, Trockenbau, Tischlerei- oder Malerhandwerk und damit verbundene Erfahrung im gewerblich-technischen Bereich
• Führerschein Klasse B
• Kenntnisse der gesetzlichen Forderungen im Arbeitsschutz
• Grundkenntnisse in MS-Office, insbesondere Word, Excel und Outlook
• Loyalität gegenüber der Evangelischen Kirche und Diakonie und die Bereitschaft an der glaubwürdigen Erfüllung diakonischer Aufgaben mitzuwirken

Das bieten wir

Entgeltgruppe: BAT S 3 Eingangsstufe: 3.407,00 €; Erfahrungsstufe 1: 3.555,57 € (Vollzeit, auch Teilzeit möglich)

Sozialleistungen der NEUE ARBEIT

• Entgelt gemäß BAT-Kirchliche Fassung für Mitarbeiter*innen in Qualifizierungs- und Beschäftigungsgesellschaften
• Kirchliche Zusatzversorgungskasse Rheinland-Westfalen
• Jahressonderzahlung (90% des letzten Bruttomonatsgehalt)
• Kinderzulage (147,34€)
• Vermögenswirksame Leistungen
• Fort- und Weiterbildungsangebote
• Finanzielle Unterstützung von gesundheitsfördernden Maßnahmen

Die Stelle ist auf zwei Jahre befristet.