Erzieherin / Heilerziehungspflegerin / Sozialpädagogin (m / w / d) für die Kinder- und Jugendwo[...]

SOS-Kinderdorf Deutschland; Lüdenscheid; Vor Ort; EUR 30.000 - 40.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Eine hilfsorientierte Einrichtung in Lüdenscheid sucht eine Erzieherin / Heilerziehungspflegerin für die Kinder- und Jugendwohngruppe. Die Position erfordert einen Abschluss im pädagogischen Bereich sowie die Fähigkeit, Kinder in einem wertschätzenden Umfeld zu betreuen. Es werden flexible Arbeitszeiten sowie verschiedene Zusatzleistungen geboten, darunter Urlaubstage und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

Attraktives Gehalt orientiert am TVöD SuE

Jahressonderzahlung

100 % Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

Fahrtkostenzuschüsse

Monatliche Essensgeldzulage

31 Tage Urlaub

Mitarbeiterfreundliche Zeitausgleiche

Fortbildungsförderung

Qualifikationen

• Abschluss als Erzieherin oder vergleichbare pädagogische Qualifikation erforderlich.
• Berufserfahrung als Vorteil.
• Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten und hauswirtschaftlichen Tätigkeiten.

Aufgaben

• Betreuung von bis zu 8 Kindern und Jugendlichen.
• Förderung der individuellen Entwicklung.
• Gestaltung eines strukturierten Tagesablaufs.
• Dokumentation und Berichterstattung.

Kenntnisse

Engagement für die pädagogische Arbeit

Kompetenz in der individuellen Förderung

Teamfähigkeit

Selbstständige Arbeitsweise

Professioneller Umgang mit Nähe und Distanz

Ausbildung

Abschluss als Erzieherin oder Heilerziehungspflegerin

Hochschulabschluss der Sozialpädagogik oder Erziehungswissenschaften

Jobbeschreibung

Der SOS-Kinderdorf e.V.

Das SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 5.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.

Das SOS-Kinderdorf Sauerland in Lüdenscheid unterstützt als Jugendhilfeträger durch vielfältige Angebote Kinder, Jugendliche und deren Familien in schwierigen Lagen. Zum Angebotsportfolio gehören Kinderdorffamilien, differenzierte Betreuungsangebote diverser Wohngruppen, betreutes Wohnen, ambulante flexible Hilfen, tiergestützte Pädagogik, drei öffentliche Kindertagesstätten, zwei davon mit angeschlossenem Familienzentrum, sowie Kinderbetreuungsprojekte.

Erzieherin / Heilerziehungspflegerin / Sozialpädagogin (m / w / d) – Kinder- und Jugendwohngruppe

Für unser SOS-Kinderdorf Sauerland suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Erzieherin / Heilerziehungspflegerin / Sozialpädagogin (m / w / d) für die Kinder- und Jugendwohngruppe in Teilzeit (30,8 Std. / Wo.).

Ihr Aufgabenbereich

Das Angebot der Kinder- und Jugendwohngruppe richtet sich an Jungen und Mädchen ab dem Grundschulalter, bei denen eine längerfristige Perspektive angedacht ist und die von einem gezielten Beziehungsangebot und einem sozial-pädagogisch ausgerichteten Umfeld profitieren können. Das Haus der Wohngruppe liegt auf dem Gelände des SOS-Kinderdorf Sauerland in Lüdenscheid im Stadtteil Dickenberg und bietet Platz für bis zu 8 Kinder. Das Team besteht aus 6 pädagogischen Fachkräften. Wenn Sie Freude daran haben, Kinder und Jugendliche in einem familiären, wertschätzenden Umfeld zu begleiten und ihre Entwicklung durch eine stabile Beziehung und pädagogische Unterstützung zu fördern, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

• Als pädagogische Fachkraft übernehmen Sie gemeinsam mit Ihren Teamkolleginnen die Betreuung von bis zu 8 Kindern und Jugendlichen in einer stationären Kinder- und Jugendwohngruppe.
• Mit Ihrem Fachwissen und Ihrer Empathie fördern Sie die individuelle Entwicklung der Kinder und Jugendlichen und wirken mit an der Erziehungs- und Hilfeplanung.
• Sie organisieren einen strukturierten Tagesablauf und bringen sich bei der Gestaltung eines aktiven Gruppenlebens ein.
• Eine gute Kooperation mit Schulen, Ärztinnen und Therapeuten sowie extern begleitenden Helfer- und Unterstützungssystemen und den jeweiligen Eltern wird durch Sie gepflegt.
• Sie erledigen die notwendige Dokumentation und Berichterstellung, unterstützen die Leitung bei der Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit und nehmen an fachlichen, internen Gremien der Einrichtung teil.
• Sie setzen den Kinder- und Betreutenschutz gewissenhaft um.

Ihre Qualifikation und Kompetenzen

• Sie verfügen über einen Abschluss als Erzieherin oder Heilerziehungspflegerin oder einen Hochschulabschluss der Sozialpädagogik oder Erziehungswissenschaften oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation und bringen möglichst Berufserfahrung mit.
• Sie verfügen über die Kompetenz, gezielte Förderung in den Alltag zu integrieren.
• Sie zeigen Engagement für die weitere Entwicklung unserer pädagogischen Arbeit mit den Betreuten.
• Sie sind teamfähig und besitzen eine selbstständige Arbeitsweise.
• Sie sind bereit, auch die gelegentlich anfallenden hauswirtschaftlichen Tätigkeiten zu übernehmen.
• Sie schätzen die Möglichkeit von flexiblen Arbeitszeiten, einschließlich der Übernahme von Nacht- und Wochenenddiensten.
• Ihr Umgang mit Nähe und Distanz zu den Betreuten ist professionell.

Unsere Leistungen als Arbeitgeber

• ein attraktives, am TVöD SuEorientiertes Gehalt
• Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
• eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9 % des monatlichen Bruttogehaltes inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit
• bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV
• Heimzulage sowie Zulagen für Dienste zu ungünstigen Zeiten
• monatliche Essensgeldzulage
• Gewährung S-Zulage
• günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)
• ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.
• freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeit, Geburt oder Adoption eines Kindes
• SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen – zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr
• als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes habender SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern

Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben

• 31 Tage Urlaub
• Regenerationstage
• anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen
• mitarbeiterfreundliche Zeitausgleiche der anfallenden Schichtdienste
• Teamevents (z.B. Feiern, Ausflüge, Kultur)
• sparen Sie auf Ihrem persönlichen Zeitwertkonto Guthaben an, und verwirklichen Sie berufliche Auszeiten (Sabbatical)

Berufliche und persönliche Weiterentwicklung inkl. Gesundheitsfürsorge

• flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung
• sehr umfangreicher Veranstaltungskatalog mit zahlreichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• SOS-eigenes Programm "Berufseinstieg als Pädagog" in bei SOS (BEP) für Einsteigerinnen im stationären Bereich der Kinder- und Jugendhilfe
• regelmäßige Supervision
• Kurse und Praxisangebote zu Themen der Gesundheit und Achtsamkeit
• mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung
• profitieren Sie von unserer Expertise und der hohen Fachlichkeit als bundesweit tätiger Träger in der Kinder- und Jugendhilfe

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